Cyklista Čestmír Kalaš půjčil své jméno. Dnes ho 200 lidí šíří do

Cyklista Čestmír Kalaš půjčil své jméno. Dnes ho 200 lidí šíří do

Po několikaleté hospodářské krizi hlásí první firmy mírné oživení.
Je to nadějný signál, zatím se ale neodráží ve statistikách nezaměstnanosti. Ty bohužel stále dosahují vysokých čísel. Firmy se naučily během krize pracovat maximálně úsporně a nehrnou se bezhlavě do
zvyšování nákladů práce. Jejich kroky budou přísně racionální. Jak
ale potvrdí každý personalista, kvalitních pracovníků není nikdy dost.
A v tom spočívá naděje. Na člověka, připraveného přizpůsobit se poptávce a nabídnout pracovitost a spolehlivost, šance určitě někde čeká.
Jihočeské týdeníky se pokusí hledat spolu s vámi.
Řeč čísel není růžová
kém kraji 7,9 % (prosinec 2013 K 31. 1. 2014 evidovaly úřady 7,1 %). Jihočeský kraj drží pátou
práce v Jihočeském kraji celkem příčku v nejnižší nezaměstnosti po
35 093 uchazečů o zaměstnání, z Hlavním městě Praze (5,4 %), Pltoho 16 239 žen a 18 854 mužů. zeňském kraji (6,9 %), StředočesCelkový počet je o 3542 vyšší než kém kraji (7,3 %) a Královéhradecke konci předchozího měsíce. Ve kém kraji (7,7 %). Nejvíc nezasrovnání se stejným obdobím před městnaných v jižních Čechách je
rokem se zvýšil o 2 868 lidí.
v Českém Krumlově (10,8 %), dále
Podíl nezaměstnaných v celé následují Strakonice 8,8 %, Tábor
republice byl k 31. 1. 2014 8,6 % 8,6 %, Jindřichův Hradec - 8,2 %,
(prosinec 2013 - 8,2 %), v Jihočes- Písek - 7,3 %, Prachatice - 7,0 %,
České Budějovice - 6,6 %.
Nejvyšší meziměsíční přírůstek nezaměstnaných evidoval
úřad práce v Českých Budějovicích 14,4 %, v Prachaticích 14,3
%, v Písku 12,1 %, v Jindřichově Hradci a v Českém Krumlově
shodně 11,5 %, v Táboře 7,7 % a
ve Strakonicích 6,8 %. Ke konci
ledna registrovaly úřady práce v
Jihočeském kraji celkem 2 601
volných pracovních míst. Proti
lednu 2013 přibylo v kraji 116
pracovních míst.
Na jedno volné pracovní místo připadlo nejvíc uchazečů o zaměstnání ve Strakonicích (28,8),
v Táboře (23,1), v Jindřichově
Hradci (19,4), v Českém Krumlově (15,8), v Prachaticích (10,3), v
Českých Budějovicích (9,9) a
nejméně v okrese Písek (7,4).
Zaměstnavatelé, kterým se daří
získávat zakázky a rozvíjet výrobu, však přesto narážejí na problém. Mnohdy se jim nedaří získat pracovníky s požadovanou
kvalifikací. Lidé bez práce mívají vzdělání v úplně jiných oborech. O problémech lidí bez práce, o možnostech zaměstnavatelů, o institucích, které se pokoušejí tyto dva světy propojit, také
o významných a zajímavých firmách regionu, o tom všem bude
příloha Šance, kterou najdete v
Jihočeských týdenících vždy jednou za měsíc. Věříme, že v ní najdou svou šanci ti, kteří hledají
práci, i ti, kteří hledají šikovné a
spolehlivé spolupracovníky.
Vaše Jihočeské týdeníky
Cyklista Čestmír Kalaš půjčil své jméno.
Dnes ho 200 lidí šíří do světa na dresech
TÁBOR – Málokdo může v Táboře přehlédnout, že se na budově, která se tyčí nad čtvrtí na Kopečku, objevilo před časem logo
firmy Kalas. Tam, kde na několika patrech pracovaly švadleny
Lecotexu a pak tu bylo několik let prázdno, dnes znovu běží textilní výroba naplno. Šijí se tu sportovní dresy se značkou KALAS
Sportswear. Na stupně vítězů v nich vystupují sportovci na evropských a světových kláních, ale k vidění jsou i všude kolem mezi
rekreačními cyklisty. Rodinná firma, u jejíhož zrodu stál cyklistický reprezentant Čestmír Kalaš, má navíc zajímavý příběh.
Z bouraček domů
ské firmy Assos, která byla velmi
známá na trhu s cyklistickým obleaž do fabriky na dresy
Táborský cyklistický klub si čením, jestli bychom tady pro ně
spolu s plavci před rokem 1989 při- nešili. Tou dobou jsem pětadvacet
vydělával na činnost bouráním let pracoval jako technik v ČSAD.
domů určených k demolici v his- Souhlasil jsem s nabídkou, ale vůtorickém centru Tábora. To po re- bec jsem netušil, do čeho jdu,“
voluci skončilo. „Hledali jsme vzpomíná Čestmír Kalaš. Ze Švýnový zdroj příjmů. Já jsem v té době carska tak připutovaly do Tábora
dělal reprezentačního trenéra cyk- první nastříhané díly, v Otavanu na
lokrosařů a oslovil mě šéf švýcar- historickém žehlícím lisu se zhotovily potisky a sešitý hotový výrobek putoval zpět.
„Vidím to jako dnes, jak přijela
manželka majitele firmy Assos paní
Maierová, která uměla pět cizích
jazyků. Odložila norkový kožich,
zasedla k šicímu stroji a předvedla
nám, jak se co dělá,“ vybavují se
další vzpomínky. Podání ruky stačilo na to, že firma Assos CR nebude sama prodávat do západních
zemí a spolupráce mohla začít.
„Tak to trvalo pět let. Pak jsem
Čtyřnásobnou mistryni světa v začal trenérsky spolupracovat s ruscyklistice Naďu Kibardinu dnes kou reprezentantkou a čtyřnásobnajdete v obchodním oddělení nou mistryní světa Naďou Kibardifirmy KALAS Sportswear. Má na nou a ta nám domluvila zakázky
do Ruska a na Ukrajinu. Tehdy se
starosti východní trhy.
Čestmír Kalaš ve firemní vzorkovně – spolu s legendárním cyklistou
Janem Veselým, jehož fotografie ze Závodu míru tu vévodí.
Anton Maier zalekl, že obsadíme
obrovský východní trh a přišel se
žádostí, abychom zaplatili poplatek za užívání značky Assos. To v
našich dohodách nebylo a výše
toho poplatku pro nás byla likvidační, protože jsme v té době měli
úvěry na zřízení provozovny v
Měšicích. Já jsem namítal, že naše
zboží v Rusku prodám pod jakoukoliv značkou, takže jsme se nakonec v dobrém dohodli, že mu vyplatíme 51 procentní podíl a stali
jsme se ryze českou firmou C-tex,“
pokračuje Čestmír Kalaš. Začínal
sám. „Pak jsem přemluvil Petru Filipovou z celní správy, aby přešla
ke mně. Fungovali jsme tak, že já
měl vize a ona mě usazovala do
reálu,“ směje se.
„Po dalších dvou letech mě kolegové přesvědčili, abych dal do
názvu značky svoje jméno. Já nemám slávomanství rád, ale nakonec jsem souhlasil. Pod značkou
Kalas jsme začali prodávat i na západ,“ pokračuje. Začátky znamenaly vzít si úvěr a riskovat ručením
domu, kde žila celá rodina. Výroba
dresů se ale rozjela a před čtyřmi
lety firma koupila prázdný objekt
po bývalém Lexotexu. Prodával se
v aukci za 150 milionů, ale žádný
zájemce se neobjevil. Pak vyvolávací cena klesla na 100 milionů a
nakonec šla ještě níž. Po koupi přišla na řadu rekonstrukce. Jednou z
hlavních investic byla výměna
oken, aby se šetřilo teplo.
Pokračování na straně 14
Příloha Jihočeských týdeníků 9/2011 z strana 13 z
Cyklista Čestmír Kalaš půjčil své jméno...
Dokončení ze strany 13
Výroba stojí
na cyklistech a běžkařích
Dnes ve firmě Kalas sportswear
působí kolem 200 zaměstnanců.
„Přijali jsme 90 švadlen a výrobu
řídí bývalá vedoucí Jitexu v Bechyni Alena Mihalíková. U nás je to
trochu jiná práce. Potřebujeme nejen švadleny, které umí šít, ale takové, kterým to u toho myslí. A tím, že
je tu i pár lidí, kteří jsou s námi od
samého začátku, přetrvává tu duch
rodinné firmy. Když přijde velká
zakázka, všichni společně nasadí
síly, aby byla hotová včas,“ váží si
přístupu kolegů dnes už bývalý
majitel firmy, který ale zůstává výkonným ředitelem. Když není ve
světě na cyklistických kláních, je
ho vidět všude po budově.
Kromě cyklistických dresů pro
zahraniční i tuzemský trh, pro profesionální stáje i pro rekreační cyklisty, tvoří značnou část produkce
oblečení pro běžkaře na lyžích pod
norskou značkou Swix. „Je to dobré spojení. Nám na podzim výroba
klesala, protože přes zimu cyklisté
tolik nejezdí. Navázáním spolupráce s firmou Swix se nám úžasně vyplnil zimní výpadek výroby. Prioritou pro nás samozřejmě zůstává
cyklistika, hned za ní následuje běžecké lyžování, ale přijdou zakázky i z jiných sportů,“ zmiňuje Kalaš. Například fotbal jde však prakticky mimo tuto firmu. „Fotbalisté
hledají co nejnižší ceny a nakupují hodně z materiálů z Turecka. My
nechceme slevit z kvality, kterou
jsme nastavili,“ dodává zakladatel
firmy, která dnes obléká cyklistické reprezentanty České republiky,
Slovenska, Švédska, Irska, Ukrajiny a v některých letech i Ruska.
Například při letní olympiádě. Oblékali do sportovního i prezidenta
Putina a jeho ochranku. „Rusové
se na nás obracejí, když si vzpomenou pozdě a potřebují rychlovku,
nebo když jim to v Itálii zkazí,“
žertuje Čestmír Kalaš. Například
pro olympijské hry v Pekingu oblékala firma Kalas sportswear repre-
Pro laika zázrak. Barevný potisk
z papíru sublimuje do látky a zůstane stálý i při praní dresu.
zentační týmy pěti států. „A „měli“
jsme tři medaile,“ dodává. Jakmile
se někdo v dresu s logem Kalas
objeví na stupních vítězů nebo v
televizi, hned přátelé Čestmíru Kalašovi volají.
Závislost na trikoloře?
Červená, modrá, bílá...
Bývalý cyklistický reprezentant
si uvědomuje, že firma s jeho jménem je pokračovatelkou zdecimovaného českého textilního průmyslu. Zpočátku i usiloval o spolupráci. „Snažil jsem se brát materiál od
českých firem, protože české textilky bývaly na úrovni. Bohužel
se pak ale čím dál víc rozcházela
kvalita s cenou a nakonec je lepší
odebírat z průmyslového severu
Itálie. Část materiálu nakupujeme
také ze Švýcarska,“ zmiňuje.
Ve vývojovém oddělení firmy
pracuje 13 designérů. Hana Jandová je absolventskou třeboňské oděvní školy. Potvrzuje, že materiál je
alfou a omegou výrobku. „Musí mít
ideální funkčnost, nesmí způsobovat alergie,“ popisuje. Materiály
testují špičkoví sportovci, protože
ti jsou v dresu i sedm hodin denně.
Dřív se sportovní oblečení vyrábělo z pletenin, dnes jde o elastické a
lehké materiály, které zdůrazňují
anatomii těla a splňují důležité
funkce. Softshellové materiály
umožňují tělu dýchat směrem ven,
ale dovnitř nepropouštějí chlad.
„Důležité je, aby nikde netlačily
švy, proto se dnes šijí i ploché nebo
se používá lepení. Řešíme také
umístění reklamy, ta musí být viditelná, ale nemůže bránit funkčnosti,“ vysvětluje Hana Jandová.
Prozradila, že hobby cyklisté se
ptají po kapucách a chtějí mít obvykle kapsy vepředu. Profíci zas
spíš žádají kapsy vzadu. Pokud jde
o barevné trendy, navštěvují designéři veletrhy, pro cyklisty udává
módu hlavně Eurobike ve Friedrichshafenu. „My Češi jsme pořád
hodně konzervativní. Nejžádanější u hobby cyklistů je stále bílá,
červená a modrá barva. Mladí se
Na speciálním šicím stroji na ploché švy pracuje Jana Osovská.
Má teď k cyklistice dvojnásob
blízko. Jako výherkyně soutěže
absolvovala coby host v doprovodném vozidle Tour de France.
Alena Skrčená představuje bohatou nabídku ve zdejší prodejně.
začínají ptát třeba po růžové. Když
ale na veletrhu vyletěla zelená, naši
zákazníci ji chtěli až za dva roky,“
dodává Alena Skrčená.
Hitem na kolo jsou jarní bundy
s odepínacími rukávy a s reflexními prvky. Lidé si je berou i v zimě
na běžky. Také neon zůstává bestsellerem. Vlastním patentem firmy
je nápad jednatele Josefa Filipa,
absolventa vysoké školy textilní,
který vymyslel bundu na kolo,
kde se přenáší signál o chystaném
odbočení z řidítek do reflexních
šipek na zádech cyklisty. Výrazně to přispívá k bezpečnosti cyklisty, hlavně v šeru nebo mlze.
V dílně vývojářů denně vzniknou návrhy pro 24 sportovních
týmů nebo firem, další pracují na
novinkách pro rekreační cyklisty.
Firma vydá ročně dva katalogy,
jeden se standardním oblečením
pro širokou sportovní veřejnost,
druhý pro sportovní kluby.
Až tisíc kusů denně
Na počítači se jednotlivé díly
naskládají na rozměr látky tak, aby
zbyl minimální odpad materiálu.
Pak už návrh putuje do výroby. Na
plotterech se počítačový návrh
vytiskne na speciální papír, který
se přikládá na nastříhané díly. Plotterů tu mají osm. V dalším technologickém kroku plyny z barvy sublimují do látky, polyester je vstřebá a zůstanou stálé. Potištěná látka
pak putuje do šicí dílny, kde se
denně ušije 700 až tisíc kusů. Pracuje se ve dvousměnném provozu.
Hotové výrobky míří ze šicí dílny
do expedice a pak už si pro zabalené krabice přijíždí firma DHL. V
drtivé většině veze zboží na letiště.
Od vstupní recepce až po dílny má každý na očích, že je ve
firmě sportovních nadšenců, jejichž práce se líbí a jde na odbyt.
Na stěnách jsou velkoplošné fotografie slavných cyklistů minulosti i dnešních, kteří oblékají
dresy KALAS sportswear.
Zažít trochu zdejší atmosféry
může každý. V budově je prodejna, kde jsou k dostání nejen dresy,
ale všechny potřeby pro cyklisty
nebo další sporty - kraťasy, zimní i
letní rukavice, trička, mikiny, čepice, bundy nebo ponožky, v celé
řadě designů. Totéž lze samozřej-
Magazín Týdeníků Táborsko, Milevské noviny, Písecké postřehy, Strakonicko 8/2014 zstrana 14 z
Hana Jandová ve vývojovém pracovišti firmy.
Foto Ivo Bukač
mě nakoupit i přes e-shop. Zdejší
designéři přitom vyvzorují na zakázku i jeden kus a skutečně se
takové objednávky čas od času vyskytnou. Třeba jako originální narozeninový dárek s potiskem přesně podle přání. Takové výrobky
jsou ale pochopitelně cenově jinde než sériová nabídka z e-shopu
a v prodejně.
Firmu převzali mladí
Podnik už dnes řídí syn Petry
Filipové Josef a syn nejstarší dcery Čestmíra Kalaše, tedy jeho
vnuk Jakub Věncek. Jsou dvěma
jednateli společnosti. Ta jen za
loňský rok vyprodukovala dresů
za 150 milionů korun. Prodává se
hlavně do Skandinávie, Německa, Rakouska, teď se otevřel nový
velký trh v zemích Beneluxu a
také v Anglii, která zažívá boom
cyklistiky poté, co poslední dva
ročníky Tour de France vyhráli
Angličané. Dalším velkým odbytištěm je Rusko, Ukrajina a samozřejmě Slovensko a domácí trh.
„Ti mladí přišli s novým elánem.
Létají po světě, umějí cizí jazyky a
mají velké plány,“ říká Čestmír Kalaš. Je vlastně šťastný chlap. Dvacetiletou práci dokázali s Petrou Filipovou zúročit do hmatatelného výsledku a předat ji svým potomkům.
Ve výškové budově plné barevných materiálů a výrobků pulsuje život. Čestmír Kalaš může v
klidu cestovat po sportovních
podnicích a užívat si chvilky, kdy
na stupně vítězů vystupují ti nejlepší v dresech, které vznikly pod
rukama lidí v Táboře. A jezdit ve
volných chvílích na kole.
Libuše Kolářová
středa 26. února 2014
IVS – šance, o které jste možná ještě neslyšeli
Ztráta práce nebo její marné hledání po absolvování
školy patří k nejvíc frustrujícím životním obdobím. Čísla
uchazečů o zaměstnání jsou
skutečně kritická, na Táborsku
například připadá na jedno
volné místo 25 zájemců o práci. Ještě před šesti lety to byli
dva lidé na jedno volné místo.
Málo se ale ví, že nezaměstnanost je takzvaně strukturální.
To znamená, že kvalifikace
uchazečů se míjí s tím, co zaměstnavatelé hledají. Tato informace v sobě skrývá naději.
V České republice si teprve
zvykáme, ale ve vyspělých zemích se běžně stává, že člověk
za život i vícekrát úplně změní profesi. Zprvu to může vypadat jako osobní tragédie, ale
ve skutečnosti může jít o výzvu a start nové životní etapy.
A ta vůbec nemusí být horší než
ta předešlá.
Ještě méně se zatím ví, že v
ulici Pionýrů v Sezimově Ústí
II se otevřelo moderně vybavené Informačně-vzdělávací
středisko (IVS) Jihočeského
kraje. Vyrostlo s pomocí dotace Evropské unie a v rámci republiky jde o první vlaštovku.
O IVS zatím málo vědí uchazeči o práci, absolventi škol,
nebo lidé, kteří nejsou v současném zaměstnání spokojení,
avšak zaměstnavatelé už jeho
služby využívat začali. A nejen jihočeští. IVS jako zprostředkovatel zaměstnání vyhledává pro zaměstnavatele
potřebné kvalifikované pracovníky. A protože se sem obracejí nejen firmy z Táborska,
je pracovní nabídka pochopitelně širší, než když hledají
uchazeče o práci pouze na příslušném úřadu práce. V rámci
zprostředkovatelské činnosti
IVS působí i opačným směrem.
Pomáhá též při vyhledávání
zaměstnání osobám, které se o
práci uchází.
Stačí přijít, popsat svůj problém nebo zájem a kvalifikovaní
poradci začnou hledat pro každého řešení přesně pro něj – v soukromí a přátelském prostředí.
Zájemci o rekvalifikace nebo rozšíření vzdělání
mohou vybírat z kurzů zaměřených do těchto oblastí:
– výpočetní technika
– strojírenství
– využití CAD/CAM systémů ve výrobním procesu
– odborné kurzy v oblasti elektrotechniky
– ekonomika a obchod
– jazykové kurzy
Jste nezaměstnaný?
– doporučí vám zaměstnání z nabídky, kterou disponují
– připraví vás na přijímací pohovor
– pokud vaše profese patří k těm, které se míjejí s požadavky
zaměstnavatelů, poradí vám s výběrem vhodného rekvalifikačního kurzu (pokud se momentálně v regionu neotevírá kurz
podle vašich představ, mají zde celorepublikový přehled, kde
je požadovaný kurz případně k dispozici)
– pomohou odhalit vaše silné stránky pro další směřování nové
kariéry
– pomohou i se získáním výučního listu nebo osvědčení
o profesní kvalifikaci
Jste absolvent a hledáte vhodnou školu?
– rodiče a žáci zde najdou odborné poradenství
– poradí vám s výběrem vhodné školy a pomohou ji najít
Máte práci, ale uvítal byste změnu?
– i vy se můžete informovat na vzdělávání v oboru, který by
vás zajímal
– najdete zde bohatou nabídku zajímavých kvalifikačních kurzů
– odborní poradci se i vám pokusí najít řešení na míru, které
vás nasměruje ke spokojenějšímu profesnímu životu
Každý ale může přijít a hledat
si bezplatně na internetu nebo
na zdejších panelových nabídkách pro sebe svou šanci sám.
Poradenství není povinné. Naproti tomu pro toho, kdo naopak tyto služby uvítá, jsou poradci k dispozici i na telefonu
nebo prostřednictvím internetu. Pro zájemce o konkrétní
pracovní nabídky zajistí ex-
kurze s prohlídkou pracovišť.
IVS v Sezimově Ústí úzce spolupracuje s Centrem odborné
přípravy, takže nejširší nabídka nové profesní kvalifikace
se týká strojírenských a elektrotechnických oborů. Ty jsou
také na pracovním trhu nejvíce žádané. Získat novou profesní kvalifikaci zde lze v 25
oborech.
V IVS například právě skončily kurzy: evidence zásob zboží a materiálu, účetnictví s využitím výpočetní techniky, obsluha CNC obráběcích strojů, základy PC, montér elektrických sítí,
photoshop pro začátečníky
Nově zahajují kurzy: montér
hromosvodů, manipulace se zbožím a materiálem, účetnictví a
daňové evidence s využitím výpočetní techniky, obsluha CNC
obráběcích strojů, kosmetika, ři-
Chcete vědět víc?
www.ivs-jck.cz
telefon 381 407 420
dičský průkaz C,D,E včetně profesního průkazu, montér slaboproudých zařízení, obsluha
CNC strojů - ŘS Sinumerik.
Kurzy se otevírají podle počtu zájemců. Pokud má někdo
zájem o jiný kurz, v IVS zjistí,
kde jinde případně požadovaný
kurz probíhá.
-PI-
Kdy je IVS
otevřeno?
Pondělí 7 – 17 hodin
Úterý 7 – 15.30 hodin
Středa 7 – 17 hodin
Čtvrtek 7 – 15.30 hodin
Pátek 7 – 15 hodin
Váš příběh – vaše šance
V naší měsíční příloze Šance chceme psát nejen o zajímavých
firmách, aktuální pracovní nabídce a situaci na trhu práce. Zajímají
nás i lidé a jejich příběhy.
Máte dvě zdravé ruce a přesto se vám nedaří najít práci? Máte
pocit, že vás zaměstnavatelé odmítají kvůli vysokému věku nebo
kvůli jinému handicapu, ačkoliv jste připraveni pracovat na sto
procent? Je pro vás nemožné do práce dojíždět a v obci práce není?
Jste ochotni se za prací přestěhovat? Skončil váš zaměstnavatel a v
oboru už není šance? Hledáte marně práci, která umožní pečovat
současně o malé děti? Myslíte, že jste už vyčerpali všechny možnosti a jste z toho smutní? Umíte si představit, že budete dělat něco
úplně jiného než doposud? Nebo vás naopak už vaše životní šance
potkala a chcete poradit ostatním?
Podělte se o svůj příběh. Možná tento aktivní krok ocení někdo z
druhého břehu – kdo hledá do své firmy dobrého spolupracovníka.
Třeba je to šance. Ozvěte se na e-mail [email protected],
a domluvíme se na setkání.
Libuše Kolářová
Magazín Týdeníků Táborsko, Milevské noviny, Písecké postřehy, Strakonicko 8/2014 zstrana 15 z
Magazín Týdeníků Táborsko, Milevské noviny, Písecké postřehy, Strakonicko 8/2014 zstrana 16 z
středa 26. února 2014
Knürr s.r.o.: Skříňové
systémy pro budoucnost
Knürr s.r.o. se sídlem ve
Volyni je předním dodavatelem
obalových řešení pro datová
centra po celém světě.
Společnost je součástí americké
společnosti Emerson Network
Power, která má vedoucí
postavení v oblasti BusinessCritical Continuity™ od
zásobovacích sítí až k čipům pro
telekomunikační sítě, datová
centra, zdravotní péči a
průmyslová zařízení. Emerson má
sídlo v Missouri, USA, a dosáhl
ve fiskálním roce 2012 obratu ve
výši 24,4 miliard dolarů.
Ředitelem Knürr s.r.o. ve Volyni
je Dipl. Ing. Thomas Hahn.
Pohled zpět
Původním založením jako
výrobce plechových dílů
existuje Knürr v Německu od
roku 1931. Již v 50. a 60. letech,
když se počítačový průmysl
začínal právě rozbíhat, začala
společnost vyvíjet skříňové
systémy pro elektronické
zpracování dat. V této době byly
počítačové systémy velmi drahé
a náročné a řešení na ochranu
drahého
vybavení
byla
naléhavě zapotřebí. Rychle se
vyvinula zákaznická základna,
ke které patří dnešní globální
firmy jako je Siemens, Oracle a
Fujitsu. Dnes může Knürr díky
svému napojení na Emerson
nabídnout kompletní systémy s
napájením proudem, chlazením
a podobné produkty pro datová
centra po celém světě. Akvizice
Knürr Emersonem se konala v
roce 2006.
Knürr se specializuje na
výrobu a distribuci skříňových
a pouzdrových platforem IT
infrastruktury v datových
centrech velkých podniků jako
jsou banky, pojišťovny a
podobně. Vyvíjí systémy pro
venkovní i vnitřní oblasti s
komponenty v 19-palcové
technologii. Tato technologie
zajišťuje, že provozovatelé
datových center mohou podle
chuti sloučit komponenty a
moduly od různých výrobců.
Působení v České republice
Knürr s.r.o. byla založena v
roce 1994. Zpočátku stanoviště
sloužilo hlavně jako obchodní
platforma pro východní Evropu
s malými výrobními možnostmi,
ale v následujících letech se
enormě vybudovalo a rozvinulo.
Pokračování na straně 18
Magazín Týdeníků Táborsko, Milevské noviny, Písecké postřehy, Strakonicko 8/2014 zstrana 17 z
Knürr s.r.o.: Skříňové systémy pro budoucnost
Dokončení ze strany 17
A to i v roce 2002, kdy byla
přesunuta výrobní linka se
zařízením z výrobního závodu v
Anglii na stanoviště ve Volyni, kde
tím
vzniklo
jedno
z
nejdůležitějších výrobních míst
společnosti. V roce 2002 Knürr s.r.o.
zaměstnávala 160 zaměstnanců a
dosáhla obratu 13 milionů eur. Dnes
činní obrat 44 milionů eur s 300
zaměstnanci. Generální ředitel
Thomas Hahn uvedl: "Byli jsme
schopni zaznamenat trvalý růst
mezi 10 a 20 procenty během
posledních 10 let. Toto se nám
podařilo udržet i v době finanční
krize, z části také pomocí
přemístění výroby z Německa k
nám do Volyně a také díky
velkému projektu pro Sun
Microsystems / Oracle ve finančním
roce 2008/2009. V této době jsme
značně rozšířili výrobní kapacity
nejen díky výstavbě hal, ale také
díky investicím do rozšíření našich
technických možností, jako
například lisovacího centra a
ohýbacího robota.“
Výhled
Thomas Hahn se dívá s
optimismem do budoucnosti Knürr
s.r.o. "Udělali jsme skok od
jednoduchého výrobce plechu k
dodavateli kompletních pouzder s
elektronickými součástkami," řekl
pan Hahn. "Investice do nových
výrobních technologií otevírají
možnosti pro rozvoj řadově vyšších
kvalitních výrobků s integrovaným
softwarem a regulační technikou.
Můžeme našim zákazníkům
nabídnout lepší služby a větší
flexibilitu. A přitom snížit dodací
lhůty, protože pro zákazníky je
rychlost rozhodujícím faktorem při
výběru dodavatele. Doufáme, že se
nám podaří udržet naše tempo růstu
na 10 procentech ročně.
Samozřejmě, že to závisí částečně
na celkové ekonomické situaci, ale
hlavně musíme dané situaci
přizpůsobit své strategie. Máme
velkou výhodu, protože můžeme
v oblasti výroby plechu vše
vyrobit prakticky sami a nejsme
závislí na jakémkoliv dodavateli.“
Lean management
Knürr s.r.o. pracuje již asi tři
roky na zlepšení a optimalizaci
svých procesů s pomocí konceptu
„lean management / štíhlá výroba“.
Pomocí třídění, uklízení a
standardizace výrobních procesů
by se měl ušetřit prostor, čas a
osobní náklady. „S projekty Lean
Management jsme již dosáhli
velmi dobrých výsledků a budeme
pokračovat i nadále,“ říká Thomas
Hahn. „Emerson Network Power
má pro Volyni další investiční
plány a my budeme i nadále
usilovat v naší automatizaci o
optimalizaci výroby s cílem
stanoviště technicky a odborně
vyvíjet a rozšiřovat.“
-PR-
Kraj pomohl otevřít dveře jihočeským firmám ve Sverdlovské oblasti.
Čtyři už pracují na projektech. U nás Rusy zajímá cestovní ruch
Loňská podzimní společná
mise zástupců Jihočeského kraje
a jihočeských firem ve Sverdlovské oblasti přináší konkrétní výstupy. Čtyři jihočeské společnosti již pracují na finálních verzích
projektů pro ruské partnery.
„Rozdíl v obchodování mezi
západními zeměmi a zeměmi
v Ruské federaci je zásadní,“ řekl
hejtman Jiří Zimola. „V ruském
prostředí je nejprve zapotřebí otevřít dveře na politické úrovni.
Jsem velmi potěšen, že po zářijových setkáních a přípravách společných smluv o spolupráci přímo s gubernátorem Sverdlovské
oblasti Jevgenijem Kujvaševem
mají naši podnikatelé připravený
prostor pro zakázky velkých roz-
sahů. Pozitivně mne překvapilo
rovněž tempo, jakým se naše spolupráce ubírá,“ dodal.
Kromě příležitostí v průmyslových odvětvích se ruská strana velmi zajímá o jižní Čechy
také z turistického pohledu.
„Kromě tradiční Prahy a Karlových Varů, Rusové objevují pro
ně úplně nový a doslova pohádkový region. Pokud by bylo dokončeno navigační vybavení letiště v Plané u Českých Budějovic, již nyní by zde přistávalo
několik letadel týdně a to nejen
ze Sverdlovska. Historické památky a nabídka lázeňské péče
jsou zde opravu na mimořádné
úrovni,“ uvedl Zimola.
O projektech ve Sverdlovsku
jednají jihočeské firmy Farmtec,
Motor Jikov, ZVVZ Milevsko a
Friall. Jedná se o zakázky
v rozsahu přístrojového vybavení, technologických přístupů,
ale i výstavby celých zemědělských farem, tlakové hliníkové
slévárny či závody na zpracování brambor. Velké investice se
čekají i v odvětví plynofikace.
O velkém zájmu sverdlov-
ských politiků a podnikatelů
svědčí i návštěva vicegubernátora Sverdlovské oblasti Jakova
Silina, který přiletěl do České republiky v minulém týdnu. Jeho
program se protl s jihočeskou návštěvou prezidenta Miloše Zemana. Potkali se v jistebnické
firmě Farmtec, která své podnikání rozšiřuje právě do Sverdlovské oblasti.
-rš-
Hejtman Jiří Zimola a předseda představenstva Jihočeské hospodářské komory Miroslav Dvořák na tiskové konferenci konstatovali,
že mise do Sverdlovska už má první výsledky.
Magazín Týdeníků Táborsko, Milevské noviny, Písecké postřehy, Strakonicko 8/2014 zstrana 18 z
středa 26. února 2014
Nový občanský zákoník už je účinný.
Jak se mění náhrada újmy?
Co stojí 240 tisíc korun? Například menší auto nebo luxusní
rodinná dovolená. Podle předchozího zákona to také byla maximální částka za zmařený lidský život. Při újmě na zdraví zase
udávaly odškodnění tabulky ministerstva zdravotnictví a podle
nich to rozhodně nevypadalo, že je zdraví to nejcennější, co máme.
Částky se pohybovaly maximálně ve stovkách tisíc.
Více peněz za život
a zdraví
Nový občanský zákoník tabulky zrušil. Pokud se na výši
náhrady nedohodne mimosoudně poškozený se škůdcem,
případně s pojišťovnou, určí ji
spravedlivě soud a zváží všechny okolnosti daného případu.
Odškodnění za život a zdraví
se tak výrazně zvýší.
Příklad: Pokud na přechodu
srazí auto mladého vrcholového
sportovce, který bude kvůli tomu
kulhat, dostane vyšší odškodné
než účetní důchodového věku,
který jednak může dál vykonávat svou práci a navíc nestráví s
postižením téměř celý svůj život.
hodně neodpovídá za to, že vám
celá dovolená proprší nebo že jste
se tam rozhádali s manželkou.
Náhrada ceny
zvláštní obliby
Podle nově zavedené ceny
zvláštní obliby budete mít nárok
na náhradu za zničení věci, k níž
jste chovali silný citový vztah,
ačkoli má taková věc jinak v
podstatě nulovou hodnotu.
Příklad: Jako častý příklad se
uvádí situace, když vám někdo
zničí starou rodinnou fotografii,
třeba jedinou podobiznu vašich
rodičů. Sama o sobě nemá žádnou cenu, ale pro vás to byla věc
k nezaplacení. Mnohem víc také
zaplatí vandalové za poškození
rodinného náhrobku.
ninami, je nově provozovatel
odpovědný za škodu bez ohledu
na to, jakou péči věnoval tomu,
aby k ní nedošlo. Odpovídá nově
i za míru pravděpodobnosti vzniku škody. Zprostit odpovědnosti
by se mohl jen tehdy, pokud škodu způsobila vyšší moc nebo
vlastní jednání poškozeného.
Škoda způsobená
informací nebo radou
Nový zákoník zpřesňuje odpovědnost za škodu pro každého, kdo
vykonává nějaké povolání či se
hlásí k určitému profesnímu stavu
(jako například daňový poradce,
lékař apod.). Pokud způsobí svou
neúplnou či nesprávnou informací
či radou škodu, musí ji nahradit.
Podmínkou je, že tyto informace či
rady byly podávány za úplatu.
Můžete se domluvit
Miloš Tuháček
dit i škodu, kterou nezavinili a ani
jí nemohli předejít, což mohlo být
pro drobného živnostníka likvidační. Podle nového zákoníku se povinnosti nahradit škodu vzniklou
z provozní činnosti mohou zprostit, když prokážou, že udělali vše
pro to, aby ke škodě nedošlo.
Přísněji na chemičky
a továrny
U tzv. zvlášť nebezpečného
provozu, tedy například u chemiček, lomů nebo skladů s výbuš-
Kdo bude Hostem Fontány?
Náhrada za ztrátu
radosti z dovolené
Jedna z novinek, která vzbudila největší vášně, je náhrada
za narušení dovolené. Podle ní
musí cestovní kancelář v případě porušení povinnosti, za kterou odpovídá, nahradit vedle
škody na majetku také nehmotnou újmu za narušení dovolené.
Příklad: Nárok na náhradu
byste měli, pokud si zaplatíte
hotel přímo u moře a ve skutečnosti vás ubytují v horším hotelu, kde vás navíc od moře dělí
rušná silnice. Kancelář ale roz-
Nově je také možné v některých
případech předem smluvně vyloučit odpovědnost za škodu. Nebude
ale možné vyloučit či omezit povinnost k náhradě újmy způsobené člověku na jeho přirozených
právech nebo újmu způsobenou
úmyslně či z hrubé nedbalosti.
Příklad: Když máte na zahradě strom a požádáte šikovného
souseda, aby vám ho pokácel, protože byste to sami nesvedli. Soused bude určitě klidnější, když si
ještě předtím sjednáte, že neponese odpovědnost za případnou škodu, kterou při kácení způsobí.
Miloš Tuháček
(autor je advokát a jednatel
Advokátní kanceláře Korbel,
Tuháček & partneři, s. r. o.)
Spravedlivěji
k řemeslníkům
Nový zákon také odstraňuje až
nespravedlivou tvrdost vůči řemeslníkům, zedníkům a dalším profesím, které vykonávají tzv. provozní činnost. Ti totiž dnes musí hra-
Debatní pořad je součástí odpolední Fontány, začíná ve 14.05
hodin a debata s odpověďmi na telefonické dotazy posluchačů
trvá do 14.50 hodin.
Středa 26. 2. Právní poradna – Pondělí 3. 3. Na politické téma s
Nový občanský zákoník, mode- náměstkem jihočeského hejtmaruje Hana Šoberová
na Jaromírem Slívou, moderuje
Čtvrtek 27. 2. O divadelním Filip Černý
maskérství a vlásenkářství s Dag- Úterý 4. 3. Co potřebujete věmar Horkou z Jihočeského diva- dět o předdůchodech s mluvdla, moderuje Radim Bártů
čím Asociace penzijních spoPátek 28. 2. Mezi nebem a zemí lečností
s hosty z budějovické hvězdár- Středa 5. 3. Právní poradna, mony, moderuje Hana Šoberová
deruje Eva Kadlčáková
Volat lze během pořadu na tel. 386 355 444.
Magazín Týdeníků Táborsko, Milevské noviny, Písecké postřehy, Strakonicko 8/2014 zstrana 19 z