Kurz pro vedoucí č.1

Transkript

JAK VYBUDOVAT
PŘEDNÍ HLÍDKU ROYAL RANGERS V MÍSTNÍM SBORU
Kurz pro vedoucí
č.1
Mnoho radosti a Božího požehnání při studiu tohoto kurzu !
Tento kurz je prvním ze série 5 kurzů. Obsahuje základní informace pro vytvoření práce
s mládeží a vybudování Přední hlídky Royal Rangers ve sboru.
Všechny následující kurzy jsou zpracovány podobným způsobem.
Jsou detailně zaměřeny na tato témata:

Kurz pro vedoucí č. 2 - Péče o celého člověka / Slovo Boží / Služba

Kurz pro vedoucí č. 3 - Jak používat pracovní knihy pro věkové skupiny

Kurz pro vedoucí č. 4 - Vůdcovství a organizace

Kurz pro vedoucí č. 5 - Kurz pro pokročilé vedoucí
Jen ten, kdo úspěšně ukončil všech 5 kurzů a po prvním z těchto kurzů absolvoval
NVT (Národní výcvikový tábor), může být pozván na NVT pro pokročilé ANVT.
Teprve pak může vedoucí celou práci v RR opravdu smysluplně a účelně uvádět do praxe.
Obsah:
Kurz č. 1: Jak vybudovat Přední hlídku RR v místním sboru
1.
1.1.
2.
2.1.
3.
4.
4.1.
4.2.
4.3.
5.
6.
7.
7.1.
7.2.
Komu je tento kurz určen?....................... 2
Jak pracovat s tímto kurzem.................... 3
Důležitost práce s mládeží ....................... 3
Historie RR ............................................. 4
Podmínky k budování služby RR ............ 5
Rada RR................................................... 5
Příprava Rady RR ................................... 5
Povinnosti Rady RR ................................ 6
Povinnosti uvnitř rady RR....................... 7
Naše služba mládeži v církvi ................... 7
Znak RR .................................................. 8
Jak organizovat Přední hlídku RR ........... 9
Vedoucí ................................................. 10
Dětí ve vedouicích funkcích.................. 10
7.3. Příprava juniorských vedoucích.............10
7.4. Podmínky pro službu vedoucího............11
7.5. Výcvik vedoucích ..................................11
8. Jak tedy prakticky začít ..........................11
8.1. Doporučený postup................................11
8.2. Schůzky Přední hlídky...........................12
8.3. Schůzky vedoucích ................................12
9. Struktura Přední hlídky .........................13
10. Royal Rangers v České republice...........14
10.1.Spolupracovníci NR RRvČR .................14
11. Uniforma................................................14
11.1. Uniformy vedoucích RR........................15
11.2. Uniformy dětí (členů RR)......................17
12. Další kroky ............................................19
Dotazník ….………………………20-23
Doporučení
Dříve, než začneš studovat tento kurz, Ti doporučujeme navštívit schůzku Přední hlídky RR
a informovat se o této práci přímo u velitelů nebo u členů Rady RR ve sboru.
Nemáš-li tuto možnost z důvodu, že v okolí žádná Přední hlídka RR nefunguje, nevadí.
Kontaktuj přímo Národní radu RRvČR.
Co tedy služba RR obnáší? Aby jsi to zjistil, potřebuješ tuto literaturu:
• Bibli
• Pracovní knihu pro Greenhorny
• Pracovní knihu pro Trappery
• Pracovní knihu pro Rangery
• Pracovní knihu pro Juniory - (Vodáky, Zálesáky, Řemeslníky)
• Knihu volitelných testů
• Kurz pro juniory: Základní pravdy Bible
• Kurz první pomoci používaný v RRvČR
Výše uvedenou literaturu můžete získat na adrese:
Národní rada RRvČR, Oldřichovice 328, 739 61 Třinec 1, E-mail: [email protected]
1.
Komu je tento kurz určen
•
•
•
2
Vedoucím, starším sborů a všem zodpovědným pracovníkům s mládeží.
Členům Rady RR – sborem povolaným spolupracovníkům, kteří budou pomáhat
vedoucím.
Velitelům, kteří jsou ochotní věnovat této práci odpovídající čas.
Kurz pro vedoucí č.1
© Royal Rangers EurAsia
1.1.
Jak pracovat s tímto kurzem
Prostudování literatury RR věnuj 2-3 dny. Doporučujeme postupovat následovně:
• nejprve zběžně přečti tento kurz, případně pracovní knihy věkových skupin,
• pak jednotlivé oddíly čti detailně - to Ti umožní pochopit souvislosti,
• všechny otázky k tomuto kurzu si průběžně zapisuj na papír,
• vyplň dotazník ke Kurzu č.1 a odešli jej veliteli oblasti nebo národnímu veliteli,
• nezapomeň, že opakováním se znalosti prohlubují.
Všechny sešity i tento kurz jsou psány výhradně v rodu mužském, ale samozřejmě platí zcela
stejně i pro ženy a dívky.
2.
Důležitost práce s mládeží
Následující graf nám ukazuje důležitost biblické práce s mládeží. Jsou zde znázorněné tři generace
žijící dohromady za normálních okolností. Ukazuje nám život dobře vyučeného, vycvičeného
a vyrovnaného člověka, který přišel ke Kristu v 18-ti letech. (Ideální stav.)
Osobnost člověka se utváří během prvních 20-ti let jeho života. Člověk, který se obrátí až
v dospělosti má často problémy se svými dřívějšími názory a přesvědčeními. Obrátí-li se člověk
v mladém věku, pak tyto problémy většinou nemá a může tak podstatně dříve začít sloužit Bohu.
Přísloví 22:6: „Zasvěť už chlapce do jeho cesty, neodchýlí se od ní, ani když zestárne.“
Lukáš 2:52: „A Ježíš prospíval na duchu i na těle a byl milý Bohu i lidem.“
Lukáš 6:46-49: "Proč mne oslovujete „Pane, Pane“, a nečiníte, co říkám? Víte, komu se
podobá ten, kdo slyší tato má slova a plní je? Je jako člověk, který stavěl dům: kopal, hloubil,
až položil základy na skálu. Když přišla povodeň, přivalil se proud na ten dům, ale nemohl jím
pohnout, protože byl dobře postaven. Kdo však uslyšel má slova a nejednal podle nich, je jako
člověk, který vystavěl dům na zemi bez základů. Když se na něj proud přivalil, hned se zřítil;
a zkáza toho domu byla veliká.“
Efezským 2:1-10 „Také vás vzkřísil, když jste byli mrtví pro svá přestoupení a pro své hříchy,
v nichž jste kdysi žili podle věku tohoto světa, podle vládce mocnosti vzduchu, ducha, který
nyní působí v synech neposlušnosti. Mezi nimi jsme kdysi i my všichni žili v žádostech svého
těla, dělali jsme to, co se líbilo tělu a mysli, a tak jsme byli svou přirozeností děti hněvu tak jako
ostatní. Ale Bůh, bohatý v milosrdenství, pro svou velikou lásku, kterou nás miloval, i když
jsme byli mrtvi pro svá přestoupení, obživil nás spolu s Kristem - milostí jste zachráněni a spolu nás probudil k životu a spolu posadil na nebeských místech v Kristu Ježíši, aby ukázal
v budoucích dobách oplývající bohatství své milosti v laskavosti k nám v Kristu Ježíši.
Neboť milostí jste zachráněni skrze víru; a ta záchrana není z vás - je to Boží dar; není
na základě skutků, aby se nikdo nechlubil. Vždyť jsme jeho dílo, stvořeni v Kristu Ježíši
k dobrým skutkům, které Bůh předem připravil, abychom v nich žili.
Kurz pro vedoucí č.1 © Royal Rangers EurAsia
3
Efezským 4:11-16 „A on dal jedny apoštoly, jiné proroky, některé evangelisty, jiné pastýře
a učitele, aby dokonale připravili svaté k dílu služby, k vybudování těla Kristova, dokud
nedospějeme všichni k jednotě víry a plného poznání Syna Božího, v dospělého muže, v míru
postavy Kristovy plnosti, abychom již více nebyli jako děti, zmítáni vlnami a hnáni každým
větrem učení v lidské nestálosti, v chytráctví k nastražené cestě bludu, nýbrž abychom byli
pravdiví v lásce a rostli všemi způsoby v toho, který je hlavou, v Krista. Z něho celé tělo,
spojované a držené pohromadě pomocí každého kloubu podpory, která je podle činnosti
a míry jedné každé části, bere výživu pro svůj růst ke svému vybudování v lásce.“
Příklady o tom, jak je důležité znát Boží Slovo nalezneme na mnoha místech Starého i Nového
Zákona. Cíl naší práce i služby musí být zaměřen na znalost Božího Slova, které v mladých lidech
pevně zapouští kořeny a skrze které je v nich přemáhán ten Zlý. Skrze znalost a „zakořenění“
přichází vítězství.
1. Jan 2:12-14 „Píšu vám, dítky, že jsou vám odpuštěny hříchy pro jeho jméno. Píšu vám,
otcové, že jste poznali toho, který je od počátku; píšu vám, mládenci, že jste přemohli toho
Zlého. Napsal jsem vám, dítky, že jste poznali Otce; napsal jsem vám, otcové, že jste poznali
toho, který je od počátku; napsal jsem vám, mládenci, že jste silní a slovo Boží ve vás zůstává,
a přemohli jste toho Zlého.“
„Věříme, že si Bůh může a chce používat děti a mladé lidi. (viz: Samuel – 1.Samuelova 1,24-28,
Jeremiáš – Jer. 1,5-8, Timoteus – Tim 1,5.“
Jedenáctiletý program Royal Rangers přináší vedoucím i mládeži pomoc v praktickém životě
a službě. Výuka v různých oblastech na sebe navazuje, zahrnuje také poradenství a podněcování
talentů v praktických dovednostech. Všechny získané dovednosti pak mladí lidé mohou uplatnit
ve svém osobním životě i ve sborové službě.
Avšak podstatou a opravdovou bohoslužbou stále zůstává náš život založený na poznání
a přijetí Ježíše Krista jako Pána a Spasitele. Stejně důležitý je pak každodenní život v naplnění
a vedení Duchem Svatým. S tím souvisí také život v církvi a zapojeni do služby, ke které má
člověk přirozený talent a také služby ve shodě s Božím povoláním. Program Royal Rangers je
proto zaměřen na výchovu k získání jistoty ve všech těchto oblastech a na pomoc nalezení svého
místa ve službě pro Pána. Proto v Royal Rangers mluvíme o trojnásobném cíli.
Trojnásobným cílem služby Royal Rangers je:
•
získat děti pro Krista,
•
pomoci udržet děti v Kristu,
•
pomoci dětem, aby se staly Kristovými služebníky.
Tento biblický cíl není splněn, pokud je člověk k Bohu veden pouze vyučováním.
Nestačí jen znát; je třeba žít, mít s Kristem společenství a sloužit skutkem. Jako vedoucí
v tom musíme být příkladem a umožnit dětem žít skutečný a plný duchovní život.
2.1. Historie Royal Rangers
V roce 1961 „Assemblies of God“ (Letniční církev) v USA přijaly rozhodnutí začít službu mezi
chlapci. Požádali Johnie Barnese, aby začal tuto práci. V čase, kdy psal dokumentaci k této práci,
hledal nějaký vhodný znak. Jedné noci se probudil a Bůh mu dal inspiraci ke znaku v podobě
hvězdy a vysvětlil smysl každé jeho části. V říjnu 1962 byl program Royal Rangers v USA
oficiálně zahájen.
V záři 1981 byla služba Royal Rangers předvedena Paulem Williscroftem v Německu.
V této době Hanspeter Neck započal podobnou mládežnickou práci, ke které sepsal později
literaturu. Při této příležitosti se setkal s J. Barnesem a oba vůdcové souhlasili s používáním
jednotného znaku a připojením se k evropskému systému. Začali společně pracovat. Služba
Royal Rangers v Evropě pak byla zakládána hlavně ze Švýcarska a Německa.
V roce 1982 se konal ve Švýcarsku první Národní výcvikový tábor (NVT). Nyní se NVT
organizují v mnoha zemích Evropy a Asie. Díky tomu rostou týmy ukázněných, vydaných
a pohotových vedoucích, kteří se věnují systematické službě mladým lidem nejen ve sboru,
ale také v jeho okolí. Několik let připravovaný EUROCAMP se podařilo poprvé uskutečnit
v roce 1991. Od této doby se koná každé 4 roky. Vzájemná spolupráce mezi evropskými zeměmi
je možná díky každoročně se konající Evropské konferenci národních velitelů Royal Rangers.
4
3.
Podmínky budování služby Royal Rangers
Služba Royal Rangers může být započata v místním sboru za těchto podmínek:
• pokud je ve sboru rozvinuta práce nedělní školy a mládeže,
• pokud se starší sboru rozhodnou budovat službu Royal Rangers ve všech věkových
skupinách a podporovat vedoucí,
• pokud je ustanovena Rada Royal Rangers, která se stará o zvláštní úkoly a všestranně
pomáhá vedoucím,
• pokud se vedoucí rozhodnou pracovat s mladými lidmi co nejčastěji a pravidelně.
Dále je třeba aby se vedení sboru zavázalo k přijetí následujících podmínek:
• ke službě ve shodě s významem znaku Royal Rangers,
• ke službě ve shodě s testy pro všechny věkové skupiny a další literaturou vydanou
Národní radou Royal Rangers v ČR,
• posílání velitelů na každoroční konference, organizované Národní radou Royal Rangers,
• posílání vedoucích na NVT.
(„Přední hlídka“ je samostatná organizační jednotka Royal Rangers pracující v místním sboru.)
4.
Rada Royal Rangers
Nejdříve musí být staršími sboru ustanovena Rada Royal Rangers, vytvořena ze 3-5 lidí.
Rada je zodpovědná:
• za ustanovování vedoucích Royal Rangers ze členů církve,
• kontroluje přípravu této služby krok za krokem ve shodě s testy pro jednotlivé věkové
skupiny a podílí se na plánování akcí,
• stará se o materiální zabezpečení Přední hlídky,
• je zárukou koordinace služby Royal Rangers s aktivitami sboru a jeho vedením.
Hlavním úkolem Rady je ze všech sil pomáhat velitelům Royal Rangers tak, aby mohli využít
všechnu svoji energii a čas pro plánování a vykonávání práce s mládeží.
V Radě by měla být nejméně jedna žena a jeden starší sboru. Přísedícím by měl být velitel Přední
hlídky, případně jeho zástupce.
4.2. Příprava Rady Royal Rangers
Na začátku by členové Rady měli:
• studovat tento kurz,
• studovat pracovní knihy věkových skupin,
• studovat další testy a literaturu Royal Rangers,
• poslat 2 členy rady na NVT,
• obstarat si uniformy Royal Rangers v ČR.
Členové Rady by měli být schopni pohotově pomoci potřebám vedoucích a dětí, aby všichni byli
dobře připraveni a schopni naplnit výše uvedené body. Proto se s vedoucími pravidelně setkávají
a pomáhají jim řešit aktuální potřeby, případně vzniklé problémy v součinnosti s vedením sboru.
4.2. Povinnosti Rady Royal Rangers
Každý člen Rady musí mít vizi pro tuto službu a častý osobní kontakt s vedoucími. Ve vedení
všech věkových skupin mohou být zapojení jak muži, tak ženy. Následujících pět oblastí by mělo
být Radou neustále kontrolováno.
1. Být pomocí vedoucím
Všichni vedoucí by měli:
• být Božími dětmi upevněnými v Božím Slovu a naplněnými Duchem Svatým,
• mít povolání pro službu dětem,
• mít základní dar k vůdcovství,
• být loajální vůči církvi a jejímu vedení,
• být dobrým svědectvím uvnitř i mimo církev,
• být ochotní převzít odpovědnost a pracovat v podřízenosti autoritám,
• být ochotní neustále sami sebe cvičit, studovat kurzy vedoucích a absolvovat NVT,
• mít nejméně 19 let.
Velitel Přední hlídky musí být ustanoven vedením sboru.
Velitel kmene vede jeden kmen v počtu max. 6-8 dětí.
Jestliže máme 2 nebo více kmenů v jedné věkové skupině, musí být ustanoven
velitel věkové skupiny.
5
Mladí, kteří splnili požadavky, které na ně byly kladeny a mají předpoklady stát se vedoucími,
mohou být po dosažení 14 let vysláni na NVT juniorů a následně mohou sloužit jako juniorští
vedoucí.
Zvláštní povinnosti:
• Základem všeho je modlitba.
• Mimo ustanovování je tým Rady odpovědný za změny mezi vedoucími.
• Podílí se na přípravě akcí s rodiči, návštěvách rodičů a kontaktech s nimi, což je důležitá
součást práce Royal Rangers. Tyto akce musí být pečlivě připravovány, protože skrze ně
může být ovlivněn růst Přední hlídky i když jinak jsou schůzky na dobré úrovni.
• Je důležité, aby Rada spolu se staršími předem prověřovala plány a programy navrhované
vedoucími. Výlety, víkendovky a další akce musí být koordinovány s ostatními aktivitami
sboru (např. nedělní školou a mládeží) a také ve spolupráci s rodiči.
• Důležitá je neustálá kontrola, zda vykonávaná práce je ve shodě s principy Royal Rangers.
• Předávání informací uvnitř i mimo církev.
2. Vybavení
Jeden člen Rady by měl být zodpovědný za materiální vybavení. Tato osoba by měla:
• Starat se o výrobu a přípravu vybavení v rámci svých možností ve spolupráci s vedoucími,
rodiči a členy církve. Co není možné vyrobit svépomoci, musí být koupeno.
• Najít a provozovat vhodné místo pro sklad a využívat ho pro materiální vybavení.
• Připravovat vybavení podle objednávky vedoucích a pak je přejímat zpět do skladu.
3. Místnosti
Schůzky s dětmi by měly probíhat, pokud jen to podmínky dovolí, co nejvíce venku, v přírodě.
Přesto Přední hlídka potřebuje místnost pro klubovnu. Vhodné prostory musí být nalezeny,
postaveny nebo pronajaty. Jestliže služba Royal Rangers bude vykonávána v souladu s pravidly,
jistě se brzy dostaví problémy s nedostatkem místa. Musíme také počítat a být připraveni na to, že
do nedělní školy a mládeže přijdou nové děti, které nejsou členy církve. Klubovny musí být
použitelné také jako pracovní místnosti.
4. Služba RR a nedělní škola
RR musí fungovat v těsné spolupráci s nedělní školou a nikdy se nesmí stát jejím konkurentem.
Všechny děti, které jsou získány skrze službu RR jsou vedeny k tomu, aby začaly navštěvovat
nedělní školu. RR nemůže nahradit práci nedělní školy, na druhé straně nedělní škola i při nejlepší
snaze jen ztěží může zasáhnout všechny oblasti života. Je proto třeba dbát na to, aby se tyto dva
programy dobře doplňovaly.
Program RR převádí známost do praxe. U nás vše, čemu se učíme, také prožíváme!
Boží slovo nám ukazuje oblasti, skrze které potřebujeme procházet a ve kterých potřebujeme růst.
Vše, co děláme musí být založeno na Bibli. Skutky ukážou, jestli je to opravdu děláno.
6
5. Finance
Investování do mládeže přinese ovoce celému sboru. Bible nám ukazuje na to, že duchovní
růst člověka je do jisté míry závislý na finančních výdajích.
Přísloví 4:7 „Počátek moudrosti je: Snaž se získat moudrost, za všechno své jmění
získej moudrost.“
Dobře fungující sbor musí ve svém rozpočtu počítat s potřebou investic ve prospěch služby
mladé generaci. Výsledek možná není okamžitě viditelný, ale během několika let zcela jistě
přinese ovoce. Církev, která ve víře každoročně investuje značnou část rozpočtu ve
prospěch služby mládeži určitě dlouhodobě roste. Rada má proto zodpovědnost starat se
o finanční a materiální potřeby této služby ve shodě s jejím růstem.
4.3. Povinnosti uvnitř Rady RR
Aby byly schůzky Rady skutečně efektivní, musí být rozhodnuto: kdo povede schůzku,
kdo vyhotoví zápis jednání a kdo je za kterou z pěti výše jmenovaných oblastí zodpovědný.
Je nutné, aby se scházela pravidelně.
Navrhovaný program schůzky Rady:
• modlitby a společenství u Božího Slova,
• hlášení těch, kteří jsou zodpovědní za jednotlivé oblastí,
• hlášení velitele Přední hlídky,
• plánování v pěti oblastech ve spolupráci s velitelem,
• kontrola plnění plánů a úkolů,
• určení data další schůzky.
5.
Naše služba mládeži v církvi
Cílem spolupráce mezi Royal Rangers, nedělní školou spolu a práci mládeže je přivádět mladé lidi
k všestranné dospělosti ve smyslu 1. Jana 2,12-14. Sbor musí zabezpečit, aby se toto dělo
zodpovědně a úplně.
1. Jana 2:12-14 „Píšu vám, dítky, že jsou vám odpuštěny hříchy pro jeho jméno.
Píšu vám, otcové, že jste poznali toho, který je od počátku; píšu vám, mládenci, že jste
přemohli toho Zlého. Napsal jsem vám, dítky, že jste poznali Otce; napsal jsem vám, otcové,
že jste poznali toho, který je od počátku; napsal jsem vám, mládenci, že jste silní a slovo Boží
ve vás zůstává, a přemohli jste toho Zlého.“
7
6.
Znak Royal Rangers
Slovo Royal znamená „náležející Králi“.
Slovo Ranger znamená, že se ve svobodné vůli rozhodujeme vykonat nám svěřenou
práci pod nejvyšší autoritou.
Pro mladé lidi to znamená: Náležet Králi Ježíši, následovat jej ve všech dobrodružstvích
a získávat zkušenosti ve všech oblastech života.
Význam znaku Royal Rangers nejenom pomáhá plánovat a budovat tuto službu,
ale zavazuje také každého člena a vedoucího k hledání a odevzdanému životu pro Boha.
Čtyři zlaté hroty:
Čtyři fáze vývoje:
•
•
•
•
fyzický
duševní
duchovní (vztah s Bohem)
sociální
Čtyři červené hroty:
Čtyři hlavní doktríny
Bible a církve:
•
spasení
•
Duch Svatý
•
uzdravení
(všech fází vývoje)
•
vytržení
Osm modrých hrotů:
Zákoník Royal Rangers
Royal Ranger je:
Bdělý – je psychicky, fyzicky
a duchovně bdělý
Čistý – je čistý na těle, v mysli i řeči
Čestný – nelže, nepodvádí, nekrade
Statečný – je statečný i přes
nebezpečí, kritiku a hrozby
Věrný – je věrný svému sboru,
rodině, Přední hlídce, přátelům
Zdvořilý – je zdvořilý, laskavý
a ohleduplný
Poslušný – poslouchá své rodiče,
vedoucí a autority
Duchovní – modlí se, čte Bibli a svědčí
SPASENÍ:
Věříme, že spasení je nám darováno pouze Boží milosti skrze víru a přijetí Ježíše Krista.
Kristus za nás zaplatil vlastní smrtí, jeho krví jsme ospravedlněni, a skrze pokání nám jsou
hříchy odpuštěny. Nežijeme už proto sami sobě, ale tomu, kdo za nás zemřel.
Starý i Nový Zákon nás seznamuje s Boží vůli a Jeho plánem záchrany člověka.
DUCH SVATÝ:
Věříme, že Duch Svatý jako Božská osoba chce působit v nás a skrze nás k budováni
Božího Království a dokonáni našeho spasení. On je našim učitelem, pomocníkem,
rádcem a utěšitelem. Tajemství vítězného křesťanského života je v plnosti a naší
poslušnosti Duchu Svatému.
UZDRAVENÍ:
Pro plnohodnotný život potřebujeme zázračné Boží uzdravení ve všech čtyřech oblastech
života. Věříme v Boží uzdravující moc, moc modlitby ve víře, spravedlnost, lásku
a svrchovanou vůli našeho Nebeského Otce.
VYTRŽENÍ:
Věříme, že Pán Ježíš tak jako slíbil, přijde znovu, tentokrát jako Král králů a soudce
této země. Své věrné přijme jako svou nevěstu a pak navždy budeme kralovat s Ním.
Naše skutky, myšlenky a celý náš život musí být zaměřen tímto směrem. Kristova církev
jako Jeho nevěsta se nyní v radostném očekáváni připravuje na Jeho příchod.
8
Slib Royal Rangers:
S Boží pomocí budu, jak nejlépe umím,
sloužit Bohu, svému sboru a kamarádům,
žít podle zákoníku Royal Rangers tak,
abych učinil „zlatý zákon“
svým každodenním zákonem.
Motto Royal Rangers:
Vždy připraven!
Zlatý zákon Royal Rangers:
Matouš 7:12
Připraven na cokoli!
Připraven pracovat,
hrát si, sloužit, poslouchat,
mít společenství, žít …
Ve všem dělám druhým to,
co chci, aby oni dělali mně.
(Filipským 4:8-9)
7.
Jak organizovat Přední hlídku Royal Rangers
Jedenáctiletý program RR nabízí mladým lidem vzrušující aktivity a příležitosti
k vyrovnanému růstu v duchovní, duševní, fyzické a sociální oblasti života.
Je důležité si uvědomit, že mladá generace je tady (ne, že teprve přijde) a že jsme
odpovědní za její růst a výchovu.
Děti jsou darem od Boha. Jestliže se o ně nestaráme, děláme velikou chybu. Když se o ně
nepostaráme my, udělá to nepřítel. Služba mladým nemůže být v naších sborech považována
za něco druhořadého. K výchově mladé generace nemůžeme přistupovat s polovičním srdcem
– toto platí jak pro sbor, tak pro rodiče.
Je pro nás výsadou připravit se a s Boží pomocí se podílet na tomto Božím díle.
K budování služby Royal Rangers se nejdříve musí rozhodnout vedení sboru. Sbor ustanovuje
vedoucí, kteří pak slouží mládeží pod kontrolou a s pomocí Rady Royal Rangers. Výběru
vedoucích je třeba věnovat velikou pozornost, protože na tom závisí úspěch budoucí služby.
Musí to být lidé schopní přijmout zodpovědnost a pastoračně sloužit mladým lidem.
Je nutné přijmout vizi a rozhodnutí budovat tuto službu od začátku ve všech věkových
skupinách. Každý vedoucí by si měl najít a vychovávat svého zástupce, předávat mu své
zkušenosti a postupně uvádět do služby.
Struktura Přední hlídky je postupně budována skrze kmeny a věkové skupiny tak, aby byla
schopná růstu. Naším cílem je misijní práce, proto musíme být ve sboru připravení na příliv
nových dětí a také jejich rodičů s nevěřícího prostředí. Sbor pak musí být připraven se o ně
postarat. (Nedělní besídka, mládež, Kluby ALFA, domácí skupinky atd.)
9
7.1. Vedoucí
Vedoucí sloužící v Přední hlídce mohou vykonávat jednu ze tří následujících funkcí:
•
•
•
Velitel kmene
- má mít nejméně 19 let,
- je zodpovědný za mladé lidi ve svém kmenu (max. 6-8 dětí).
Velitel věkové skupiny
- musí mít nejméně 19 let,
- je zodpovědný za jednu věkovou skupinu s nejméně dvěma kmeny a jejími vedoucími.
Velitel Přední hlídky
- musí mít nejméně 21 let,
- je zodpovědný za všechny 4 věkové skupiny,
- napomáhá vedoucím a je zodpovědný za jejich výcvik,
- pracuje pod autoritou vedení sboru a ve spolupráci s Radou Royal Rangers.
7.2. Děti ve vedoucích funkcích
Pro vyhledávání a výchovu mladých lidí obdarovaných darem vůdcovství jsou rozlišovány
tři funkce mezi členy kmene:
•
•
•
Náčelník kmene
- přijímá povinnosti svěřené mu velitelem kmene,
- podílí se na přípravě a vedení schůzky,
- podílí se na organizování akcí, atd.,
- je zvolen kmenem a velitelem kmene.
Zástupce náčelníka kmene
- přijímá povinnosti svěřené mu velitelem kmene a zástupcem velitele,
- pomáhá připravovat schůzky, pomáhá mladším,
- stará se o klubovnu,
- podle možností se podílí na vedení schůzky v době
nepřítomnosti velitele, atd.,
- je zvolen kmenem a velitelem kmene.
Polní velitel
- je zvolen vedením Přední hlídky jako zvláštní vyznamenání
za dosažené výsledky a znalosti,
- měl by být dobrým příkladem ve všech oblastech,
- aktivně pomáhá při zvláštních situacích a je pověřen zvláštními úkoly,
- podílí se na vedení schůzky.
Tyto funkce by se měly každoročně měnit, aby se tímto zjistila a byla podporována schopnost
dětí obdarovaných darem vůdcovství.
7.3. Příprava juniorských vedoucích
Po absolvování všech testů Rangerů mohou být mladí lidé, kteří mají vůdcovské obdarování
vysláni na NVT juniorů. Pak mohou být postupně uváděni do služby jako juniorští vedoucí také
v jiných kmenech. Tímto se mladí lidé učí sloužit biblickým způsobem. Přijímají zodpovědnosti
a aktivně se podílejí na přípravě a realizaci programu. Vše se děje pod dohledem velitele věkové
skupiny.
Funkci juniorského vedoucího může vykonávat ten, kdo absolvoval věkovou skupinu Rangerů,
NVTjuniorů a je činný ve 4. věkové skupině (Juniorů) jako Řemeslník, Vodák nebo Zálesák.
10
7.4. Podmínky pro službu vedoucího
Aby vedoucí mohl dobře sloužit dětem, musí být na schůzku velmi dobře připraven.
K přípravě také patří modlitba, praktická příprava, schůzky vedoucích, výcvik a návštěvy rodičů.
Příprava v průběhu týdne zahrnuje:
• příprava na schůzku Přední hlídky (asi 3–5 hodin),
• schůzka kmene (2–3 hodiny),
• schůzka vedoucích a návštěva rodičů (asi. 3 hodiny),
• osobní výcvik (asi 3 hodiny).
Vedoucí Royal Rangers by se proto neměli angažovat v jiné sborové službě. Řádně vykonávaná
služba je plně zaměstná. Protože musejí být příkladem jako otcové a matky v Kristu, pravidelně
navštěvují nedělní shromáždění a alespoň jednou týdně modlitební setkáni.
Svou prací usilují vést mladé lidi ke službě. Musejí si umět a chtít si najít čas potřebný k přípravě,
aby svou službu vykonávali dobře a svědomitě. Často si také bude muset najít čas pro individuální
rozhovory a pastorační péči o členy svého kmene, proto se musejí moudře určit priority.
7.5. Výcvik vedoucích
Je třeba stále pamatovat na výchovu nových spolupracovníků. Skrze princip zastoupení
a postupného svěřování zodpovědnosti jsou předávány vědomosti a zkušenosti. Tento způsob
nám pomáhá skrze službu pomocníka až k vedoucímu vychovávat si další služebníky schopné
přijmout zodpovědnost a samostatně pracovat. Díky sebekontrole, společenství s vedoucími
a dalšími služebníky budou vedoucí vědět, v jaké oblasti potřebují další výcvik.
Jestliže je osobní čas správně rozdělen, zbývá dostatek času ke studiu i k praxi. Jen tak může
služba růst. Někteří pak budou schopni přijmout další úkoly. Získávejme další pomocníky
biblickým způsobem. Nebojme se předávat zodpovědnosti na jiné, nikoho však nepřetěžujme.
V této službě se často dostáváme k průkopnické práci. Vždy hledejme Boží vůli a buďme
připravení na nové věci. Tam, kde bude služba prováděná v disciplíně k Božím vizím, bude
dosaženo trojnásobného cíle Royal Rangers.
Je třeba se připravit, že veliká část mladých lidí zahrnutých do naší služby bude z rodin, které
nejsou členy žádné církve.
8.
Jak tedy prakticky začít
Jakmile se vedení sboru rozhodne službu Royal Rangers vybudovat, je třeba utvořit radu Royal
Rangers a povolat vedoucí. Vedoucí se pak zúčastní NVT (Národního výcvikového tábora), kde
jsou seznámeni se všemi podrobnostmi této služby. Pokud se tato doba bude zdát přiliž dlouhá, je
možno požádat Národní radu Royal Rangers v ČR o úvodní seminář v délce asi 6 hodin. Po tomto
semináři se pak vedoucí mohou pustit do příprav. Schůzky jsou připravovány pomocí
desetibodového plánu a se zřetelem na pracovní knihy věkových skupin. Na následujícím NVT
jsou velitelé se vším obeznámení v praxi.
8.1. Doporučený postup
1.
2.
3.
4.
Sestavit seznam dětí, které mohou být do Royal Rangers zahrnuty. Podle věku je rozdělit
do příslušných věkových skupin a ujasnit si, jaký může být předpokládaný růst.
Sestavit seznam možných spolupracovníků a pomocníků, kteří umí zajímavé věci,
zaznamenat jejich záliby, koníčky a profese. Mohou to být jak členové církve, tak přátelé
nebo rodiče, kteří jsou ochotni spolupracovat.
Dále je třeba se rozhodnout, se kterou věkovou skupinou začneme a započít přípravy
k pravidelným schůzkám a setkávání vedoucích, kde:
- se podrobně proberou všechny aktivity a dovednosti, které budou dělány během schůzek,
- názorně se předvede vyučováni s maximálním využitím audiovizuálních pomůcek.
Hledat možnosti, jak získat potřebné vybavení a zásoby.
Zjistit zda a kde mohou fungovat pravidelné schůzky kmenů a zvláštní akce.
11
5.
Připravit informace o akcích pro rodiče a studovat tyto aspekty:
•
důvody organizování služby Royal Rangers z pohledu odpovědnosti,
•
dějiny Royal Rangers,
•
trojnásobný cíl,
•
význam znaku Royal Rangers,
•
organizace a testy,
•
jedenáctiletý program a individuální podněcování dovedností,
•
důležitost navštěvování nedělní školy,
•
spolupráce s rodiči,
•
předvedení zásob a výstroje pro děti,
•
orientace ve financích,
•
příležitosti k růstu mimo církev,
•
co vše náleží ke schůzce kmene,
•
zvláštní akce jako víkendovky, výlety, tábory atd.,
•
NVT / NVTjuniorů / NVTP (NVT pro pokročilé),
•
spojení: rada – vedoucí – rodiče,
•
sestavit program činnosti – roční a čtvrtletní v psané podobě,
•
otázky a odpovědi.
Velmi dobrou pomocí může být doplnění těchto informací vizuálně – foto, video, kronika,
kopie novinových článků, výrobky….
8.2. Schůzky Přední hlídky
Je nutné přesně stanovit čas začátku a konce - a v praxi jej pak dodržovat.
Všechny věkové skupiny mohou začít společně modlitbou a chválami a pak se rozejít
do svých kmenů nebo se může každá věková skupina scházet zvlášť.
Doporučujeme založit kroniku a zapisovat všechny události včetně schůzek. Poskytne nám to
výborný prezentační materiál a také budeme mít přehled o vyučování a aktivitách. Zápis může
dělat vedoucí nebo dítě. Brzy nám vznikne hodnotný materiál o historii naší služby.
Zápis v kmenové kronice by měl obsahovat následující údaje:
• datum,
• přítomní účastníci schůzky (vedoucí a děti),
• stručný přehled praktických aktivit,
• přehled (osnova) vyučování,
• zvláštní akce či události,
• hosté,
• obrázky (kresby, fotografie, atd.).
Každá schůzka by měla být ještě tentýž den vedoucími zhodnocená a případné nedostatky
a chyby by měly být co nejdříve napraveny.
8.3.
Schůzky vedoucích
Dobré výsledky v práci vedoucích jsou závislé na pravidelném setkávání.
Doporučujeme:
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
12
zpočátku se scházet jednou týdně,
po počáteční fázi každé dva týdny, kde se podrobně a moudře naplánují schůzky,
určit začátek a konec schůzky,
probrat co je nového na příští schůzku,
prodiskutovat návrhy a plány na další dvě nebo tři schůzky dopředu,
otevřená diskuse,
definitivní naplánování příští schůzky,
naplánovat učitelské návštěvy,
zajímat se o vybavení a výstroj,
naplánovat zvláštní akce,
naplánovat návštěvy rodičů,
probrat problémy a jejich řešení (vedoucí, děti, rodiče, materiál, souvislosti),
mít společenství u Božího Slova.
9.
Struktura Přední hlídky
JUNIOŘI
RANGEŘI
TRAPPEŘI
GREENHORNI
RADA RR
Zástupce náčelníka
Náčelník kmene
Polní velitel
Juniorský velitel
Velitel kmene
Velitel věkové skupiny
Velitel Přední hlídky
Člen rady RR
13
10. Royal Rangers v České republice
V roce 1992 byla služba Royal Rangers předvedená v ČR br. Hanspetrem Neckem a následně
se skupina 9 osob z ČR zúčastnila NVT ve Švýcarsku. Ještě tentýž rok byla započata služba
RR v ČR jako účelové zařízení Apoštolské církve. V roce 1996 byla Royal Rangers v ČR
přeregistrována na občanské sdružení u Ministerstva vnitra ČR. Jako dětská organizace pracujeme
nejen na „území“ sboru, ale také přímo na školách jako mimoškolská aktivita nebo ve
vlastních klubovnách jako klubová činnost. Vnitřní struktura Přední hlídky je budována podle
tohoto Kurzu pro vedoucí č.1 pod vedením místního sboru.
Do programu Royal Rangers se mohou zapojit sbory, které hlásají biblické učení, vedou své
členy ke znovuzrození a jsou ochotné respektovat stanovy Royal Rangers v ČR.
Registrace nové Přední hlídky je možná po písemné žádosti sboru u Národní kanceláře RRvČR.
Sbor se musí zavázat, že bude budovat tuto službu ve všech věkových skupinách jako součást
práce sboru, že vytvoři Radu RR, ustanoví velitele a vyšle je na NVT, bude finančně i duchovně
podporovat tuto službu, bude respektovat literaturu vydanou Národní radou, bude spolupracovat
s Národní radou RRvČR a převezme zodpovědnost za své vedoucí a jejich práci.
Národní rada koordinuje práci Předních hlídek, zabezpečuje základní vybavení, pomůcky
a literaturu pro děti a vedoucí, připravuje výcvikové tábory pro vedoucí, organizuje dvakrát ročně
konferenci velitelů, dále organizuje tábory, víkendovky, výlety, celostátní tábory Royal Rangers
a ve spolupráci s Evropskou konferencí národních velitelů každé 4 roky Eurocamp.
10.1. Spolupracovníci Národní rady RRvČR
Velitelé, kteří se osvědčili ve funkci velitele kmene a velitele věkové skupiny a kteří jsou ochotni
jednou ročně vypomáhat při výcviku nových vedoucích, mohou být pozváni k absolvování
„Školení spolupracovníků“ a následně být zapojeni do týmu instruktorů NVT.
Velitelé, kteří vybudovali při sboru novou Přední hlídku s minimálně 2 věkovými skupinami,
obdrží zvláštní vyznamenání „Pioneer Commander“.
Velitel, který se ve službě osvědčil, se může stát „Velitelem oblasti“.
Musí splňovat tyto podmínky:
• minimálně 4 roky ve službě Royal Rangers,
• osvědčil se jako velitel Přední hlídky nebo minimálně 2 věkových skupin,
• je povolán jeho nástupce,
( z časových důvodů totiž nemůže plnit povinnosti pravidelné služby své Přední
hlídky),
• je ochoten pracovat pod autoritou Národní rady,
• účastní se ročně minimálně 10 víkendových akcí.
Národní velitel, členové Národní rady a Výcvikový koordinátor jsou voleni konferencí velitelů.
11. Uniforma
Uniformou prezentujeme jednotu a rovnost všech členů Royal Rangers. Zároveň však umožňuje
pomocí nášivek rozlišit úrovně dosažených dovedností a znalostí v programu Royal Rangers.
Je dobrou motivací pro mladé lidi zapojit se do našeho programu a aktivně pracovat na
sebevzděláváni.
Mladí lidé i vedoucí si obvykle rádi oblékají uniformu. Je to jako vizitka. Poskytuje nám mnoho
příležitostí vydávat svědectví o Royal Rangers, o naších cílech a postojích.
Uniformu oblékáme na schůzky kmene, slavnostní shromáždění a zvláštní příležitosti.
Neměla by to být povinnost. Lepší je být dobrým příkladem a motivovat jiné.
Uniforma musí být vždy čistá, správně upravená a ve shodě s významem znaku Royal Rangers.
14
11.1. Uniforma vedoucích Royal Rangers
Každý vedoucí Royal Rangers v ČR nosí svou uniformu s plným vědomím své zodpovědnosti.
Na uniformu se našívají jen oficiální označení odpovídající Přední hlídce a funkci.
Označení funkce se našívá
12 mm od předního okraje.
Velitel kmene (jeden proužek)
vycentrovat
Měřítko v mm
Nášivka posledního národního nebo
regionálního kempu přesně uprostřed.
Velitel věkové skupiny (dva proužky)
Velkou nášivku RR našijeme
2,5 cm pod ramenní šev.
Nápis Royal Rangers se našívá
bez mezery těsně nad náprsní
kapsu.
Velitel Přední hlídky (tři proužky)
Nášivku NVT se našívá
doprostřed mezi rohy.
Národní výcvikový tábor
NVT pro pokročilé
K uniformě patří také čepice vedoucího.
Doporučuje se také kravata a bunda.
15
JUNIORSKÝ
VELITEL
Nášivka Juniorský
velitel se našije dolů
mezi rohy a NVT bez
mezery nad toto označení.
Označení Juniora a samostatně
vyrobená kravata se nosí až do
ukončení NVTjun. Následně je
nahrazena kravatou vedoucího
a proužkem Juniorský velitel.
RADA RR
Označení funkce se našívá 12mm
od předního okraje. Mezi proužky
je odstup 3 mm.
INSTRUKTOR
Označení „INSTRUKTOR“ se
našívá dolů, doprostřed mezi rohy.
Nášivka NVT se našívá bez
mezery nad toto označení.
PIONEER COMMANDER
16
VELITEL OBLASTI
NÁRODNÍ VELITEL
11.2. Uniforma dětí podle věkových kategorii
Každý člen RR nosí svou uniformu s plným vědomím zodpovědnosti.
Na uniformu se našívají jen oficiální označení odpovídající Přední hlídce a funkci.
_____________________________________________________________________________________________
VESTA JE VYROBENA PŘEDNÍ HLÍDKOU Z MODRÉ RIFLOVÉ LÁTKY.
K vestě patří žlutý šátek lemovaný trikolórou, sepnutý prstenem.
Kovboj
Farmář
Jezdec
Začátečník
Nášivky jsou umístěny na úrovni
spodního kraje rukávu, vystředěné na
každé straně. Značky na levé straně.
Vzor je možno si vyžádat u velitele.
Žlutý šátek 55cm x 55cm,
s malým znakem RR.
Prsten může být vyroben třeba ze dřeva nebo kůže
a může být různě ozdoben.
_____________________________________________________________________________________________
Ke košili Trappera se také doporučuje čepice Royal Rangers.
Znalec
Pozorovatel
Nášivky posledního národního nebo
regionálního kempu patří do středu pravé kapsy.
P
Průzkumník
Stopař
Veliká nášivka Royal Rangers je našitá
Označení věkové skupiny se našije
těsně nad klopu pravé kapsy.
Trappeři, Rangeři a Junioři nosí
vlastnoručně vyrobené kravaty.
17
Název věkové skupiny je našit
přímo nad pravou kapsou bez
mezery.
Veliká nášivka Royal Rangers
je našitá 2,5 cm pod ramenní šev.
První nášivka
odbornosti
Rangera – OHEŇ
je našitá 5 cm pod
horním švem pravého
rukávu.
Další následují bez
mezery pod ní.
Nášivky posledního
národního nebo
regionálního kempu
patří do středu pravé
kapsy.
_____________________________________________________________________________________________
Označení věkové skupiny se našije
těsně nad klopu pravé kapsy.
Barevná nášivka odbornosti
Juniora se našije 6.5 cm pod
ramenní šev.
Veliká nášivka Royal Rangers je našitá
Nášivky posledního národního nebo
regionálního kempu patří do středu
pravé kapsy.
_____________________________________________________________________________________________
Zástupce náčelníka
Náčelník kmene
Polní velitel
Značky velitelských funkcí se našijí
2,5 cm pod velikou nášivku znaku
Royal Rangers.
18
12. Další kroky.
Absolvováním tohoto kurzu a prostudováním jednotlivých pracovních knih pro věkové
skupiny jsi získal přehled o práci Royal Rangers.
Další postup:
Po prostudováni tohoto Kurzu prosím vyplni Dotazník ke kurzu č.1. Budeš jej potřebovat jako
součást přijetří na Národní výcvikový kurz RR. Pokud chceš pracovat jako vedoucí RR je nutné,
aby jsi tento výcvikový kurz absolvoval.
Přihláška na NVT
Opatři si přihlášku na NVT u velitele Přední hlídky ve tvém okolí nebo přímo prostřednictvím
kanceláře Národní Royal Rangers v ČR.
NVT se mohou zúčastnit osoby, které:
•
jsou členy církve, která osobu doporučila jako perspektivního pracovníka s dětmi,
•
úspěšně absolvovali tento kurz,
•
dosáhli věku min. 19 let,
•
řádně se na NVT přihlásili.
19
TIRÁŽ
KURZ PRO VEDOUCÍ Č.1
Jak vybudovat Přední hlídku v místním sboru
Editor:
Royal Rangers EurAsia
Writer:
Hanspeter Neck
Layout:
Hanspeter Neck / Anne Fritsch
Copyright:
© Royal Rangers EurAsia 1999
Reproduction of articles, or parts of them, is forbidden,
except by special authorization of Royal Rangers EurAsia
Překlad / korektura:
Mariana Bilíková,
Martin Cibulka
březen 2000
Vydala Národní rada RRvČR v květenu 2003
Oldřichovice 328,
739 61 Třinec 1
E-mail: [email protected]
tel.: 558 324 280
605 172671
Všechna práva vyhrazena.
20