DOKUMENTACE ZA ÚNOR 2008

Transkript

DOKUMENTACE ZA ÚNOR 2008
České informační centrum sociální ochrany
VÚPSV,v.v.i.
http://www.vupsv.cz
Praha 2008
2
OBSAH
ČESKÁ PERIODIKA A SPECIÁLNI DOKUMENTY
Sociální politika .............................. ……………………………………………………………..5
Sociální zabezpečení – všeobecné otázky ...................... ………………………………5
Důchodové zabezpečení … ........................... ………………………………………………..9
Nemocenské zabezpečení a zdravotní pojištění ..................……………………….13
Dávky ve prospěch rodiny a zabezpečení v mateřství.............. . …………………19
Úrazové zabezpečení ........................................................................... 20
Zabezpečení v nezaměstnanosti ...................... ………………………………………….21
Sociální pomoc – všeobecné otázky ......................…………………………………….21
Postižení občané …… ............................. ……………………………………………………..26
Staří lidé ................................…………………………………………………………………….29
Péče o rodinu a děti, mládež, ženy ...................... ………………………………………32
Etnické skupiny ............................. …………………………………………………………….33
Společensky nepřizpůsobení občané .......................……………………………………34
Cizinci ............................................................................................... 36
Chudí ................................ …………………………………………………………………………37
Ekonomie, ekonomický rozvoj, daně ...................……………………………………...38
Životní úroveň, problémy chudoby ................... ………………………………………...42
Práce, zaměstnanost, mzdy ........................……………………………………………….44
Personální řízení, vzdělávání a výcvik .....................……………………………………55
Obyvatelstvo, migrace ......................... ……………………………………………………..63
Různé ............................... ………………………………………………………………………...65
ZAHRANIČNÍ PERIODIKA A SPECIÁLNI DOKUMENTY
Sociální politika ............................ ……………………………………………………………..67
Sociální zabezpečení – všeobecné otázky .................... ………………………………69
Důchodové zabezpečení … ..........................………………………………………………..70
Nemocenské zabezpečení a zdravotní pojištění ........................................ 76
Dávky ve prospěch rodiny a zabezpečení v mateřství ............................... 78
Úrazové zabezpečení ........................... ……………………………………………………..79
Zabezpečení v nezaměstnanosti ...................... ………………………………………….79
Sociální pomoc – všeobecné otázky ......................…………………………………….79
3
Postižení občané …… ............................. ……………………………………………………..82
Staří lidé ................................…………………………………………………………………….83
Péče o rodinu a děti, mládež, ženy ...................... ………………………………………84
Etnické skupiny .................................................................................. 86
Cizinci .............................................................................................. 88
Chudí ............................................................................................... 88
Ekonomie, ekonomický rozvoj, daně ...................……………………………………...89
Životní úroveň, problémy chudoby ................... ………………………………………...89
Práce, zaměstnanost, mzdy ........................……………………………………………….90
Personální řízení, vzdělávání a výcvik ................... ……………………………………103
Obyvatelstvo, migrace ....................... ……………………………………………………..105
NOVÉ INFORMAČNÍ MATERIÁLY A PUBLIKACE
VE FONDU KNIHOVNY .................................................................. …106
4
ČESKÁ PERIODIKA A SPECIÁLNI DOKUMENTY
SOCIÁLNÍ POLITIKA
ČR
Aktivní lidé budou zvýhodněni. / ŘEŘICHOVÁ, Daniela
In: Veřejná správa. - č. 3 (2008), s. 12-14.:obr.
Rozhovor s ministrem práce a sociálních věcí RNDr. Petrem Nečasem o připravovaných
změnách v oblasti sociální politiky. Proč novelizovat zákoník práce. Podpora aktivní politiky zaměstnanosti. Nutnost propojení trhu práce se sociálním systémem. Podpora pružné
rodinné politiky. Umožnění sladění pracovního a rodinného života. Změny v oblasti péče o
ohrožené děti. Hodnocení zákona o sociálních službách. Změny v systému důchodového
pojištění.
Deskriptory: ČR; právo pracovní; vztahy pracovní; politika zaměstnanosti; trh práce;
zab. v nezaměstnanosti; politika populační; sladění pracovního a rodinného života; výchova mimo vlastní rodinu; zákonodárství; služby sociální; MPSV; zab. důchodové; financování
SOCIÁLNÍ ZABEZPEČENÍ – VŠEOBECNÉ OTÁZKY
ČR
Šéfové počítají dny, kdy přestanou platit pojistné. / JIRSOVÁ, Miroslava
In: Hospodářské noviny. - Roč.52, č. 24 (4.2.2008), s. 26.:obr.
Díky reformě a zavedení stropu na pojistné manažerům s příjmem vyšším než 86 240
korun skokově naroste měsíční plat.Tabulka: Od kterého měsíce už neplatíte zdravotní a
sociální pojištění.
Deskriptory: ČR; manažeři; daně z příjmu; pojistné; bohatí; reforma
ČR
Změny v sociálním zabezpečení a zaměstnanosti.
In: Národní pojištění. - Roč.38, č. 10 (2007), s. 3-5.
Změny v oblasti práce a sociálních věcí, které byly schváleny v rámci vládního návrhu
první etapy reformy veřejných financí. Zavedení jednotného maximálního vyměřovacího
základu pro pojistné. Změny v oblasti poskytování nemocenského a jeho výše, výše podpory při ošetřování člena rodiny a doby poskytování a výše peněžité pomoci v mateřství.
Rozšíření náhradní doby pro účely důchodového pojištění (mimo rámec reformního balíku). Rozšíření okruhu pojištěnců, za které by měl hradit zdravotní pojištění stát. Chystané změny v oblasti úrazového pojištění. Změny v oblasti zaměstnanosti - v poskytování
příspěvku na podporu zaměstnávání zdravotně postižených, dávek v nezaměstnanosti a
při postihování nelegální práce.
Deskriptory: ČR; zab. sociální; zab. nemocenské; zab. důchodové; zab. úrazové; pojištění zdravotní; nemocenské; výše; pojistné; pojistné-výše; doba započitatelná; prácepostižení; zab. v nezaměstnanosti; zab. v nezaměstnanosti-dávky; zaměstnanost skrytá;
zneužívání dávek; reforma; reforma ekonomická; podpora při ošetřování; dovolená mateřská; dovolená mateřská-dávky; pečovatelé; péče o osobu blízkou; postižení-děti;
uchazeči o práci
5
ČR; USA
Česko-americká dohoda o sociálním zabezpečení podepsána.
In: Národní pojištění. - Roč.38, č. 10 (2007), s. 10.
Deskriptory: ČR; USA; zab. sociální; dohody; styky mezinárodní; práce-cizinci; pracovníci
migrující; pracovníci v zahraničí
Bulharsko
Systémy sociálního zabezpečení v EU - Bulharsko. / PÁV, Jan
Popis sociálního systému Bulharska. Dávky důchodového pojištění. Stanovení výše důchodu. Peněžité dávky v nemoci a v mateřství. Věcné dávky v nemoci a v mateřství.
Dávky v nezaměstnanosti. Rodinné dávky. Vztahy České republiky a Bulharska v oblasti
sociálního zabezpečení. Instituce sociálního zabezpečení Bulharska.
Deskriptory: Bulharsko; zab. sociální; systém; dávky; důchody; důchod starobní; důchod
invalidní; důchod sirotčí; důchod vdovský; zab. důchodové; zab. nemocenské; nemocenské; podpora při ošetřování; dovolená mateřská; dovolená mateřská-dávky; péče zdravotní; pojištění zdravotní; zab. v nezaměstnanosti; zab. v nezaměstnanosti-dávky; přídavky rodinné; příspěvek rodičovský; zab. v mateřství; dohody; styky mezinárodní; ČR;
správa; výše; rodina
mezinárodní; ČR
Porovnání výběru pojistného a daní. / BISKUP, Jiří
Informace o projektu "Porovnání výběru pojistného a daní", jehož řešitelem na základě
zadání MPSV byl Výzkumný ústav práce a sociálních věcí. Co bylo předmětem mezinárodního šetření a co ukázaly výsledky. Výsledky analýzy podílu administrativních nákladů
k inkasu pojistného a daní pro ČR.
Deskriptory: Mezinárodní; daně; daně z příjmu; pojistné; správa; zab. sociální; výzkum;
ČR
ČR
Vyměřovací základ pro pojistné na sociální zabezpečení - Odměny za zlepšovací návrhy.
/KALINOVÁ, Lidmila
In: Národní pojištění. - Roč.38, č. 10 (2007), s. 19-20.: -lit.
Deskriptory: ČR; zab. sociální; pojistné; pojistné-výše; základ vyměřovací; zaměstnanci;
samostatní
ČR; SSSR
Návrh na vypovězení Dohody mezi Československou republikou a Svazem sovětských
socialistických republik o sociálním zabezpečení.
In: Veřejná správa. - Roč.18, č. 49 (2007), s. 2.
Na jednání vlády byl v listopadu 2007 předložen "Návrh na vypovězení Dohody mezi Československou republikou a Svazem sovětských socialistických republik o sociálním zabezpečení". Jde o dohodu z roku 1959, podle které má být občan plně zabezpečen ve státě
trvalého pobytu, a to bez ohledu na to, zda daná osoba v tomto státě někdy vůbec pracovala a platila pojištění.
Deskriptory: ČR; Rusko; zab. sociální; dohody; styky mezinárodní; zab. důchodové;
podmínky nároku
6
ČR
Průvodce změnami sociálního systému od 1. ledna 2008.
In: Práce a sociální politika. - Roč.4, č. 12 Mimořádné vydání (2007), s. 1-8.:obr., tab.
Ucelený přehled změn od 1.1.2008 doplněné o otázky a odpovědi s uvedením konkrétních příkladů.
Deskriptory: ČR; zab. sociální; dávky; reforma; podpora sociální; příspěvek rodičovský;
přídavky rodinné; pohřebné; příplatek sociální; dávky pěstounské péče; příspěvek na
školní pomůcky; příspěvek na živobytí; příspěvek na péči; zab. nemocenské; nemocenské; výše; dovolená mateřská-dávky; pojistné; základ vyměřovací; minimum; minimum
existenční; práce-postižení
USA
Americký stát je bohatý, ale sociální dávky omezuje.
In: Práce a sociální politika. - Roč.5, č. 1 (2008), s. 8.:obr.
V USA se pracovat vyplatí. Americký stát má jedno z nejnižších daňových zatížení ve vyspělém světě, neboť státní rozpočet nezatěžují nadměrné sociální dávky. Příjmové rozložení americké společnosti a ukázka sociálního zabezpečení občanů bez práce a nároků na
sociální podporu rodin s nízkými příjmy.
Deskriptory: USA; zab. sociální; politika sociální; zab. v nezaměstnanosti; bohatí; příjmy;
mzdy; diferenciace; mzda průměrná; úroveň životní; příjmy nízké; rodina
ČR
Kdo a kolik zaplatí na sociálním a zdravotním pojištění. / NOVÁKOVÁ, Eva
In: MF Dnes. - Roč.19, č. 42 (19.2.2008), s. E5.:obr.
Deskriptory: ČR; zab. sociální; pojištění zdravotní; pojistné; pojistné-výše; základ vyměřovací; zaměstnanci; samostatní; zaměstnavatelé
ČR
Kdo a kdy platí daně a pojistné.
In: MF Dnes. - Roč.19, č. 42 (19.2.2008), s. E6.:tab.
Přehledná tabulka s informacemi, jak mají přiznávat a platit daně a pojistné na sociální a
zdravotní pojištění zaměstnanci, zaměstnanci s přivýdělkem, důchodci a důchodci s přivýdělkem.
Deskriptory: ČR; daně; daně z příjmu; pojistné; pojistné-výše; zab. sociální; pojištění
zdravotní; zaměstnanci; zaměstnavatelé; zaměstnání vedlejší; důchody; souběh; důchodci pracující; důchodci; samostatní; práce-důchodci; výše
ČR
Ke změnám v sociální oblasti podle zákona o stabilizaci veřejných rozpočtů. / PŘIB, Jan
In: Práce a mzda. - Roč.55, č. 12 (2007), s.6-11.
Základní informace o změnách v sociální oblasti podle zákona o stabilizaci veřejných rozpočtů. - Změny v zákoně o životním a existenčním minimu. Změny v zákoně o pomoci v
hmotné nouzi. Změny v zákoně o sociálních službách. Změny v zákoně o státní sociální
podpoře. Změny v nemocenském pojištění. Změny v zákoně o důchodovém pojištění.
Změny v pojistném na sociální zabezpečení a příspěvku na státní politiku zaměstnanosti.
Změny v zákoníku práce. Změny v oblasti platové. Změny v zákoně o zaměstnanosti.
Deskriptory: ČR; ekonomika; reforma; reforma ekonomická; pomoc sociální; služby sociální; minimum; podpora sociální; přídavky rodinné; příplatek sociální; příspěvek rodičovský; výchova mimo vlastní rodinu; pohřebné; porodné; zab. nemocenské; nemocenské;
podpora při ošetřování; dovolená mateřská; dovolená mateřská-dávky; zab. důchodové;
základ vyměřovací; zab. sociální; pojištění; pojistné; zaměstnavatelé; zaměstnanci; samostatní; politika zaměstnanosti; mzdy; právo pracovní; práce chráněná; práce-postižení
7
ČR
Národní úřad pro zaměstnanost a sociální správu.
V září 2007 schválila vláda České republiky návrh věcného záměru zákona o zřízení Národního úřadu pro zaměstnanost a sociální správu a okresních ředitelství pro zaměstnanost a sociální správu. Cílem je vytvořit jednotný institucionální systém specializované
státní správy pro oblast zaměstnanosti a sociálních věcí. Jednotný systém by měl být
vybudován s účinností od 1. ledna 2009. Sídlem národního úřadu bude Praha, sídlem
okresních ředitelství dosavadní sídla úřadů práce.
Deskriptory: ČR; zaměstnanost; zab. sociální; správa; podpora sociální
Irsko; EU
Systémy sociálního zabezpečení v EU - Irsko. / ŽIŠKOVÁ, Lenka
Charakteristika systému. Vyplácené dávky. Podmínky nároku na přiznání dávek.
Deskriptory: Irsko; zab. sociální; systém; zab. důchodové; zab. nemocenské; zab. v mateřství; zab. v nezaměstnanosti; pojištění zdravotní; pomoc sociální; podmínky nároku
ČR
Nejdůležitější změny v pojistném od 1. ledna 2008.
Změny v pojistném na SZ a příspěvku na státní politiku zaměstnanosti. Vyměřovací základ. Maximální vyměřovací základ. Přeplatek pojistného.
Deskriptory: ČR; zab. sociální; pojistné; základ vyměřovací
EU
Digest.[Přehled.] / BARBIER, Cécile - De La PORTER, Caroline - GHAILANI, Dalila - POCHET, Philippe - BAETEN, Rita
In: Journal of European Social Policy. - Roč.18, č. 1 (2008), s. 89-101.: -lit.
Pravidelná rubrika s informacemi o nejnovějších opatřeních a událostech v rámci EU
podle tematických skupin: Zaměstnanost a sociální politika. Občanská práva. Budoucnost
EU. Rovné příležitosti. Pracovní podmínky. Veřejné zdraví. Sociální dialog.
Deskriptory: EU; zab. sociální; politika sociální; rovnost; práva lidská; právo občanské;
politika migrační; pracovníci migrující; trh práce; politika zaměstnanosti; dialog sociální
mezinárodní
Jednotný výběr příspěvků na zdravotní a sociální pojištění a daně z příjmů obyvatelstva.
/TOMEŠ, Igor
In: FÓRUM sociální politiky. - Roč.2, č. 1 (2008), s. 2-5.: -lit.
Článek diskutuje výběr příspěvků a daní v Evropě. Prezentuje výsledky studie o praxi
výběru mandatorních příspěvků na zdravotní a sociální pojištění v ČR a vybraných evropských zemích (Albánie, Estonsko, Německo, Maďarsko, Itálie, Nizozemsko, Rumunsko,
Slovensko, Švédsko, Švýcarsko, Spojené království). Na základě důkladné analýzy dospěl
autor k závěru, že evropské země mají tendenci sjednotit výběr mandatorních příspěvků
a daně z příjmů. Zdůvodnění sjednocení výběru příspěvků a daně z příjmů obyvatelstva,
zahraniční zkušenosti.
Deskriptory: Mezinárodní; pojistné; daně; daně z příjmu; pojištění zdravotní; zab. sociální; správa; výdaje
8
mezinárodní
Několik úvah nad současnými světovými trendy ve vývoji sociálního zabezpečení. / RYS,
Vladimír
In: FÓRUM sociální politiky. - Roč.2, č. 1 (2008), s. 28-30.
Koncem minulého století došlo k hlubokým změnám v hospodářském životě globální světové společnosti. Na konci 20. století bylo jasné, že postupné omezování "sociálního státu" se stalo dominantní charakteristikou mezinárodní sociálně politické scény. Všude došlo k význačnému snížení sociálních dávek. Zvláště důchodový systém je citelně postižen
kombinovaným dopadem hospodářského a demografického tlaku, ve většině zemí se postupně redukuje rozsah základního pilíře veřejných penzí. Snižování veřejných výdajů v
oblasti ochrany zdraví. Nové přístupy k otázkám sociálního zabezpečení v průmyslových
zemích. Hlavní prioritou ve většině evropských zemích je dostat co nejrychleji zpět do
práce občany, kteří žijí ze sociálních dávek. Rostoucí snaha využívat různé finanční zdroje
k zajištění dávek a služeb sociálního zabezpečení. Snaha o zredukování sociálního vyloučení. Sociální zabezpečení v rozvojových zemích. Otázka, zda je institucionální prolínání
systémů sociální pomoci a sociálního pojištění v zájmu sociálního zabezpečení budoucích
generací.
Deskriptory: Mezinárodní; EU; ochrana sociální; stát sociální; globalizace; výdaje sociální; zab. důchodové; zab. sociální; politika zaměstnanosti; vyloučení sociální
Řecko; EU
Systémy sociálního zabezpečení v EU - Řecko. / HUBKOVÁ, Lenka
In: Národní pojištění. - Roč.38, č. 12 (2007), s. 23-26.:tab.
Systém sociálního pojištění v Řecku. Pojištění zaměstnanců. Starobní důchod. Skladba
řádného starobního důchodu při vzniku pojištění před 1.1.1993/po 1.1.1993. Dávky v
nemoci a mateřství. Příspěvky na sociální zabezpečení. Důležité kontakty.
Deskriptory: Řecko; EU; zab. sociální; systém; zab. důchodové; zab. nemocenské; zab. v
mateřství; pojistné-výše
DŮCHODOVÉ ZABEZPEČENÍ
ČR
Česko podle ČSSD: staří lidé bez peněz. / NEČAS, Petr
In: MF Dnes. - Roč.19, č. 26 (31.1.2008), s. A11.:obr.
Demografický vývoj v Česku a nutnost důchodové reformy. Dosavadní kroky k reformě.
Kritika přístupu ČSSD.
Deskriptory: ČR; stárnutí; demografie; zab. důchodové; důchody; reforma; koncepce
budoucí; strany politické
ČR
Nečasův převrat v penzích. / VAŠEK, Petr
In: Hospodářské noviny. - Roč.52, č. 30 (12.2.2008), s. 1 a 2.
Vláda včera odsouhlasila důchodovou reformu. Do penze se má odcházet v 65 letech a
doba pojištění se prodlouží z 25 na 35 let. Do penze v 65 letech budou v roce 2031 odcházet muži, bezdětné ženy a ženy s jedním dítětem. Doba studia se nebude započítávat.
Opozice považuje reformu za asociální.
Deskriptory: ČR; zab. důchodové; reforma; hranice věková; doba pojištění; strany politické; doba započitatelná; studenti; muži; ženy; matky
9
ČR
Vláda přidá kvůli inflaci důchodcům.
In: Lidové noviny. - Roč.21, č. 35 (11.2.2008), s. 15.
Kvůli nečekaně vysokému růstu cen bude muset vláda mimořádně zvýšit důchody.
Deskriptory: ČR; důchody; zvýšení
ČR
Do důchodu v 65 letech. / KOZÁKOVÁ, Pavla
In: Lidové noviny. - Roč.21, č. 36 (12.2.2008), s. 1.:tab.
Co obsahuje návrh první etapy důchodové reformy, který schválila vláda. Věková hranice
odchodu do důchodu se bude zvyšovat a od r. 2031 bude 65 let. Povinná délka pojištění
se zvýší z 25 na 35 let a nebude se do ní započítávat doba studia. Hranice odchodu do
důchodu by neměla být striktní pro každého.
Deskriptory: ČR; zab. důchodové; koncepce budoucí; odchod do důchodu; hranice věková; doba pojištění
ČR
Nový důchod od roku 2031. / KOZÁKOVÁ, Pavla
In: Lidové noviny. - Roč.21, č. 36 (12.2.2008), s. 13.:obr., tab.
Vláda jednomyslně schválila první etapu důchodové reformy. Podle schváleného návrhu
by se od r. 2031 odcházelo do důchodu v 65 letech (muži, bezdětné ženy a ženy s 1 dítětem). Změní se podmínky pro pracují důchodce. Podmínky předčasného odchodu do důchodu. Zruší se současná kvalifikace invalidních důchodů,, nahrazena bude třístupňovým
systémem podle stupně omezení schopnosti pracovat. Povinná délka pojištění se prodlouží na 35 let, nebude se započítávat doba studia. Jak si Češi spoří na penzijní připojištění (podle věkových skupin).
Deskriptory: ČR; zab. důchodové; reforma; koncepce budoucí; odchod do důchodu; hranice věková; odchod do důchodu předčasný; důchod invalidní; důchodci pracující; doba
pojištění; doba započitatelná; připojištění; skupiny věkové
ČR
Invalidní důchod - 2. část. / BISKUP, Jiří - SOSNOVÁ, Hana
In: Národní pojištění. - Roč.38, č. 10 (2007), Pokrač. s. 21.
Dokončení z minulého čísla. Jednou z oblastí, na kterou se zaměřuje připravovaná tzv. I.
etapa důchodové reformy, jsou podmínky nároku na invalidní důchod. Článek připomíná
historii této důchodové dávky a nejdůležitější předpisy od r. 1918. Dokončení přehledu
právních předpisů: Zákon č. 100/1988 Sb., o sociálním zabezpečení a zákon č. 155/1995
SB., o důchodovém pojištění.
Deskriptory: ČR; zab. důchodové; důchod invalidní; reforma; vývoj; zákonodárství
ČR
Připojištění? To ne, říkají Češi. / BOUC, František
Podle exkluzivního průzkumu agentury Median si pouze 24% občanů spoří na důchod v
rámci penzijního připojištění, muži více než ženy. 14 % respondentů na penzijní připojištění přispívá zaměstnavatel. 58 % lidí se penzijním připojištěním vůbec nezabývá. Jaká je
nejčastější výše měsíční platby, rozložení podle věkových skupin a politické orientace.
Deskriptory: ČR; zab. důchodové; připojištění; šetření
10
ČR
Do důchodu se bude chodit až v 65 letech, rozhodla vláda.
In: MF Dnes. - Roč.19, č. 36 (12.2.2008), s. A1.
Informace o schválení změn v důchodovém systému vládou. Jedná se o zvýšení důchodového věku a prodloužení délky pojištění.
Deskriptory: ČR; zab. důchodové; důchody; reforma; koncepce budoucí; hranice věková;
odchod do důchodu; doba pojištění
ČR
První penzijní krůček po třech letech čekání. / PÁRAL, Pavel
Komentář o nutnosti důchodové reformy.
Deskriptory: ČR; zab. důchodové; důchody; reforma; koncepce budoucí
ČR
Všichni do penze v 65 letech.
In: MF Dnes. - Roč.19, č. 36 (12.2.2008), s. B1.:tab.
Změny v důchodovém systému, které schválila vláda. Zvýšení důchodového věku, prodloužení délky povinného pojištění. Změny v oblasti invalidních důchodů a v oblasti práce důchodců. Tab.: V kolika do penze - věk odchodu do důchodu podle ročníku narození.
odchod do důchodu; doba pojištění; důchod invalidní; práce-důchodci; souběh; důchodci
pracující
ČR
Reforma důchodů tiše začala. / KOUBOVÁ, Kateřina
In: MF Dnes. - Roč.19, č. 37 (13.2.2008), s. B1.:obr.
Změny v důchodovém systému, které již probíhají před první fází penzijní reformy - postupné zvyšování důchodového věku, stanovení stropu pro platby na důchod. Změny
schválené vládou. Názory opozice. Nutnost změn systému. Graf: Důchody v Česku v září
2006 a 2007 (rozložení důchodů podle jejich výše s uvedením počtu lidí, kteří je pobírají).
odchod do důchodu; doba pojištění; pojistné; pojistné-výše; základ vyměřovací; důchod
maximální; důchod minimální; statistika
ČR
Až přijde věk sebevědomých seniorů. / ZLÁMALOVÁ, Lenka
In: Hospodářské noviny. - Roč.52, č. 32 (14.2.2008), s. 9.
Autorka se zamýšlí nad tím, co přináší vládní reforma důchodového systému. Poukazuje
na to, že české důchody patří k nejnižším v Evropské unii, jsou nejméně spravedlivé a
nemotivují k dlouhé pracovní kariéře a aktivnímu stáří.
Deskriptory: ČR; stárnutí aktivní; odchod do důchodu; staří; stárnutí; zab. důchodové;
reforma; spoření; důchody
ČR
Vývoj projednávání důchodové reformy.
Koaliční dohoda a programové prohlášení vlády - 3 etapy důchodové reformy. Požadavky
a názory politických stran.
Deskriptory: ČR; zab. důchodové; reforma; strany politické
11
ČR
Nečas chce vzít postiženým peníze. Má se to týkat nových invalidních důchodů. / ŠKODOVÁ, Hana
In: Právo. - Roč.18, č. 13 (16.1.2008), s.4.
Informace o změnách, které chce provést ministr práce a sociálních věcí Petr Nečas v
oblasti posuzování invalidity a poskytování invalidních důchodů.
Deskriptory: ČR; postižení; zab. důchodové; důchod invalidní; podmínky nároku; invalidita; služba posudková
ČR
Zvláštní účet - rezerva pro důchodovou reformu.
Informace o schválení novely zákona o rozpočtových pravidlech, která zakotvuje vytvoření rezervy pro důchodovou reformu. Dosavadní zvláštní účet důchodového pojištění
bude transformován na tzv. zvláštní účet rezervy pro důchodovou reformu, jako součást
peněžních prostředků státních finančních aktiv. Tyto prostředky se budou používat na
financování důchodové reformy. Převody dalších prostředků na tento účet, současný stav
a prognóza.
Deskriptory: ČR; zab. důchodové; reforma; financování
ČR
Zvýšení důchodů, příplatků k důchodům a nové hodnoty výpočtových prvků. / VOŘÍŠEK,
Vladimír
Deskriptory: ČR; zab. důchodové; důchody-valorizace; důchody-zvýšení; základ vyměřovací
ČR
Sirotčí důchod - 1. část. / BISKUP, Jiří - SOSNOVÁ, Hana
Deskriptory: ČR; důchod sirotčí; zákonodárství; vývoj
Slovensko
Slovensko mění reformu důchodů.
Stručná informace o změnách, které vládní koalice prosadila v důchodovém systému zavedeném vládou Mikuláše Dzurindy. Základní změnou je, že od ledna 2008 se na půl roku
otevře tzv. druhý pilíř, ve kterém si spoří na důchod více než 1,5 miliónu Slováků. Změnou zákona se umožní spořítelům vystoupit z tohoto pilíře, pokud se domnívají, že je pro
ně nevýhodný. Další změny.
Deskriptory: SR; zab. důchodové; reforma; spoření; zab. doplňkové
ČR
Penze vzrostou o 465 korun. / BÖHM, Jiří
Důchody by se měly v srpnu mimořádně zvýšit v průměru o 465 korun. Průměrný důchod
by měl překročit 9500 korun. Důvodem návrhu ministra Nečase je vyšší míra inflace, než
byly původní odhady. Ministr chce zároveň upravit i pravidlo pro mimořádné zvyšování
důchodů. Zvýšením důchodů by se státní výdaje zvýšily o 6,6 mld. Kč.
Deskriptory: ČR; zab. důchodové; důchody; zvýšení; inflace
12
ČR
Průměrný důchod je nyní 9111 korun.
V současnosti je průměrný důchod 9111 Kč, což odpovídá 42 % průměrné mzdy.
Deskriptory: ČR; důchod průměrný
ČR
S důchodovou reformou do sněmovny. / KOUDA, Jiří
In: Ekonom. - Roč.52, č. č. 7 (2008), s. 32.
Ministr Nečas navrhuje, aby se do důchodu odcházelo až po 35 odpracovaných letech a
po roce 2030 by se do penze odcházelo v 65 letech.
Deskriptory: ČR; zab. důchodové; koncepce budoucí; reforma; odchod do důchodu
NEMOCENSKÉ ZABEZPEČENÍ A ZDRAVOTNÍ POJIŠTĚNÍ
ČR
Poplatky v nemocnici se dají pojistit.
In: MF Dnes. - Roč.19, č. 24 (29.1.2008), s. A1.
Informace o novém komerčním pojištění proti poplatkům za pobyt v nemocnici, které
nabízí Česká pojišťovna Zdraví.
Deskriptory: ČR; péče zdravotní; pojištění zdravotní; připojištění; pojištění soukromé;
pojištění dobrovolné; financování; pojistné; pojistné-výše; osoby; nemocnice; péče léčebná
ČR
Pojištění v nemoci je jen pro zdravé. / KUBÁLKOVÁ, Pavla
In: MF Dnes. - Roč.19, č. 24 (29.1.2008), s. A3.:obr., tab.
Informace o novém komerčním pojištění proti poplatkům za pobyt v nemocnici, které
nabízí Česká pojišťovna Zdraví. Kdo se může nechat pojistit, kolik stojí pojistka a další
informace.
Deskriptory: ČR; péče zdravotní; pojištění zdravotní; připojištění; pojištění soukromé;
pojištění dobrovolné; financování; pojistné; pojistné-výše; osoby; nemocnice; péče léčebná
ČR
Novelizace zákoníku práce. Náhrada mzdy po dobu pracovní neschopnosti zaměstnance.
/ŠTEFKO, Martin
Co přináší návrh zákona o stabilizaci veřejných rozpočtů, který byl schválený Poslaneckou
sněmovnou Parlamentu ČR v srpnu 2007. Potvrzení nabytí účinnosti nové právní úpravy
náhrady mzdy (platu) po dobu pracovní neschopnosti zaměstnance. Změny v poskytování a výši náhrady mzdy (platu) po dobu pracovní neschopnosti. (Pozor - oprava účinnosti
uvedené v článku: Úprava placení náhrady mzdy po dobu pracovní neschopnosti zaměstnance vstoupí v účinnost až 1. ledna 2009.)
Deskriptory: ČR; právo pracovní; nemocenské; neschopnost pracovní; reforma; výše;
výpočet
13
ČR; mezinárodní
Vláda dá více peněz na léčbu a prevenci nemoci AIDS.
V Česku žije nyní 1042 zjištěných nositelů HIV a více než 239 nemocných AIDS, celkem
133 nemocných zemřelo. Na prevenci by mělo jít v příštích pěti letech čtyřikrát více peněz než v minulých letech. V celém světě denně zemře na AIDS 5700 lidí. Nemoc jejvíce
doléhá na Afriku, kde žije 22,5 milionu lidí s virem HIV.
Deskriptory: ČR; Mezinárodní; AIDS; financování; výdaje; nemocní; prevence
ČR
Spor Julínka s odbory se utiší. / ČABANOVÁ, Adéla
In: Zdravotnické noviny. - Roč.57, č. 4 (2008), s. 3.:obr.
Vleklý spor o řešení problémů s přesčasovou prací ve zdravotnictví by se mohl utišit. Ministr Julínek odborům navrhl, že přijme jejich návrh, pokud odvolají stávkovou pohotovost. Stávka se měla uskutečnit 5. března 2008.
Deskriptory: ČR; zdravotníci; stávka; práce přesčasová; odbory
ČR
Boj s HIV/AIDS je finančně náročný. / Svobodová, Michaela
In: Zdravotnické noviny. - Roč.57, č. 4 (2008), s. 16-17.:obr.
Národní program řešení problematiky HIV/AIDS v České republice. AIDS centra v České
republice a problematika jejich financování. Fórum nevládních organizací.
Deskriptory: ČR; AIDS; nemocní; prevence; výdaje; financování; projekty; organizace
neziskové
ČR
Pluralita zdravotních pojišťoven. / MERTL, Jan
In: Zdravotnictví v České republice. - Roč.10, č. 4 (2007), s. 122-127.: -lit.
Cílem článku je ukázat na konceptuální úrovni jednu z možných cest k tomu, aby zdravotní pojišťovny hrály v českém zdravotnictví systémovou roli a aby byla pomocí ekonomických nástrojů posílena motivace k alokační efektivnosti prostředků solidárně vybíraných od občanů na základě zákona za účelem zabezpečení dostupnosti zdravotní péče.
Deskriptory: ČR; pojištění zdravotní; správa
ČR
Falešná zdravotní pojištění cizinců. / JELÍNKOVÁ, marie - DOBIÁŠOVÁ, Karolína
Rozbor důvodů a přidružených problémů spojených s falešným zdravotním pojištěním
cizinců v České republice.
Deskriptory: ČR; pojištění zdravotní; cizinci; šetření
ČR
Veřejné zdravotnictví včera a dnes. / HNILICOVÁ, Helena
Stručný nástin historie a novodobých peripetií vědního oboru "veřejné zdravotnictví".
Deskriptory: ČR; zdravotnictví; věda
14
EU
MIGHEALTHNET.
In: Zdravotnictví v České republice. - Roč.10, č. 4 (2007), s. 145.
Informace o mezinárodním projektu MIGHEALTHNET (Information Network on Good
Practice in Health Care for Migrants and Minorities in Europe).
Deskriptory: EU; péče zdravotní; cizinci; skupiny etnické; projekty
mezinárodní
Lidské zdroje ve zdravotnictví. Vybrané poznatky WHO a OECD. / BARTÁK, Miroslav HORÁKOVÁ, Pavlína - MALINA, Antonín
In: Zdravotnictví v České republice. - Roč.10, č. 4 (2007), s. 146-148.:obr.,tab.,-lit.
Deskriptory: Mezinárodní; OECD; SZO; zdroje lidské; zdravotnictví; zdravotníci
ČR
Nemocenské v době lázeňské péče. / KALINOVÁ, Lidmila
Komplexní lázeňská péče a poskytování nemocenského. Nástup komplexní lázeňské péče
v době trvání dočasné pracovní neschopnosti a v době, kdy je občan práce schopen. Pobyt průvodce v lázeňském zařízení.
Deskriptory: ČR; nemocenské; péče lázeňská; péče léčebná; péče zdravotní; neschopnost pracovní
ČR
Rozhodné období a placení pojistného. / DANĚK, Antonín
Deskriptory: ČR; pojištění zdravotní; pojistné; pojistné-výše; základ vyměřovací; zaměstnanci; samostatní; zaměstnavatelé
ČR
Lékařská posudková činnost v 1. pololetí 2007. / BOJIČOVÁ, Ljiljana
Deskriptory: ČR; služba posudková; invalidita-služba posudková; invalidita; bezmocnost;
neschopnost pracovní; postižení; nemocní
ČR
Zdravotní pojištění.
Tabulky obsahující důležité údaje z oblasti zdravotního pojištění. Týká se vyměřování,
výše a placení pojistného u zaměstnanců, osob samostatně výdělečně činných a osob bez
zdanitelných příjmů.
Deskriptory: ČR; pojištění zdravotní; pojistné; pojistné-výše; základ vyměřovací; zaměstnanci; zaměstnavatelé; samostatní; osoby
ČR
Nemocnice ve varu. / SACHR, Tomáš
In: Respekt. - Roč.19, č. 5 (2008), s. 22-23.:tab.
Jaká je situace v oblasti transformace nemocnic na akciové společnosti.
Deskriptory: ČR; zdravotnictví; reforma; nemocnice; formy vlastnictví
15
ČR
Veřejný portál zdravotnických služeb kraje Vysočina.
In: Veřejná správa. - Roč.18, č. 49 (2007), s. 10.:obr.
Informace o vytvoření nových webových stránek (www.zdravi-vysociny.cz), na nichž se
mohou pacienti z Vysočiny orientovat v oblasti zdravotnictví na Vysočině (informace o
rozsahu a kvalitě zdravotní péče, o základních právech pacientů atd.).
Deskriptory: ČR; péče zdravotní; nemocní; internet; poradenství
ČR
Etika, morálka a posudkový lékař. / ČELEDOVÁ, Libuše - ČEVELA, Rostislav
Deskriptory: ČR; služba posudková; teorie; morálka
ČR
Zdravotní pojištění po vstupu do tzv. schengenského prostoru. / DANĚK, Antonín
In: PSK - Personální a sociálně právní kartotéka. - Roč.11, č. 2 (2008), s. 15-17.
Principy zdravotního pojištění pro české občany při pobytu v jiném státě EU z důvodu
výdělečné činnosti a ostatních důvodů (např. cestování, studium apod.).
Deskriptory: ČR; pojištění zdravotní; integrace evropská; podmínky nároku; pracovníci v
zahraničí
ČR
Změny v nemocenském pojištění s příklady. / PŘIB, Jan
Přehled změn v nemocenském pojištění od 1.1.2008 s příklady. Změny ve stanovení
denního vyměřovacího základu. Změny v poskytování nemocenského. Změny v poskytování podpory při ošetřování člena rodiny a peněžité pomoci v mateřství. Změny v délce
ochranné lhůty a ve vymezení přeplatku na nemocenském. Přechod na novou úpravu.
Deskriptory: ČR; zab. nemocenské; nemocenské; reforma; výše; výpočet; základ vyměřovací; dovolená mateřská-dávky; matky osamělé; důchodci pracující; podpora při ošetřování
ČR
Do lázní jezdí stále méně dětí. / PETR , Miroslav
Počet dětí, které jezdí na dlouhodobější léčení do lázní, klesl v posledních letech zhruba
na polovinu. Navíc od zavedení poplatků se situace ještě zhoršuje.
Deskriptory: ČR; péče lázeňská; děti; výdaje; vývoj
ČR
Pětina důchodců na poplatky nemá. / FRYDECKÁ, Lucie
In: MF Dnes. - Roč.19, č. 43 (20.2.2008), s. A2.
Problémy řady klientů domovů důchodců s hrazením poplatků za zdravotní péči a léky.
Informace o výsledcích šetření Národní rady osob se zdravotním postižením. Snaha předsedy rady V. Krásy, aby byli důchodci v ústavech vyjmuti z povinnosti hradit poplatky.
Reakce ministerstva zdravotnictví a lidovců.
Deskriptory: ČR; péče zdravotní; péče léčebná; zdravotnictví; financování; výdaje; důchodci; staří; ústavy; šetření; výzkum; léky
16
ČR
Julínek už chystá další radikální změny. Na lepší péči si pacienti budou muset připlatit.
Zdravotní pojištění podobné pojištění aut.
In: Právo. - Roč.18, č. 21 (25.1.2008), s.9.
Informace o nových radikálních změnách v oblasti zdravotní péče, které chystá ministr
zdravotnictví Tomáš Julínek od roku 2009. - Výčet změn a jejich dopad na pacienty.
Deskriptory: ČR; zdravotnictví; reforma; nemocní; pojištění zdravotní
ČR
Za dny na propustce z nemocnice se 60 Kč neplatí.
In: Právo. - Roč.18, č. 21 (25.1.2008), s.9.
Informace o platbách za pobyt v nemocnici od ledna 2008. - Kdy se poplatek 60 Kč platí
a kdy se neplatí. Jakým způsobem platíme. Kde se dá ušetřit.
Deskriptory: ČR; zdravotnictví; reforma; péče zdravotní; nemocnice; nemocní
ČR
U zubaře zaplatíme poplatek 30, ale i 90 korun.
In: Právo. - Roč.18, č. 21 (25.1.2008), s.9.:tab.
Kdy a jaký poplatek platíme u zubního lékaře od ledna 2008.
Deskriptory: ČR; zdravotnictví; reforma; péče zdravotní
ČR
28. Zákon, kterým se mění zákon č. 20/1966 Sb., o péči o zdraví lidu, ve znění pozdějších předpisů.-Účin. od 12.2.2008
In: Sbírka zákonů ČR. - částka/č. 11(2008),s. 528.
Deskriptory: ČR; péče zdravotní
ČR
Na pobyt se pojistíte od 84 korun za rok. / CECHL, Pavel
In: Hospodářské noviny. - Roč.52, č. 39 (25.2.2008), s. 27.:tab.
Přehled nabídky produktů pojištění při hospitalizaci v nemocnici.
Deskriptory: ČR; pojištění zdravotní; pojistné-výše; péče léčebná; nemocnice; výdaje
ČR
Vyřízení příspěvku na péči snad zrychlí. / ŠKODOVÁ, Hana
In: Právo. - Roč.18, č. 25 (30.1.2008), s.17.
Problémy s přiznáváním příspěvku na péči a statusu osoby zdravotně znevýhodněné.
Deskriptory: ČR; zdravotnictví; péče zdravotní; lékařství posudkové; invalidita-služba
posudková; postižení; příspěvek na péči
ČR
Nemocenské při souběhu zaměstnání. / HULEC, Vít
Deskriptory: ČR; zab. nemocenské; souběh
ČR
Centrální výplata dávek nemocenského pojištění.
Deskriptory: ČR; zab. nemocenské; dávky; výplata-způsob
17
ČR
"Přípustné" souběhy kategorií ve zdravotním pojištění. / DANĚK, Antonín
Deskriptory: ČR; pojištění zdravotní
ČR
Pojištění zdraví nad rámec zákona. / KIČMEROVÁ, Lada
In: Lidové noviny. - Roč.21, č. 49 (27.2.2008), příl. Více peněz s. II.
O možnostech komerčního připojištění pro případ léčení dlouhodobé nemoci či úrazu nebo pobytu v nemocnici.
Deskriptory: ČR; pojištění zdravotní; připojištění
ČR
Změny v nemocenském pojištění. / BOLCKOVÁ, Eva
Odsunutí účinnosti nového zákona o nemocenském pojištění. Účast na pojištění. Karenční
doba. Výše nemocenského a podpory při ošetřování člena rodiny. Denní vyměřovací základ. Podpůrčí doba u starobních a invalidních důchodů. Ochranná lhůta. Porušení léčebného režimu. Přechodná ustanovení. Doplněno příklady.
Deskriptory: ČR; zab. nemocenské; nemocenské; podpora při ošetřování; základ vyměřovací; důchodci
ČR
Změny u plátců zdravotního pojištění. / DANĚK, Antonín
Změny, k nimž došlo od. 1. ledna 2008 v souvislosti s reformními opatřeními, jejichž cílem je stabilizace veřejných rozpočtů. - Změny na straně zaměstnavatelů, jako plátců
pojistného, při výpočtu a placení pojistného a plnění ostatních zákonných povinností. Maximální vyměřovací základ. Osoby samostatně výdělečně činné. Souběh zaměstnání se
samostatnou výdělečnou činností a maximální vyměřovací základ. Osoby, za které je
plátcem pojistného stát. Výše odpočtu u osob, za které je plátcem pojistného stát. Ostatní změny
Deskriptory: ČR; pojištění zdravotní; zaměstnavatelé; základ vyměřovací; samostatní;
pojistné; výhody
ČR
Maximální vyměřovací základ ve zdravotním pojištění po 1.1.2008. / DANĚK, Antonín
In: Práce a mzda. - Roč.55, č. 12 (2007), s.35-37.:tab.
Úvod. Výše maximálního vyměřovacího základu. Rozhodné období. Souběh činností. Přeplatek. Závěr. Příklady z praxe.
Deskriptory: ČR; zaměstnanci; samostatní; pojištění zdravotní; základ vyměřovací
ČR
Porovnání právního stavu u nejdůležitějších změn v oblasti zdravotního pojištění k
1.1.2008. / DANĚK, Antonín
In: Práce a mzda. - Roč.55, č. 12 (2007), s38-41.: -lit.
Právní výklad k výše uvedené problematice. - Zákon č.48/1997 Sb. Zákon č.592/1992
Sb.
Deskriptory: ČR; zdravotnictví; pojištění zdravotní; zákonodárství
18
ČR
Osoby samostatně výdělečně činné v roce 2008 a zdravotní pojištění. / DANĚK, Antonín
In: Průvodce pracovněprávními předpisy. - Roč.11, č. 2 (2008), s. 11-15.
Zahájení samostatné výdělečné činnosti. Placení minimálních záloh. Samostatná výdělečná činnost jako vedlejší zdroj příjmů. OSVČ, za kterou je plátcem pojistného stát. Snížení
záloh OSVČ. Ukončení samostatné výdělečné činnosti. OSVČ zaměstnavatelem.
Deskriptory: ČR; pojištění zdravotní; samostatní; pojistné; pojistné-výše
ČR
Příklady placení pojistného na zdravotní pojištění za rok 2007. / DANĚK, Antonín
Několik příkladů ilustrujících placení pojistného na zdravotní pojištění a způsob výpočtu
pojistného u OSVČ.
Deskriptory: ČR; pojištění zdravotní; pojistné; pojistné-výše; výpočet; samostatní
ČR
Představitelé odborů a pacientů jsou zajedno: zdravotnictví se nesmí stát kšeftováním se
zdravím.
In: SONDY - revue pro sebevědomé zaměstnance a firemní kulturu. - Roč.18, č. 3
(2008), s. 8-9.:obr.
ČMKOS, OS zdravotnictví a sociální péče ČR, Lékařský odborový klub-Svaz českých lékařů, Svaz pacientů ČR a Profesní odborová unie zdravotnických pracovníků Čech, Moravy a
Slezka jsou proti připravované velké privatizaci českého zdravotnictví a vydaly společné
prohlášení ve kterém vyzývají: Zabraňme velké loupeži!
Deskriptory: ČR; zdravotnictví; reforma; odbory; privatizace
DÁVKY VE PROSPĚCH RODINY A ZABEZPEČENÍ V MATEŘSTVÍ
ČR
I. etapa sociálních reforem a vliv na dávky.
Změny v oblasti práce a sociálních věcí spojené s reformou veřejných financí: změny v
oblasti životního a existenčního minima, dávek státní sociální podpory (přídavku na dítě,
sociálního příplatku, rodičovského příspěvku, porodného, dávek pěstounské péče, příspěvku na školní pomůcky, pohřebného a příspěvku na zvýšené životní náklady). Změny
v oblasti sociálních služeb a poskkytování příspěvku na péči. Změny v oblasti dávek pomoci v hmotné nouzi pro osoby dlouhodobě nezaměstnané.
Deskriptory: ČR; reforma; reforma ekonomická; minimum; minimum existenční; podpora
sociální; přídavky rodinné; příplatek sociální; příspěvek rodičovský; dovolená rodičovská;
porodné; dávky pěstounské péče; příspěvek na školní pomůcky; pohřebné; služby sociální; příspěvek na péči; pomoc sociální; pomoc sociální-dávky; nezaměstnaní; nezaměstnanost dlouhodobá; podmínky nároku; výše
ČR
Změny v dávkovém systému státní sociální podpory. / KEPKOVÁ, Michaela
In: Národní pojištění. - Roč.38, č. 12 (2007), s. 15-16.:tab., -lit.
Informace o změnách v uvedené oblasti, k nimž došlo v souvislosti s přijetím zákona o
stabilizaci veřejných rozpočtů. Došlo k úpravě podmínek nároku a výše zejména u násle-
19
dujících dávek: Přídavek na dítě.Sociální příplatek. Porodné. Příspěvek při převzetí dítěte
do pěstounské péče. Příspěvek na školní pomůcky. Pohřebné. Další úpravy.
Deskriptory: ČR; podpora sociální; dávky; podmínky nároku; přídavky rodinné; příplatek
sociální; porodné; příspěvek jednorázový; pohřebné; výživné
ČR
Největší zájem je o změny sociálních dávek souvisejících s péčí o děti.
Podrobnější výklad nároku na peněžitou pomoc v mateřství u studentek, uchazečů o zaměstnání, osob samostatně výdělečně činných a mužů.
Deskriptory: ČR; dovolená mateřská; dávky; dovolená mateřská-dávky; studenti; uchazeči o práci; podmínky nároku; muži; samostatní
ČR
Rodičovský příspěvek.
Od 1. ledna 2008 je rodičovský příspěvek nově koncipován ve třech výších stanovených
pevnými částkami, kterým odpovídá doba čerpání dávky, kterou rodič může volit Speciální úprava v případě celodenní osobní a řádné péče o dítě, které je dlouhodobě zdravotně postižené nebo dlouhodobě těžce zdravotně postižené. Při souběhu s nemocenskými
dávkami. Mateřské školy a ústavní péče.
Deskriptory: ČR; příspěvek rodičovský; podmínky nároku; postižení-děti; postiženi těžce;
souběh; zařízení předškolní; ústavy
ČR
Nejčastější otázky týkající se volby čerpání rodičovského příspěvku. / ZÁVITKOVSKÝ,
Antonín
Od počátku roku 2008 platí nová právní úprava čerpání rodičovského příspěvku, která
umožňuje tři varianty čerpání rodičovského příspěvku. Nejčastější dotazy na toto téma
souvisejí s poskytováním peněžité pomoci v mateřství. Peněžitá pomoc v mateřství u
studentek. Podmínky nároku při opakovaných porodech. Osoby samostatně výdělečně
činné. Peněžitá pomoc poskytovaná muži. Jak postupovat, pokud rodič už pobíral rodičovský příspěvek. Nárok na příspěvek, když dítě navštěvuje jesle, mateřskou školu nebo
obdobné zařízení. Souběh nároku na rodičovský příspěvek a příspěvek na péči.
Deskriptory: ČR; příspěvek rodičovský; podmínky nároku; dovolená rodičovská; zab. v
mateřství; studenti; samostatní; otcové; zařízení předškolní; příspěvek na péči; souběh
ÚRAZOVÉ ZABEZPEČENÍ
ČR
Počet smrtelných pracovních úrazů vzrostl. Údaje o zraněných zůstávají po několik let
přibližně stejné - 66 tisíc. / BERÁNKOVÁ, Kateřina
In: Právo. - Roč.18, č. 18 (22.1.2008), s.7.
Komentované statistické údaje o vývoji pracovních úrazů v České republice v letech
2003-2007. (Pracovní úrazy celkem; smrtelné pracovní úrazy).
Deskriptory: ČR; zaměstnavatelé; zaměstnanci; úrazy pracovní; zab. úrazové; statistika
20
ZABEZPEČENÍ V NEZAMĚSTNANOSTI
ČR
Podpora v nezaměstnanosti jinak a v jiné výši. / SVĚRČINOVÁ, Eva
Ke změnám podle zákona č. 261/2007 Sb., o stabilizaci veřejných rozpočtů, s účinností
od 1.1.2008. Problematika podpory v nezaměstnanosti je vysvětlena na konkrétních příkladech.
Deskriptory: ČR; zab. v nezaměstnanosti; dávky; zab. v nezaměstnanosti-dávky; uchazeči o práci; podmínky nároku
ČR
Nečas chce zkrátit podporu v nezaměstnanosti o měsíc. / ŠKODOVÁ, Hana
In: Právo. - Roč.18, č. 22 (26.1.2008), s.1 a 3.:tab.
Informace o záměrech ministra práce a sociálních věcí Petra Nečase v oblasti zabezpečení
v nezaměstnanosti (mj. změny ve výši a době vyplácení podpory v nezaměstnanosti).
Deskriptory: ČR; zab. v nezaměstnanosti; zab. v nezaměstnanosti-dávky
SOCIÁLNÍ POMOC – VŠEOBECNÉ OTÁZKY
ČR
Sociální dávky formou poukázek se osvědčují.
In: Moderní obec. - Roč.14, č. 1 (2008), s. 25.:obr.
Zkušenosti několika městských a obecních úřadů s výplatou části sociálních dávek prostřednictvím poukázek, určených výhradně k nákupu potravin, základních hygienických
potřeb, oděvů a obuvi.
Deskriptory: ČR; pomoc sociální-dávky; výplata-způsob
ČR
Vyškov má plán rozvoje sociálních služeb.
Příprava a hlavní priority "Komunitního plánu sociálních služeb na období 2007-2011" ve
Vyškově.
Deskriptory: ČR; plánování sociální; služby sociální; financování; situace sociální
ČR
Komunitní plánování sociálních služeb: V Dobříši možná i něco víc. / SMRČINOVÁ, Dagmar - MAZOCHOVÁ, Lenka
Předpoklady kvalitního komunitního plánování sociálních služeb. Projekt "Cesta ke komunitnímu plánu sociálních služeb na Dobříšsku" (leden 2007 - květen 2008). Financování
projektu. Cílem projektu je zmapovat stav sociálních služeb a organizací, které tyto
služby nabízejí a zjistit také rozsah jejich působnosti. Hodnocení projektu.
Deskriptory: ČR; plánování sociální; služby sociální; financování; projekty; EU; regiony;
organizace neziskové
21
ČR
I. etapa sociálních reforem a vliv na dávky.
Změny v oblasti práce a sociálních věcí spojené s reformou veřejných financí: změny v
oblasti životního a existenčního minima, dávek státní sociální podpory (přídavku na dítě,
sociálního příplatku, rodičovského příspěvku, porodného, dávek pěstounské péče, příspěvku na školní pomůcky, pohřebného a příspěvku na zvýšené životní náklady). Změny
v oblasti sociálních služeb a poskytování příspěvku na péči. Změny v oblasti dávek pomoci v hmotné nouzi pro osoby dlouhodobě nezaměstnané.
Deskriptory: ČR; reforma; reforma ekonomická; minimum; minimum existenční; podpora
sociální; přídavky rodinné; příplatek sociální; příspěvek rodičovský; dovolená rodičovská;
porodné; dávky pěstounské péče; příspěvek na školní pomůcky; pohřebné; služby sociální; příspěvek na péči; pomoc sociální; pomoc sociální-dávky; nezaměstnaní; nezaměstnanost dlouhodobá; podmínky nároku; výše
ČR
Andělé, kteří tě zvednou, když tvá křídla zapomněla létat. / HYNKOVÁ, Alena
O činnosti dobrovolníků v rámci zdravotně sociálních služeb na území města Plzně.
Deskriptory: ČR; činnost dobrovolná; služby sociální
ČR
Proměny jednoho ústavu sociální péče. Od Ústavu sociální péče k Centru integrovaných
služeb. / POKORNÁ, Martina
In: Speciální pedagogika. - Roč.17, č. 3 (2007), s. 183-190.
Zrod "Ústavu sociální péče pro mentálně postižené ženy a muže" v bývalém mlýně na
okraji malé vísky (Doubravčan) ve Středočeském kraji. Denní program v ustavu.
Deskriptory: ČR; postižení mentálně; ústavy; historie
ČR
Ochrana práv uživatelů sociálních služeb. / MILER, Jiří
In: Sociální práce/Sociálna práca. - č. 3 (2007), s. 57-60.: -lit.
Součást série článků o standardech kvality sociálních služeb. Dodržování a respektování
práv uživatelů sociálních služeb.
Deskriptory: ČR; standardy; kvalita sociálních služeb; ústavy; práva lidská; služby sociální
ČR
Úloha sociálních služeb a kvalita života na venkově. / ŠIMKOVÁ, Eva
In: Sociální práce/Sociálna práca. - č. 3 (2007), s. 97-101.:obr.,tab.,-lit.
Kvalita života na českém venkově. Hodnocení vybraných faktorů kvality života na českém
venkově (např. sociální služby, příležitost k zaměstnání, doprava). Role sociálních služeb
v úsilí o udržitelný sociální rozvoj venkova. Požadavky na sociální služby v závislosti na
požadovaných standardech kvality sociálních služeb. Komunitní plánování - nástroj udržitelnosti sociálních služeb.
Res. v ang.
Deskriptory: ČR; služby sociální; regiony; úroveň životní; styl životní; ukazatele; zaměstnanost; nezaměstnanost; situace ekonomická; plánování sociální; standardy; kvalita
sociálních služeb
22
ČR
ČR
Socialni sluzby.
Deskriptory: ČR; služby sociální; řízení
ČR
Historie sociálního plánování v Ostravě. / ŠPILÁČKOVÁ, Marie
Historie sociálního plánování v Ostravě. Vývoj sociálního plánování a metod sociální práce na území Ostravy v 70. a 80. letech 20. století u tří vybraných cílových skupin. Historie sociální péče o rodinu, děti a mládež. Poradenské služby pro rodinu. Speciální služby a
speciální zařízení sociální péče o rodinu. Historie sociální péče o společensky nepřizpůsobené občany. Otevření postpenitenciárního střediska. Sociální práce se společensky nepřizpůsobenými občany. Historie sociální péče o romské obyvatelstvo.
Res. v ang.
Deskriptory: ČR; pomoc sociální; regiony; Romové; nepřizpůsobení; práce sociální; historie; staří; správa veřejná; děti problémové; mládež problémová; rodina problémová;
poradenství; postižení; rodina neúplná; péče postpenit.; plánování sociální; děti opuštěné
ČR
Standardy kvality, plánování sociálních služeb a osoby se zdravotním postižením. / NOVOSAD, Libor
In: Sociální práce/Sociálna práca. - č. 3 (2007), s. 131-132.
Východiska kvality sociálních služeb. Kvalita plánování sociálních služeb. Popis postupu
při zjišťování potřeb tělesně postižených občanů. Cílem sociálního plánování je vytvoření
systému kvalitních, adresných, efektivních, pro klienta-uživatele akceptovatelných sociálních služeb.
Deskriptory: ČR; služby sociální; standardy; kvalita sociálních služeb; postižení; plánování sociální
ČR
Sociální práce s fotbalovými fanoušky. / SMOLÍK, Josef
In: Sociální práce/Sociálna práca. - č. 3 (2007), s. 136.
Specifika sociální práce s cílovou skupinou fotbalových fanoušků (specifika prevence diváckého násilí). Kromě technických, represívních, organizačních opatření je potřeba také
preventivních aktivit. Mezinárodní zkušenosti z oblasti sociální práce s cílovou skupinou
fotbalových fanoušků. Vznik tzv. "fanambasád" (Fans´Embassy), což je poradní, infor-
23
mační a podpůrná služba pro fotbalové fanoušky, kteří za za fotbalem cestují do zahraničí. Hlavní náplní fanambasád je zprostředkovat komunikaci mezi fanoušky, orgány státní
správy a organizátory.
Deskriptory: ČR; práce sociální; sport; nepřizpůsobení; organizace neziskové; prevence;
kriminalita
ČR
Konference Nedašov 2007 - Ošetřovatelská péče v sociálních službách. / VAJĎÁKOVÁ,
Zuzana
Informace o konání konference "Nedašov 2007 - Ošetřovatelská péče v sociálních službách". Konferenci pořádala "Naděje" a byla určena pracovníkům z oblasti poskytování
zdravotně sociálních služeb.
Deskriptory: ČR; konference; služby sociální; péče zdravotní; vzdělávání-výcvik; zdravotníci; pracovníci sociální; organizace neziskové
ČR
Projekt Podpora vytváření systému terénní sociální práce - vytvoření metodických příruček. / PAVLISKOVÁ, Kateřina - ČERNÁ, Dominika
Projekt MPSV ČR: "Podpora vytváření systému terénní sociální práce". Vytvoření Metodické příručky pro výkon terénní sociální práce.
Deskriptory: ČR; práce sociální; streetwork; MPSV; projekty; metody; pracovníci sociální; služby sociální; nepřizpůsobení
ČR
Jihočeský projekt vzdělávání o problematice dětí a mládeže. / KAHOUN, Vilém - PROKEŠOVÁ, Radka
Informace o projektu "Vzdělávání poskytovatelů a zadavatelů sociálních služeb v oblasti
problematiky dětí a mládeže", který vznikl začátkem r. 2006 na JU v Českých Budějovicích a spolufinancován ESF a rozpočtem ČR. Cílem bylo využít znalostí a zkušeností realizačního týmu ve prospěch dalšího zvýšení celkové úrovně sociálních služeb v oblasti
péče o rodinu a děti.
Deskriptory: ČR; služby sociální; práce sociální; rodina; děti; projekty
ČR
Plánování sociálních služeb v Královehradeckém kraji. / SCHÁNĚL, Martin
Začátek plánování sociálních služeb v Královehradeckém kraji spadá do r. 2002. Jakým
způsobem byl plán sociálních služeb kraje vytvářen.
Deskriptory: ČR; služby sociální; kraje; plánování sociální; pracovníci sociální; vzdělávání-výcvik
Švédsko
Význam supervize v sociální práci na příkladu Švédska. / FRANSÉHN, Mona
Součást monotematického čísla časopisu zaměřeného na praxi a supervizi v sociální práci. Tento článek je zaměřen na využití supervize ve Švédsku. Vývoj supervize v sociální
práci ve Švédsku od osmdesátých let do dneška. Definice "supervize"; externí a interní
supervize. Popis supervize určené zejména profesionálním sociálním pracovníkům. Popis,
jakým způsobem přispěl tento směr supervize k profesionalizaci sociální práce ve Švéd-
24
sku. Hodnocení supervize ve Švédsku. Možnost využití švédského modelu v jiných zemích.
Res. v ang.
Deskriptory: Švédsko; práce sociální; historie; pracovníci sociální; streetwork; školství
sociální; vzdělávání-výcvik; definice
ČR
Důsledky modernizace pro sociální práci. / CHYTIL, Oldřich
Znaky moderní společnosti ve druhé fázi modernizace. Důsledky modernizace pro sociální
práci.
Res. v ang.
Deskriptory: ČR; práce sociální; teorie
ČR
Jednání se zájemcem o sociální službu. / MATUŠKA, Petr
Výklad standardů kvality sociálních služeb. Standard č. 3 : jednání se zájemcem o sociální službu (SS). Podstatou tohoto standardu je vytvoření mechanismu umožňujícího efektivní výměnu informací mezi zájemcem o SS (fyzickou osobou v nepříznivé sociální situaci) a poskytovatelem SS. Případy, kdy může poskytovatel odmítnout uzavření smlouvy o
poskytování SS. Standard č. 4: podmínky uzavírání smlouvy o poskytování SS.
Deskriptory: ČR; služby sociální; zákonodárství; kvalita sociálních služeb; standardy;
ústavy; financování
ČR; mezinárodní
Výňatky z mezinárodního a českého etického kodexu sociálních pracovníků.
Mezinárodní etický kodex sociálních pracovníků. Etický kodex sociálních pracovníků České
republiky.
Deskriptory: ČR; Mezinárodní; pracovníci sociální; kvalita sociálních služeb; práce sociální; údaje osobní; vzdělávání celoživotní
SR
MPSVR považuje supervíziu za jeden z rozhodujúcich faktorov pre zabezpečenie kvality
sociálnych služieb. / RUSNÁKOVÁ, Markéta - BAJER, Pavel
In: Sociální práce/Sociálna práca. - č. 4 (2007), s. 45-47.:obr.
Součást monotematického čísla časopisu zaměřeného na praxi a supervizi v sociální práci. Tento článek obsahu názory slovenského ministerstva práce a sociálních věcí a rodiny
na legislativní ukotvení supervize v oblasti sociálních služeb (rozhovor s
Mgr.L.Brichtovou). Legislativní opatření týkající se využívání supervize v sociální oblasti
na Slovensku. Příprava nového zákona o sociálních službách, ve kterém bude využívání
supervize obsaženo. Se zavedením supervize souvisí nutnost vyškolení "supervizorů",
zvýšení kvalifikace sociálních pracovníků atd.
Deskriptory: SR; služby sociální; zákonodárství; kontrola; kvalita sociálních služeb; pracovníci sociální; vzdělávání-výcvik; kvalifikace odborná; ministerstva
ČR
Supervize nebylo možné legislativně uchopit, říká MPSV. / BAJER, Pavel
Součást monotematického čísla časopisu zaměřeného na praxi a supervizi v sociální práci. Tento článek obsahuje názory českého ministerstva práce a sociálních věcí na legisla-
25
tivní ukotvení supervize v oblasti sociálních služeb (rozhovor s Mgr.A.Kotoučovou,
Mgr.K.Čermákovou). Příčiny neuvedení supervize v zákoně č. 108/2006 Sb., o sociálních
službách.
Deskriptory: ČR; služby sociální; kvalita sociálních služeb; zákonodárství; ministerstva;
pracovníci sociální; kvalifikace
POSTIŽENÍ OBČANÉ
ČR
Svět (jenom) na dosah. / BROLÍK, Tomáš
In: Respekt. - Roč.19, č. 6 (2008), s. 36-41.
O situaci hluchoslepých lidí v naší společnosti.
Deskriptory: ČR; postižení těžce; postižení sluchově; postižení zrakově; služby sociální;
asistence osobní; pomoc sociální; organizace neziskové; činnost dobrovolná
ČR
Elektronické orientační pomůcky pro prostorovou orientaci a samostatný pohyb osob se
zrakovým postižením. / MACHÁČKOVÁ, Irena
In: Speciální pedagogika. - Roč.17, č. 4 (2007), s. 221-232.:obr., -lit.
Přehled elektronických orientačních pomůcek pro potřeby osob se zrakovým postižením.
Rozdělení pomůcek dle různých hledisek. Posouzení výhod a omezení jednotlivých pomůcek. Význam elektronických orientačních pomůcek pro zrakově postižené. Budoucí vývoj
v oblasti optoelektronických zařízení.
Res. v češ., ang.
Deskriptory: ČR; postižení zrakově; pomůcky
mezinárodní
Komparace přístupů uplatňovaných ve vzdělávání žáků a studentů se sluchovým postižením v Číně, Nizozemí a Velké Británii. / HÁDKOVÁ, Kateřina - ŠIŠKA, Jan - XIUYANG,
Zhang
In: Speciální pedagogika. - Roč.17, č. 4 (2007), s. 249-261.: -lit.
Představení studijního programu "Erasmus Mundus Special Educational Needs", na kterém se podílí UK Praha - Pedagogická fakulta. Analýza přístupů ve vzdělávání žáků a studentů se sluchovým postižením (spory mezi využíváním orální metody a využíváním znakového jazyka); závislost na stupni postižení. Srovnávací analýza v oblasti komunikace
osob se sluchovým postižením v Číně, Nizozemí, Velké Británii. Závislost na kulturních,
politických, geografických, historických a sociálních aspektech dané země.
Res. v češ., ang.
Deskriptory: Čína; Nizozemí; V. Británie; postižení sluchově; vzdělávání-výcvik; projekty; ČR; pedagogika speciální; integrace; historie; školství
ČR
Správa z VIII. medzinárodnej konferencie k problematike osôb so špecifickými potrebami
a III. dramaterapeutickej konferencie. / HOLUBÍKOVÁ, Miroslava
In: Speciální pedagogika. - Roč.17, č. 3 (2007), s. 193-196.:obr.
Informace o konání 8. mezinárodní konference k problematice osob se specifickými potřebami, kterou uspořádala katedra speciální pedagogiky Pedagogické fakulty UP v Olomouci ve dnech 20.-21.3.2007.
Deskriptory: ČR; konference; pedagogika speciální; postižení; Mezinárodní; vzdělávánívýcvik
26
SR
Pohľad psychológa na sociálnu integráciu sluchovo postihnutých detí predškolského veku.
/KROČANOVÁ, Ĺubica
Řešení problematiky integrace sluchově postižených dětí (SPD) předškolního věku do
běžných mateřských školek. Výhody včasné integrace SPD do běžných školek. Podmínky
úspěšné integrace SPD; co ovlivňuje kvalitu integračního procesu. Výzkum některých
sociálněpsychologických, komunikačních, kognitivních aspektů vývoje SPD ve fázi jejich
integrace do běžných mateřských školek. Nedostatky v praktické realizaci integrace.
Res. v češ., ang.
Deskriptory: SR; postižení sluchově; postižení-děti; zařízení předškolní; integrace; výzkum; statistika; metody
ČR
I lidé s postižením potřebují pracovat. / TĚTHALOVÁ, Marie
In: Děti a my. - Roč.37, č. 6 (2007), s. 44-45.:obr.
Návštěva v soukromé chráněné dílně Ignis na pražských Vinohradech. Financování chráněné dílny Ignis. Problematika zaměstnávání zdravotně postižených osob.
Deskriptory: ČR; postižení; práce chráněná; skupiny znevýhodněné; financování
ČR
Dělám to také pro sebe. / TĚTHALOVÁ, Marie
In: Děti a my. - Roč.37, č. 6 (2007), s. 45.:obr.
Rozhovor s Janou Šilarovou, která spolu s Františkem Šilarem založila v roce 1993 na
pražských VInohradech soukromou chráněnou dílnu Ignis, ve které zaměstnává lidi s
různým fyzickým, mentálním, duševním omezením.
Deskriptory: ČR; práce chráněná; postižení
ČR
Akce Federace rodičů a přátel sluchově postižených. / KRATOCHVÍLOVÁ, Kristina
In: Gong. - Roč.37, č. 1-2 (2008), s. 7.:obr.
Zaměření Federace rodičů a přátel sluchově postižených (FRPSP): podpora rodin s dětmi
se sluchovým postižením. Činnost Bilingvální mateřské školy Pipan. Akce FRPSP: středeční setkání ve Stodůlkách, Zahradní slavnost, Stodůlecký jarmark, Tříkrálové setkání v
pražském divadle ABC atd.
Deskriptory: ČR; postižení sluchově; organizace neziskové; kultura
ČR
Festivalové Brno podevatenácté. / TOMEK, Lukáš
In: Gong. - Roč.37, č. 1-2 (2008), s. 8-9.:obr.
Informace o konání 19. mezinárodního festivalu pantomimy neslyšících Brno 2007.
Deskriptory: ČR; postižení sluchově; kultura
ČR
V divadle hledej pravdu. / TOMEK, Lukáš
In: Gong. - Roč.37, č. 1-2 (2008), s. 10-11.:obr.
Informace o konání 19. mezinárodního festivalu pantomimy neslyšících Brno 2007. Rozhovor s Jindřichem Zemánkem, spoluzakladatelem Brněnského festivalu pantomimy
neslyšících.
Deskriptory: ČR; postižení sluchově; kultura
27
mezinárodní
Mladí sluchově postižení z 13 zemí se sešli v Budapešti. / KRATOCHVÍLOVÁ, Kristina
In: Gong. - Roč.37, č. 1-2 (2008), s. 22.:obr.
Informace o konání mezinárodní konference, kterou uspořádal IFHOHYP (Mezinárodní
federace mladých nedoslýchavých) od 16.-23. září 2007 v Budapešti. Téma konference:
"Rozvíjení vůdčích schopností a nezbytných dovedností pro práci s mladými nedoslýchavými". Co je to IFHOHYP ("International Federation of Hard Of Hearing Young People").
Cíle a činnost IFHOHYP.
Deskriptory: Mezinárodní; postižení sluchově; konference; mládež; organizace mezinárodní; organizace neziskové
ČR
Počítačové kurzy v Ostravě. / JUNGMANNOVÁ, Jana
In: Gong. - Roč.37, č. 1-2 (2008), s. 32.:obr.
Rozhovor s prezidentem České unie neslyšících Ladislavem Bojarem o ostravském projektu s názvem "Posílení postavení neslyšících ve společnosti" (realizace projektu září
2006 - únor 2008). Náplní projektu je pořádání počítačových kurzů pro sluchově postižené osoby, pořádání školení pro veřejnost i pro neslyšící, zaměřené na snazší zapojení
neslyšících do společnosti atd.
Deskriptory: ČR; projekty; postižení sluchově; integrace; nezaměstnanost; vzdělávánívýcvik; internet
ČR
Integrovaný záchranný systém pomáhá zdravotně postiženým při mimořádných událostech. / KRATOCHVÍLOVÁ, Kristina
In: Gong. - Roč.37, č. 1-2 (2008), s. 37.:obr.
Projekt Národní rady osob se zdravotním postižením, jehož cílem je registrace osob se
zdravotním postižením a seniorů do integrovaného záchranného systému (hasiči, zdravotníci, státní a městská policie) pro případ mimořádných událostí; projekt funguje zatím
pouze na území hlavního města Prahy. Způsob registrace do IZS. Vybudování centrální
počítačové databáze IZS, která obsahuje data všech zaregistrovaných osob. Význam registrace do IZS pro postižené osoby.
Deskriptory: ČR; postižení; situace mimořádná; osoby v kritické situaci; projekty
ČR
Vyšší příspěvek pro postižené zrušen.
In: Právo. - Roč.18, č. 25 (30.1.2008), s.3.
Poslanecká sněmovna dne 29.ledna 2008 odsouhlasila návrh Senátu vypustit z novely
zákona o zaměstnanosti pasáž o zvýšení příspěvku na zaměstnávání zdravotně postižených občanů. Příspěvek se poskytuje zaměstnavatelům tehdy, pokud zdravotně postižení
tvoří více než polovinu jejich zaměstnanců.
Deskriptory: ČR; postižení; práce-postižení; práce chráněná; zaměstnavatelé; zaměstnanci; politika sociální; zaměstnanost; politika zaměstnanosti; právo pracovní
ČR
Vyřízení příspěvku na péči snad zrychlí. / ŠKODOVÁ, Hana
In: Právo. - Roč.18, č. 25 (30.1.2008), s.17.
Problémy s přiznáváním příspěvku na péči a statusu osoby zdravotně znevýhodněné.
Deskriptory: ČR; zdravotnictví; péče zdravotní; lékařství posudkové; invalidita-služba
posudková; postižení; příspěvek na péči
28
ČR
Žádost o přiznání statusu osoby zdravotně znevýhodněné. / ČEJKOVÁ, Marcelina
In: Národní pojištění. - Roč.38, č. 11 (2007), s. 30.: -lit.
Deskriptory: ČR; postižení; řízení; zaměstnavatelé
ČR
Podpora zaměstnávání zdravotně postižených. / JOUZA, Ladislav
In: Národní pojištění. - Roč.38, č. 12 (2007), s. 4.: -lit.
S účinností od 1. ledna 2008 dochází ke změně ve výši příspěvku poskytovaného za zaměsnávané zdravotně postižené osoby - příspěvek bude náležet ve výši skutečně vynaložených mzdových nákladů, nejvýše však 9 000 Kč za každou zaměstnanou osobu s těžším zdravotním postižením a 6 500 Kč za každou zaměstnanou osobu se zdravotním
postižením.
Deskriptory: ČR; práce-postižení; zaměstnávání podporované
ČR
Mosty k bližním. / HEGER, Vladimír
In: Veřejná správa. - č. 4 (2008), s. 9.:obr.
Informace o vyhlášení výročních cen "Mosty 2007", které každoročně uděluje Národní
rada osob se zdravotním postižením za akty, projekty, činy, které významným způsobem
zlepšují postavení občanů se zdravotním postižením. Vyhlášení cen proběhlo 5. února
2007 v Chrudimi.
Deskriptory: ČR; postižení; projekty; kvalita sociálních služeb; bariéry; integrace; organizace neziskové; správa veřejná
STAŘÍ LIDÉ
ČR
Strategie péče o stárnoucí populaci. / HLINOVSKÁ, Jana - POHLOVÁ, Zuzana
In: Zdravotnické noviny. - Roč.57, č. 4 (2008), s. 14-15.:obr., -lit.
Koncepce zdravotně-sociální péče o seniory v České republice. Zdravé stárnutí a celospolečenské programy. Principy základní strategie, označované jako 4xD.
Deskriptory: ČR; staří; péče zdravotní; stárnutí; projekty; geriatrie; služby sociální
ČR
Praha stárne. Je na to připravená? / HETTNEROVÁ, Magda
In: MF Dnes. - Roč.19, č. 32 (7.2.2008), s. C3.:obr., tab.
Problematika zajišťování péče o staré lidi v Praze. Nedostatek volných míst v domovech
pro seniory a lůžek následné péče. Co se chystá v některých částech Prahy.
Deskriptory: ČR; staří; stárnutí; pomoc sociální; služby sociální; služba pečovatelská;
ústavy; koncepce budoucí; péče dlouhodobá; důchodci
ČR
Nové městečko pro aktivní seniory. / ONDRÁČKOVÁ, Jiřina
In: Moderní obec. - Roč.14, č. 2 (2008), s. 30-31.:obr.
Představení projektu výstavby "městečka pro seniory" ve Velké Hleďsebi. Jde o přeměnu
(revitalizaci) bývalého vojenského areálu v komplex bytových a rodinných domů, penzio-
29
nů, obchodů, objektů se službami, zdravotnických zařízení, sportovišť atd. - to vše se
zaměřením na potřeby starých lidí. Financování projektu.
Deskriptory: ČR; staří; projekty; financování; bydlení; gerontologie
ČR
Rada seniorů České republiky. / HŘEBEJK, Zdeněk
In: Veřejná správa. - Roč.18, č. 51-52 (2007), s. 59.:obr.
Založení Rady seniorů České republiky - květen 2005. Činnost Rady seniorů České republiky.
Deskriptory: ČR; staří; organizace neziskové
ČR
Informace o plnění Národního programu přípravy na stárnutí na období let 2003 až 2007.
In: Veřejná správa. - Roč.18, č. 48 (2007), s. 2.
V listopadu 2007 byla na schůzi vlády předložena ministrem práce a sociálních věcí Petrem Nečasem "Informace o plnění Národního programu přípravy na stárnutí na období
let 2003 až 2007". Hodnocení programu. Posouzení účinnosti novely zákona o sociálních
službách. Chybí koncepce dlouhodobé péče o staré občany.
Deskriptory: ČR; staří; politika sociální; projekty; stárnutí; geriatrie; gerontologie; služby
sociální; zákonodárství; péče zdravotní; koncepce budoucí
SIG: Do 1429
ČR
Několik poznámek k lůžkové péči o seniory v regionech ČR. / BRUTHANSOVÁ, Daniela ČERVENKOVÁ, Anna - PECHANOVÁ, Marie
2007. - 3 s. . - ISSN 1802-6672.
Demografický vývoj v České republice ukazuje na nezadržitelné stárnutí populace. Díky
pokrokům v medicíně a změně životního stylu roste průměrný věk, a tak se v populaci
zvyšuje podíl seniorů (osob nad 65 let). V této skupině pak narůstá i počet velmi starých
osob (85 let a více). Přestože řada seniorů zůstává soběstačná i do poměrně vysokého
věku a není tudíž odkázána na ústavní péči, společnost se neobejde bez dostatečné zdravotně sociální lůžkové kapacity.
In: Regiony - Měsíčník krajů, měst, obcí pro rozvoj regionů, podnikání a turistického ruchu. Roč. 1, č. 10(2007), s. 39-41 (3 s.), obr., tab. ISSN 1802-6672
Deskriptory: ČR; staří; stárnutí; péče zdravotní; péče dlouhodobá; ústavy; služba pečovatelská; VÚPSV
SIG: 4959
ČR
Některé problémy financování sociální a zdravotní lůžkové péče. / BRUTHANSOVÁ, Daniela - ČERVENKOVÁ, Anna
In: Theoretical and Practical Aspects of Public Finance : The XIIth International Conference. University of Economics, Prague 13.-14.4.2007. - Praha : Oeconomica, 2007. - s.
17-17. - ISBN 978-80-245-1188-7.
Stárnutí populace představuje celosvětový jev. Nárůst podílu starých osob v populaci je
zvláště patrný v ekonomicky vyspělých evropských zemích. V důsledku nepříznivého demografického vývoje roste potřeba kapacity lůžek ošetřovatelské následné péče jak v
domovech pro seniory, tak i v léčebnách dlouhodobě nemocných. Ačkoli věková struktura, základní diagnózy a úroveň samoobsluhy klientů jsou v obou typech zařízení podobné,
ekonomické a personální podmínky ošetřovatelské péče se značně liší. V léčebnách dlouhodobě nemocných hradí zdravotní pojišťovny téměř všechnu péči (zdravotní i sociální).
Finanční spoluúčast pacienta neexistuje. Naproti tomu v domovech pro seniory zdravotní
pojišťovny pouze nepatrně přispívají na zdravotní péči a domovy ošetřovatelskou péči
30
financují z běžného rozpočtu, tj. na úkor sociálních služeb. Doporučení: Zavést v obou
typech zařízení vícezdrojové financování s účastí zdravotních pojišťoven, státu a pacientů/klientů.
Deskriptory: ČR; staří; stárnutí; péče zdravotní; služba pečovatelská; ústavy; péče dlouhodobá; financování; VÚPSV
ČR
Krása: Senioři v domovech nemají na léčbu.
Předseda Národní rady zdravotně postižených Václav Krása na základě provedené ankety
tvrdí, že regulační poplatky ohrozily přístup ke zdravotní péči zhruba pětině seniorů, žijících v domovech důchodců. Mluvčí MZ T. Cikrt prezentované údaje zpochybňuje. Ministerstvo chce po půl roce efekt a možné dopady zvedení poplatků vyhodnotit.
Deskriptory: staří; péče zdravotní; výdaje; situace sociální; ústavy
ČR
Pětina důchodců na poplatky nemá. / FRYDECKÁ, Lucie
In: MF Dnes. - Roč.19, č. 43 (20.2.2008), s. A2.
Problémy řady klientů domovů důchodců s hrazením poplatků za zdravotní péči a léky.
Informace o výsledcích šetření Národní rady osob se zdravotním postižením. Snaha předsedy rady V. Krásy, aby byli důchodci v ústavech vyjmuti z povinnosti hradit poplatky.
Reakce ministerstva zdravotnictví a lidovců.
Deskriptory: ČR; péče zdravotní; péče léčebná; zdravotnictví; financování; výdaje; důchodci; staří; ústavy; šetření; výzkum; léky
ČR
Motivy k péči o stárnoucí rodiče. / PŘIDALOVÁ, Marie
Úvahy o možnosti působení opatření sociální politiky na zvýšenou motivaci rodiny ujmout
se péče o stárnoucí příbuzné. Problematika mezigenerační solidarity ve vztahu dospělých
dětí středního věku a jejich stárnoucích příbuzných. Motivy k péči o stárnoucí příbuzné.
Jedním z důvodů rodinné péče je nedůvěra ke stávajícím zdravotně-sociálním institucím.
Jako vhodná pomoc pečujícím rodinám by měly sloužit ústavy respitní péče a denní stacionáře; možnost angažování profesionálních domácích ošetřovatelů nebo pečovatelů atd.
Tyto podpůrné služby by péči o stárnoucí příbuzné nepřevzaly, plnily by pouze funkci
respitní a zástupnou. Pečujícím osobám by měl být také poskytnut potřebný "zácvik" v
péči o stárnoucí příbuzné.
Res. v ang.
Deskriptory: ČR; staří; péče o osobu blízkou; stárnutí; geriatrie; politika sociální; ústavy;
pomoc sociální v rodině; péče zdravotní domácí; solidarita; motivace; c-Kuchařová, Věra
ČR
Využití zájmových organizací pro seniory. / RADOVÁ, Pavla
Činnost zájmových organizací pro seniory. Využití zájmových organizací pro seniory.
Výzkum motivace účasti na aktivitách pořádaných zájmovými organizacemi pro seniory.
Hodnocení činnosti zájmových organizací pro seniory z hlediska samotných seniorů. Na
základě provedeného výzkumu zjištěn rozdílný zájem o setkávání se v případě seniorů
žijících v přirozeném domácím prostředí (a stýkajících se v "klubech důchodců") a seniorů
žijících v ústavech. Senioři žijící v ústavech tráví radši volný čas o samotě.
Res. v ang.
Deskriptory: ČR; organizace neziskové; čas volný; staří; výzkum; motivace; cKuchařová, Věra; důchodci; svépomoc
31
PÉČE O RODINU A DĚTI, MLÁDEŽ, ŽENY
ČR
Finanční podpora rodiny.
In: Veřejná správa. - Roč.18, č. 50 (2007), s. 26-27.:obr.
Dvě oblasti finanční pomoci rodinám: daňová opatření, systém sociálního zabezpečení.
Daňová opatření: možnost tzv. společného zdanění manželů, daňového zvýhodnění na
vyživované dítě, odpočtu na manžela či manželku. Systém sociálního pojištění: nemocenské pojištění (zab. v mateřství, podpora při ošetřování člena rodiny), důchodové pojištění. Přehled pro-rodinných opatření (od 1. ledna 2008). Dávky ze systému státní sociální
podpory. Přehled legislativy z dané oblasti.
Deskriptory: ČR; MPSV; daně z příjmu; podpora sociální; zab. důchodové; zab. nemocenské; zab. v mateřství; podpora při ošetřování; politika populační; zákonodárství; přídavky rodinné; příspěvek rodičovský; příplatek sociální; porodné; příspěvek na bydlení;
výše
ČR
Pořídit dítěti chůvu bude jednodušší.
In: MF Dnes. - Roč.19, č. 42 (19.2.2008), s. A1.
Informace o zjednodušení podmínek týkajících se odborné způsobilosti pro provozování
živnosti pečovatelky o děti. Změnu přináší novela živnostenského zákona.
Deskriptory: ČR; práce-matky; děti; sladění pracovního a rodinného života; samostatní;
návrat do práce
ČR
Hlídám děti. Živnost mám. / KOUBOVÁ, Kateřina
živnosti pečovatelky o děti. Změnu přináší novela živnostenského zákona. Další plány
MPSV, pokud jde o zajišťování péče o dět - např. zřizování firemních a rodičovských mikroškolek. Tab.: Kolik stojí hlídání (jesle, mateřská škola, chůva, babička).
návrat do práce; zařízení předškolní; péče o pracovníky; výhody zaměstnanecké; koncepce budoucí
ČR
Za předškoláky se má platit. / MARTINEK, Jan
In: Lidové noviny. - Roč.21, č. 44 (21.2.2008), s. 1,2.
Ministr školství O. Liška navrhuje novelu, která by se vrátila ke zpoplatnění třetího (předškolního) ročníku mateřské školy. Bezplatnost posledních ročníků mateřských škol absolutně nenaplnila účel, za jakým ho sociálnědemokratický vláda zřídila. Opatření vedlo
pouze ke zhoršení podmínek financování pro zřizovatele škol.
Deskriptory: ČR; zařízení předškolní; financování; děti; výdaje
ČR
Jakou rychlost si vyberete ? Převratné změny ve vyplácení rodičovského příspěvku. / BACHÁROVÁ, Gabriela
In: Děti a my. - Roč.38, č. 1 (2008), s. 12.:obr.
Změny ve vyplácení rodičovského příspěvku platné od roku 2008. Tři "rychlosti" možného
čerpání rodičovské dovolené. Výše rodičovského příspěvku. Podmínky nároku na rodičovský příspěvek. Další změny v oblasti péče o matky a děti (snížení porodného, zrušení
"pastelkovného", omezení výplat přídavků na dítě atd.).
32
Deskriptory: ČR; příspěvek rodičovský; výplata-způsob; porodné; zab. v mateřství; matky osamělé; přídavky rodinné; dovolená mateřská; dávky; výše; podmínky nároku
ČR
Rozvedení otcové se staví za střídavku. V Česku se tohoto způsobu výchovy dítěte soudci
zatím bojí. / RYCHETSKÝ, Jan
Rostoucí zájem českých otců o střídavou výchovu dítěte po rozvodu (nebo rozchodu)
partnerů. Svěřování dětí do péče v letech 2004, 2005 a 2006. Stížnosti otců na diskriminaci. Názory psychologů na střídavou výchovu. Závěry.
Deskriptory: ČR; rodina; děti; matky; otcové; rozvody; právo rodinné
Rakousko
Rakouské zkušenosti - systém péče a ochrany dětí v regionu Burgenland. / ŽUROVCOVÁ,
Hana
Rakouský systém péče o dítě mimo vlastní rodinu. U zařízení podporujících rodinu je cílem upravit situaci v rodině a navrátit dítě zpět do péče rodičů v co nejkratší době. Délka
pobytu v zařízeních se pohybuje kolem jednoho roku. Do zařízení nahrazujících rodinu
jsou umísťovány děti, jejichž rodinná situace neumožňuje návrat dětí. Adopce je v Rakousku velmi omezena. Financování péče o dětí. Privatizace sociálních služeb. Spolupráce
sociálních odborů a nestátních neziskových organizací.
Deskriptory: Rakousko; výchova mimo vlastní rodinu; financování; rodina problémová;
práce sociální; organizace neziskové; orgány správní; děti opuštěné; privatizace; služby
sociální
ETNICKÉ SKUPINY
mezinárodní
Partners Czech, o.p.s. - shrnutí a zkušenosti z Programu romské integrace. / HABART,
Tomáš
Přestavení "Programu romské integrace" (2003 - 2007). Financování Programu (Agentura
Spojených států pro mezinárodní rozvoj). Realizace Programu (ČR, SR, Maďarsko). Zkušenosti se zakládáním "smírčích rad", zavedením "lokálních konzultantů" atd. Obecné
zkušenosti z realizace Programu.
Deskriptory: Mezinárodní; Romové; projekty; integrace; financování; styky mezinárodní;
SR; Maďarsko; ČR
ČR
Vzdělávání a potřeby romských dětí a mládeže.
Za finanční pomoci EU vznikla analýza postojů a potřeb romských dětí a mládeže v oblasti vzdělávání. Výsledky analýzy budou použity pro přípravu grantového řízení v rámci
programu Transition Facility 2006.
Deskriptory: ČR; výzkum; Romové; děti; vzdělanost; vzdělávání-výcvik; financování;
projekty; EU
33
SPOLEČENSKY NEPŘIZPŮSOBENÍ OBČANÉ
ČR
Problémové děti budou v registru.
In: MF Dnes. - Roč.19, č. 31 (6.2.2008), s. C1.
Informace o záměru Prahy 2 zřídit systém včasné intervence zaměřené na problémové
děti a mládež. Jeho součástí bude i elektronický registr s informacemi o dětech a mládých lidech, kteří mají problémy se zákonem. Ministerstvo vnitra plánuje rozšíření tohoto
projektu po celé zemi.
Deskriptory: ČR; děti problémové; mládež problémová; prevence; poradenství; kriminalita; delikventi; mládež
ČR
Výňatek z novelizovaného znění zákona 379/2005 Sb., o opatřeních k ochraně před škodami působenými tabákovými výrobky, alkoholem a jinými návykovými látkami a o změně souvisejícícíh zákonů.
Součást monotematického čísla časopisu zaměřeného na sociální práci s lidmi se závislostí. Výňatek z novelizovaného znění zákona obsahuje kromě jiného opatření k předcházení
a mírnění škod působených tabákovými výrobky, alkoholem a jinými návykovými látkami, popis organizace a provádění protidrogové politiky atd.
Deskriptory: ČR; narkomani; narkomanie; práce sociální; zákonodárství; alkoholismus;
péče zdravotní; služby sociální; nepřizpůsobení; projekty; ministerstva; správa
ČR
Rodinný systém se závislým na alkoholu. / KLIMENT, Pavel
Součást monotematického čísla časopisu zaměřeného na sociální práci s lidmi se závislostí. Tento článek rozebírá rodinný systém a popisuje, jak je tento rodinný systém ovlivněn
členem závislým na alkoholu. Lekce z psychologie rodiny. Rodina jako sociální systém.
Situace rodiny se závislým členem. Sociální práce s rodinou se závislým členem.
Res. v ang.
Deskriptory: ČR; práce sociální; alkoholici; rodina problémová; psychologie
SR
Streetwork a harm reduction v pomoci závislému klientovi OZ Prima v Bratislave. / KUCHÁROVÁ, Barbora - OLÁH, Michal
Součást monotematického čísla časopisu zaměřeného na sociální práci s lidmi se závislostí. Tento článek představu občanské sdružení Prima - jeho vznik, cíle, činnost atd. Občanské sdružení Prima působí v oblasti "harm reduction" (redukce škod spojených s užíváním drog), primární prevence. Vymezení pojmů "streetwork", "terénní sociální práce",
"nízkoprahová centra prvého kontaktu", "harm reduction". Problematika práce se závislými se zaměřením na injekční uživatele drog. Aktivity občanského sdružení Prima.
Res. v ang.
Deskriptory: SR; narkomani; narkomanie; práce sociální; organizace neziskové; péče
sociální nestátní; prevence; streetwork; prostitutky; poradenství
ČR
Harm reduction. / Průdková, Táňa
Součást monotematického čísla časopisu zaměřeného na sociální práci s lidmi se závislostí. Tento článek se zabývá českou protidrogovou politikou se zvláštním důrazem na
34
"harm reduction". Současná česká protidrogová politika, její organizace, cíle a pilíře. Definice "harm reduction"; jde o minimalizaci rizik a škod plynoucích z toxikomanie. Cíle,
prostředky "harm reduction". Služby "harm reduction", zejména výměnný program. Poskytovatelé služeb "harm reduction" (nízkoprahová centra, streetwork). "Harm reduction"
ve věznicích. Přínos služeb "harm reduction" pro uživatele drog i pro celou společnost.
Res. v ang.
Deskriptory: ČR; narkomani; narkomanie; práce sociální; streetwork; pracovníci sociální;
služby sociální
ČR
Jak na alkoholiky? / POKORNÝ, Jakub
In: MF Dnes. - Roč.19, (15.2.2008), s. A4.:tab.
Alkoholismus jako významný problém v Česku. Problém pití mezi mladými lidmi (výsledky mezinárodní studie ESPAD). Návrh odborníků a vládních úředníků, aby byly obnoveny
protialkoholické poradny. Poslání poraden.
Deskriptory: ČR; alkoholismus; alkoholici; poradenství; šetření; výzkum; statistika
SR
Návrh na optimálne fungovanie socioterapeutického klubu. / RUSNÁKOVÁ, Markéta - ŠAVRNOCHOVÁ, Michaela
Součást monotematického čísla časopisu zaměřeného na sociální práci s lidmi se závislostí. Tento článek pojednává o vzniku, poslání, cílech, financování Ružomberského abstinenčního klubu (RAK). Cílem RAK je doléčovací a resocializační proces lidí, kteří jsou závislé na alkoholu. Význam socioterapeutického klubu z pohledu sociálního pracovníka a z
pohledu abstinujících alkoholiků.
Deskriptory: SR; alkoholici; alkoholismus; organizace neziskové; financování; svépomoc;
práce sociální
ČR; SR
Seznam některých zařízení, institucí a internetových serverů zabývajících se drogovou
problematikou v Česku a na Slovensku.
Součást monotematického čísla časopisu zaměřeného na sociální práci s lidmi se závislostí. Seznam organizací zabývajících se drogovou problematikou s uvedením internetových
adres.
Deskriptory: ČR; narkomani; narkomanie; práce sociální; SR; organizace neziskové; seznamy; internet
ČR
Pracovní situace probačních pracovníků - případová studie. / MATOUŠKOVÁ, Eva
Problematika probační a mediační služby v České republice z pohledu případové studie.
Probační a mediační služba ČR. Výsledky výzkumu, který zkoumal faktory, které snižovaly v době výzkumu (podzim roku 2004) kvalitu probační práce a to, jak na tyto faktory
probační pracovníci reagovali.
Res. v ang.
Deskriptory: ČR; služba probační; práce sociální; výzkum; pracovníci sociální
35
CIZINCI
mezinárodní
Pohybem k cíli. / SKELDON, Ronald
In: Respekt. - Roč.19, č. 6 (2008), příl. Legální migrace - otevřená šance s. 5.
Stať o potenciálu migrace pro rozvoj v chudších státech světa v souvislosti s 8 rozvojovými cíli tisíciletí (Millennium Development Goals).
Příloha Legální migrace - otevřená šance se dívá na vývoj projektu MPSV Výběr kvalifikovaných zahraničních pracovníků půl roku před ukončením pilotní fáze projektu. Cílem
přílohy je poskytnout co nejkomplexnější pohled na téma migrace.
Deskriptory: Mezinárodní; migrace; cizinci; chudoba; rozvoj sociální
ČR
Změnit práci je obtížené.
In: Respekt. - Roč.19, č. 6 (2008), příl. Legální migrace - otevřená šance s. 8.
Andrej Umnov se dělí o zkušenosti kvalifikovaného přistěhovalce se životem v ČR.
Deskriptory: ČR; cizinci; integrace; podmínky zaměstnání
SRN
Německo trápí stárnoucí gastarbeiteři. / KRESGE, Naomi
Německo musí řešit nový problém - jak integrovat imigranty, kteří odcházejí do důchodu.
Zhruba 18 procent imigrantů je starších 55 let, více než 700 tisíc z těchto imigrantů bude
mít v následujícím desetiletí nárok odejít do důchodu. Otázky "kulturně citlivé" péče o
stárnoucí imigranty.
Deskriptory: SRN; cizinci; integrace; služba pečovatelská; služby sociální; staří; stárnutí
ČR
42. Úplné znění zákona č. 326/1999 Sb., o pobytu cizinců na území České republiky a o
změně některých zákonů, jak vyplývá z pozdějších změn.
In: Sbírka zákonů ČR. - částka/č. 13(2008),s. 670-755.
Zákon upravuje podmínky vstupu cizince na území ČR, vycestování cizince z území, stanoví podmínky pobytu cizince na území a vymezuje působnost Policie ČR, Ministerstva
vnitra a Ministerstva zahraničních věcí v této oblasti státní správy.
Deskriptory: ČR; cizinci; politika migrační
mezinárodní; ČR
Žadatelé o azyl a možnosti jejich zaměstnání. / HORÁKOVÁ, Milada
In: FÓRUM sociální politiky. - Roč.2, č. 1 (2008), s. 21-23.:obr., -lit.
Restriktivní politiky zavedené v Evropě v 70. a 80. letech minulého století s cílem snížit
ekonomické migrace vedly k přelivu potenciálních pracovních migrantů do kategorie žadatelů o azyl. Počet žadatelů o azyl ve světě dramaticky rostl. Dotčené země přijaly politiky, které vedly k postupnému snižování neoprávněných žádostí. Nejčastější destinací
žadatelů o azyl byly země OECD. I ČR se po r. 1990 stala jednou z destinací. Údaje o
počtech žadatelů o azyl ve vybraných zemích. Žadatelé o azyl a uznaní uprchlíci v ČR v
letech 1994 - 2006. Postoje vlád k zaměstnávání žadatelů o azyl. Zaměstnávání žadatelů
o azyl v ČR.
Deskriptory: Mezinárodní; ČR; OECD; cizinci; práce-cizinci; podmínky zaměstnání; migrace; politika migrační; VÚPSV
36
CHUDÍ
ČR
Kde domov tvůj. / LINDNER, Tomáš
In: Respekt. - Roč.19, č. 7 (2008), s. 24-26.
Kolik je v Praze bezdomovců, jací jsou to lidé a proč se jich chce Praha zbavit.
Deskriptory: ČR; bezdomovci; obce
37
EKONOMIE, EKONOMICKÝ ROZVOJ, DANĚ
ČR
Cizinci v Česku by si mohli uplatňovat slevu na dani hned, ne až za rok.
Deskriptory: ČR; cizinci; daně z příjmu
ČR
Denně přibývá 61 firem. / KOZÁKOVÁ, Pavla
V loňském roce vzniklo v ČR rekordních 22507 nových firem. Zlepšují se podmínky pro
podnikání, vliv na růst má i daňová reforma. Mezi vlastníky dominují Češi. Počet OSVČ
vzrostl o 14 tisíc na 918 tisíc.
Deskriptory: ČR; podnikání soukromé; samostatní; statistika
ČR
Nové daně vyhánějí cizince. / SŮRA, Jan
In: MF Dnes. - Roč.19, č. 27 (1.2.2008), s. B1 a B3.:obr.
Informace o znevýhodnění zahraničních pracovníků v důsledku daňové reformy. Podle
nového zákona o dani z příjmu nemohou daňoví nerezidenti uplatňovat slevu na dani ve
výši 2 070 korun měsíčně. Nárok na ni budou mít až za rok pod podmínkou, že si v Česku
vydělali více než devadesát procent všech příjmů za rok. Reakce cizinců a reakce podniků. Obavy z odchodu pracovníků z Česka.
Deskriptory: ČR; daně; daně z příjmu; cizinci; práce-cizinci; výhody; reforma; reforma
ekonomická
ČR
Zahraniční dělníci se bouří, místní firmy se obávají jejich odchodu.
In: MF Dnes. - Roč.19, č. 27 (1.2.2008), s. A1.
Informace o znevýhodnění zahraničních pracovníků v důsledku daňové reformy.
ekonomická
ČR
Chystá se další změna daní a platů, prodělat by nikdo neměl.
In: MF Dnes. - Roč.19, č. 26 (31.1.2008), s. A1.
Informace o přípravě dalších úprav daní, aby v příštím roce nedošlo k poklesu výdělků
oproti letošku.
Deskriptory: ČR; daně; daně z příjmu; reforma; reforma ekonomická; koncepce budoucí;
výhody
ČR
V únoru poprvé přijde vyšší mzda . / KOUBOVÁ, Kateřina
In: MF Dnes. - Roč.19, č. 26 (31.1.2008), s. B1 a B2.:obr., tab.
Změny daní, které se objeví v lednové výplatě. Superhrubá mzda. Změny v odvodech na
sociální a zdravotní pojištění u vysokých příjmů. Nové slevy na dani. Tab.: Čistá mzda v
r. 2007 a v r. 2008 z vybraných hrubých mezd. Slevy na dani v r. 2007 a 2008. Co se
objeví na výplatní pásce.
Deskriptory: ČR; daně; daně z příjmu; výhody; reforma; reforma ekonomická; odměňování; mzdy; pojistné; pojistné-výše; zab. sociální; bohatí; základ vyměřovací
38
ČR
Politici zkoumají, jak vylepšit daně.
In: MF Dnes. - Roč.19, č. 26 (31.1.2008), s. B1.
Koncepce dalších úprav daní, aby v příštím roce nedošlo k poklesu výdělků oproti letošku
vzhledem ke snížení slev z daně. Uvažované zvýšení slev nebo snížení sociálních odvodů.
Deskriptory: ČR; daně; daně z příjmu; reforma; reforma ekonomická; koncepce budoucí;
výhody; mzdy; odměňování; pojistné; pojistné-výše
ČR
Daňová amnestie pro cizince. / SŮRA, Jan
In: MF Dnes. - Roč.19, (8.2.2008), s. A1.:obr.
Řešení problému znevýhodnění zahraničních pracovníků, pokud jde o uplatňování slevy
na dani.
ekonomická
ČR
Podnikání bude jednodušší už od dubna. / ONDRÁČKOVÁ, Kamila
Jaké změny pro podnikatele přinese novela živnostenského zákona s účinností od 1. dubna 2008.
Deskriptory: ČR; podnikání soukromé; podmínky nároku; samostatní; zákonodárství
ČR
Banky půjčí až pět miliónů na start byznysu. / ONDRÁČKOVÁ, Kamila
Příklady úvěrů na rozjezd podnikání u vybraných bankovních domů.
Deskriptory: ČR; podnikání soukromé; samostatní; financování; půjčky
ČR
Od ledna platí všichni stejnou daň. / FOUKALOVÁ, Alena
Co nově ovlivňuje výplatu a výši čisté mzdy. Sazba daně, superhrubá mzda, odpočty z
daňového základu, strop na sociální a zdravotní pojištění.
Deskriptory: ČR; mzdy; daně; daně z příjmu; pojistné; pojistné-výše; základ vyměřovací
ČR
5 způsobů. jak platit nižší daně. / NOVÁKOVÁ, Jolana
In: MF Dnes. - Roč.19, č. 36 (12.2.2008), s. E3.:obr., tab.
Jak lze snížit daňový základ za rok 2007.
Deskriptory: ČR; mzdy; daně; daně z příjmu; pojistné; základ vyměřovací; výhody; pojištění životní; připojištění; pojištění soukromé
ČR
Vyplňte správně daňové odpočty.
Modelový příklad vyplňování část daňového přiznání, která se týká odčitatelných položek.
Pokyny pro výpočet daně.
Deskriptory: ČR; daně; daně z příjmu; základ vyměřovací; výhody; výpočet; výše
39
mezinárodní; ČR
Porovnání výběru pojistného a daní. / BISKUP, Jiří
Informace o projektu "Porovnání výběru pojistného a daní", jehož řešitelem na základě
zadání MPSV byl Výzkumný ústav práce a sociálních věcí. Co bylo předmětem mezinárodního šetření a co ukázaly výsledky. Výsledky analýzy podílu administrativních nákladů
k inkasu pojistného a daní pro ČR.
Deskriptory: Mezinárodní; daně; daně z příjmu; pojistné; správa; zab. sociální; výzkum;
ČR
ČR
Podnikání bude snazší, zákon tenčí. / KOUBOVÁ, Kateřina
In: MF Dnes. - Roč.19, č. 38 (14.2.2008), s. E1.
Informace o novele živnostenského zákona, která byla schválena Sněmovnou a která
zjednoduší podnikání. Novela by měla platit od července 2008.
Deskriptory: ČR; samostatní; podnikání soukromé; koncepce budoucí; právo správní
Slovensko
Slováci ekonomicky porážejí sousedy. / EHL, Martin
Slovenský statistický úřad oznámil, že DHP na Slovensku vzrostl v posledním čtvrtletí
loňského roku o rekordních 14,1 procenta. Jaké jsou důvody.
Deskriptory: ekonomika; SR; HDP; vývoj; statistika
ČR
Daňový pohled na zaměstnanecké výhody po 1.1.2008. / JAKUBSKÝ, Radek
Problematika daňové uznatelnosti výdajů vynaložených zaměstnavatelem na péči o odborný rozvoj a rekvalifikaci zaměstnanců, s výjimkou částek vynaložených na zvýšení
rekvalifikace. Výše daňového osvobození hodnoty přechodného ubytování u zaměstnanců. Sloučení limitů příspěvků na penzijní připojištění a soukromé životní pojištění, které
zaměstnavatel hradí zaměstnancům. Náhrada mzdy dočasné pracovní neschopnosti. Svoz
zaměstnanců.
Deskriptory: ČR; daně z příjmu; výhody zaměstnanecké; vzdělávání celoživotní; péče o
pracovníky; připojištění; pojištění životní; zab. důchodové; zaměstnanci; rekvalifikace;
vzdělávání-výcvik
ČR
Roční zúčtování daňového nerezidenta za rok 2007 a postup zdanění v roce 2008. / KLÍMOVÁ, Růžena
Deskriptory: ČR; daně z příjmu; cizinci
ČR
Rekordní růst Česka hnaly útraty. / SOCHOR, Jan - ŠITNER, Roman
Údaje o růstu české ekonomiky, která loni rostla podle prvních odhadů ČSÚ o rekordních
6,6 procenta. Co za tím stojí? Jak si Česko stojí v Evropské unii (HDP na hlavu k průměru
EU 27 podle parity kupní síly).
Deskriptory: ČR; ekonomika; spotřeba osobní; HDP; EU; úroveň životní
40
ČR
Po rekordním růstu má přijít zpomalení. / SOCHOR, Jan - ŠITNER, Roman
In: Hospodářské noviny. - Roč.52, č. 34 (18.2.2008), s. 18.:obr., tab.
Jak se daří české ekonomice a jaké jsou prognózy. Vývoj HDP od roku 1996. HDP na
obyvatele podle parity kupní sílyv porovnání s vybranými zeměmi EU.
Deskriptory: ČR; ekonomika; vývoj; HDP; prognózování; EU
ČR
Víte, jak se počítá daň z příjmů? Zkuste to sami.
Deskriptory: ČR; daně; daně z příjmu; výpočet; základ vyměřovací; výhody
ČR
Kdo a kdy platí daně a pojistné.
Přehledná tabulka s informacemi, jak mají přiznávat a platit daně a pojistné na sociální a
zdravotní pojištění zaměstnanci, zaměstnanci s přivýdělkem, důchodci a důchodci s přivýdělkem.
Deskriptory: ČR; daně; daně z příjmu; pojistné; pojistné-výše; zab. sociální; pojištění
zdravotní; zaměstnanci; zaměstnavatelé; zaměstnání vedlejší; důchody; souběh; důchodci pracující; důchodci; samostatní; práce-důchodci; výše
ČR
Zákon o daních z příjmů 2008. / BURDEK, Ladislav
In: Ekonom. - Roč.52, č. 6 (2008), s. I - XXXVI příl.
Úplné znění zákona č. 586/1992 Sb., o daních z příjmů, jak vyplývá z pozdějších změn a
doplnění (§ 1 - 29)
dokončení Ekonom č. 7/2008
Deskriptory: ČR; daně z příjmu; zákonodárství
ČR; Slovensko; Maďarsko; Polsko
Češi a Slováci si vedou nejlépe, uvádí studie. / LAVIČKA, Václav
Hospodářský obraz středoevropské čtyřky podle včera zveřejněné zprávy Vídeňského
ústavu pro mezinárodní hospodářská srovnání (WIIW).
Deskriptory: ČR; SR; Maďarsko; Polsko; ekonomika; HDP; inflace; vývoj; prognózování;
politika hospodářská
ČR; SRN; Rakousko
Operační programy přeshraniční spolupráce. / BŐHMOVÁ, Jana
Operační program "Evropská územní spolupráce Rakousko-Česká republika 2007-2013".
Operační program podporuje přeshraniční aktivity zejména v oblastech: rozvoj lidských
zdrojů, předcházení zdravotním a sociálním rizikům, otázky životního prostředí atd. Program přeshraniční spolupráce "Cíl 3 Česká republika - Svobodný stát Bavorsko 20072013". Cílem programu je rozvoj českobavorského příhraničí. Podmínky podporovaných
projektů.
Deskriptory: ČR; SRN; Rakousko; styky mezinárodní; financování; projekty; ekonomika;
zdroje lidské
41
ČR
Regulační poplatky ve zdravotnictví z hlediska DPH a daně z příjmu.
In: Průvodce pracovněprávními předpisy. - Roč.11, č. 2 (2008), s. 17.
Deskriptory: ČR; daně; zdravotnictví; služby; daně z příjmu
mezinárodní
Více dětí = nižší daně. / GOLA, Petr
In: Průvodce pracovněprávními předpisy. - Roč.11, č. 2 (2008), s. 42-44.:tab.
Porovnání výše odvedené daně z příjmu v závislosti na počtu vychovávaných dětí v zemích OECD.
Deskriptory: Mezinárodní; daně z příjmu; rodina; děti; OECD
ČR
Termínový kalendář.
In: Práce a mzda. - Roč.55, č. 12 (2007), s.50.
Termínový kalendář pro období od 17.prosince 2007 do 8.ledna 2008 (mj. daň z příjmů;
sociální pojištění; zdravotní pojištění).
Deskriptory: ČR; daně; daně z příjmu; zab. sociální; pojištění; pojistné; pojištění zdravotní
ŽIVOTNÍ ÚROVEŇ, PROBLÉMY CHUDOBY
V. Británie
Britská rodina zchudla za rok o 1300 liber. / SLÁDEK, Jiří
Dopady ekonomického útlumu, prudkého zvýšení daní i rostoucího zadlužení na britské
rodiny.
Deskriptory: V. Británie; úroveň životní; vývoj; chudoba; daně
ČR
Inflace je nejvyšší za 10 let. / FRANCOVÁ, Pavla
Míra lednové inflace předčila nejčernější prognózy. Spotřebitelské ceny stouply meziročně
o 7,5 %. Co stojí za rekordně vysokým růstem cen.
Deskriptory: ČR; inflace; ceny
EU
Rok po rozšíření. / ZUKAL, Jiří
In: Veřejná správa. - č. 3 (2008), s. 18-19.:obr., tab.
Celosvětové postavení EU, porovnání vnitřního vývoje EU s dalšími státy (2007). Vliv připojení Bulharska a Rumunska na postavení EU. Předpokládaný vliv připojení Turecka a
Chorvatska; změny teritoriální, populační, ekonomické. Porovnání makroekonomických
ukazatelů EU, USA, Japonska, Indie a Číny. Regionální rozdílnosti v HDP. Porovnání životní úrovně v rámci jednotlivých zemí EU. Postavení ČR.
Deskriptory: ČR; EU; úroveň životní; HDP; statistika; ukazatele; USA; Japonsko; regiony; Indie; Čína
42
ČR
Růst cen předčil všechny odhady. / ŠITNER, Roman
Jak roste domácí míra inflace a jak ji mohou v budoucnu ovlivnit stoupající ceny potravin.
Deskriptory: ČR; ceny; inflace; vývoj; prognózování
Slovensko
Inflace na Slovensku se v lednu přiblížila čtyřem procentům. / KRÁLÍČEK, Tomáš - HOLAS, Petr
Meziroční růst inflace dosáhl v lednu na Slovensku 3,8 procenta, což je nejvíce od prosince 2006.
Deskriptory: SR; inflace; vývoj; statistika; ceny
ČR
Banky: pozor na osobní bankrot. / BÖHM, Jiří
In: Lidové noviny. - Roč.21, č. 43 (20.2.2008), s. 14.:obr., tab.
Jak roste zadluženost českých domácností. Mezi Čechy postupně roste zájem o využití
insolventního zákona.
Deskriptory: ČR; domácnosti; půjčky; insolvence
ČR
Žebříček měst: kde se žije nejlépe.
In: Lidové noviny. - Roč.21, č. 48 (26.2.2008), příl. Bydlení s. II.:tab.
Žebříček hodnotí 71 českých měst podle 11 kritérií, která vypovídají určitým způsobem o
životní úrovni v daném městě (mj. nezaměstnanost, přirozený přírůstek obyvatel, migrace, průměrná měsíční mzda).
Deskriptory: ČR; úroveň životní; ukazatele; obce; nezaměstnanost; mzda průměrná;
migrace vnitřní
ČR
Solidarita, ekvivalence a příjmová nerovnost v českém sociálním systému. / LAPÁČEK,
Michal
In: FÓRUM sociální politiky. - Roč.2, č. 1 (2008), s. 6-14.:obr.,tab.,-lit.
Článek si klade za cíl přinést logický přehled o rozdělení příjmů v ČR společně s posouzením redistribučních procesů spojených s fungováním hlavních částí českého sociálního
systému. První část je věnována příjmové nerovnosti obecně, jsou popsány ukazatele,
které je možné použít pro posouzení rozsahu příjmové nerovnosti. Další část využívá popsaných ukazatelů k empirickému posouzení rozsahu příjmové nerovnosti v ČR. Datový
zdroj, metody výpočtu. 3. část obsahuje ekonometricko-statistickou analýzu míry solidarity a ekvivalence v subsystémech českého sociálního systému. V poslední části je posouzen český sociální systém podle specifických typů přispěvatelů a příjemců.
Deskriptory: ČR; ochrana sociální; systém; solidarita; rovnost; příjmy; redistribuce; domácnosti; statistika; metody; c-Sirovátka, Tomáš; c-Kofroň, Pavel; c-Trbola, Robert
ČR
Proč je Česko tak drahé? / LAVIČKA, Václav - JIRSOVÁ, Miroslava
In: Hospodářské noviny. - Roč.52, č. 44 (3.3.2008), s. 1 a 27.:obr., tab.
V českých obchodech je dráž než v sousedních evropských zemích, zejména spotřební
zboží a oblečení. Tabulka: Exkluzivní cenové srovnání se sousedními státy.
Deskriptory: ČR; ceny; úroveň životní; EU; náklady životní
43
ČR
Stát přilepšil bohatým lidem a rodinám. / JIRSOVÁ, Miroslava
Reforma veřejných financí nejvíce pomohla lidem s vysokými příjmy a rodinám s dětmi.
Patnáctiprocentní rovná daň v praxi.
Deskriptory: ČR; daně z příjmu; rodina; bohatí; reforma
PRÁCE, ZAMĚSTNANOST, MZDY
ČR
Stěhování za prací: noční můra.
In: Lidové noviny. - Roč.21, č. 27 (1.2.2008), příl. Moderní kariéra s. I.
Češi nejsou ochotni kvůli zaměstnání přesídlit, raději dojiždějí i velké vzdálenosti. Motivace ze strany zaměstnavatelů.
Deskriptory: ČR; mobilita pracovní; motivace; dojížďka do zaměstnání
ČR
Nezaměstnanost klesla na desetileté minimum. / ŠITNER, Roman
Míra nezaměstnanosti ve čtvrtém čtvrtletí 2007 klesla podle metodiky Mezinárodní organizace práce na 4,9 procenta, což je nejnižší úroveň od poloviny roku 1997. Podle metodiky MPSV činila míra nezaměstnanosti ve stejném období 5,8 procenta. Regionální míra
nezaměstnanosti se pohybovala od 2,2 procenta v Praze do 9,3 procenta v Ústeckém
kraji.
Deskriptory: ČR; nezaměstnaní; nezaměstnanost; statistika; regiony
ČR
Jak se vyznat v nové výplatní pásce. / JIRSOVÁ, Miroslava
Podrobněji k novému výpočtu čisté mzdy. Tabulka: Jak se změnila vaše čistá mzda
(2007, 2008, 2009).
Deskriptory: ČR; mzdy; daně z příjmu; pojistné; příjmy; reforma; výpočet
ČR
Nezaměstnanost v Česku dále klesá.
Nezaměstnanost se v ČR stále drží na rekordně nízké úrovni. Podle ILO klesla nezaměstnanost v zemi ve 4.Q.2007 na 4,9 %. Podle evidence MPSV, které používá stejnou metodiku, byla nezaměstnanost v tomto období 5,8 %. Počet nezaměstnaných osob: 252800
(z toho 143600 žen). Nedaří se snižovat míru dlouhodobě nezaměstnaných. Ti tvoří 51 %
z celkového počtu nezaměstnaných.
Deskriptory: ČR; nezaměstnanost; nezaměstnaní; nezaměstnanost dlouhodobá; statistika
ČR
Práci má nejvíc lidí za jedenáct let. / LYSONĚK, Tomáš - KOUBOVÁ, Kateřina
Deskriptory: ČR; zaměstnanost; nezaměstnaní; nezaměstnanost; vývoj; služby zaměstnanosti; rekvalifikace
44
ČR
Za nižší mzdy Poláků ve Škodě padla pokuta.
In: MF Dnes. - Roč.19, č. 28 (2.2.2008), s. A9.
Informace o udělení pokuty agentuře Zetka Auto, která zprostředkovávala polským dělníkům práci pro automobilku Auto Škoda za nižší mzdy a příplatky, než je garantováno
zákonem a kolektivní smlouvou.
Deskriptory: ČR; práce-cizinci; cizinci; odměňování; mzdy; diskriminace pracovní; kontrola; inspekce práce; vztahy industriální; smlouvy kolektivní; právo pracovní
ČR
Potíží s firmami, jež dodávají dělníky, přibývá. / ZÁLUSKÝ, Jan
Příklady neférového přístupu agentur práce ke svým zaměstnancům.
Deskriptory: ČR; agentury práce; kontrola; inspekce práce; cizinci; práce-cizinci; pracovníci; podmínky pracovní; odměňování
ČR
Cizinci si na nižší daně počkají zřejmě půl roku.
In: MF Dnes. - Roč.19, č. 28 (2.2.2008), s. A8.
Informace o připravované změně právní úpravy daně z příjmu, která má umožnit zahraničním pracovníkům v Česku odečítat si z vypočtené daně slevu ve výši 2070.
ekonomická
ČR
Kšefty s asijskými pracovníky. / SŮRA, Jan
Informace, že udělování víz pracovníkům z Vietnamu a Mongolska, kteří chtějí pracovat v
Česku, provází pravděpodobně korupce ze strany pracovníků velvyslanectví.
Deskriptory: ČR; Vietnam; Mongolsko; práce-cizinci; pracovníci migrující; migrace
ČR
Asijci proudí do Česka po tisících.
Informace o vývoji počtu pracovníků z Mongolska a Vietnamu v Česku a o jejich uplatnění na českém trhu práce. Plán MPSV na zavedení zelených karet. Tab.: Počet zaměstnanců z Vietnamu a Mongolska v prosinci 2005, 2006 a 2007.
Deskriptory: ČR; Vietnam; Mongolsko; práce-cizinci; pracovníci migrující; statistika; migrace; zaměstnanost
ČR
Novelizace zákoníku práce. Náhrada mzdy po dobu pracovní neschopnosti zaměstnance.
/ŠTEFKO, Martin
Co přináší návrh zákona o stabilizaci veřejných rozpočtů, který byl schválený Poslaneckou
sněmovnou Parlamentu ČR v srpnu 2007. Potvrzení nabytí účinnosti nové právní úpravy
náhrady mzdy (platu) po dobu pracovní neschopnosti zaměstnance. Změny v poskytování a výši náhrady mzdy (platu) po dobu pracovní neschopnosti. (Pozor - oprava účinnosti
uvedené v článku: Úprava placení náhrady mzdy po dobu pracovní neschopnosti zaměstnance vstoupí v účinnost až 1. ledna 2009.)
Deskriptory: ČR; právo pracovní; nemocenské; neschopnost pracovní; reforma; výše;
výpočet
45
ČR
Změny v sociálním zabezpečení a zaměstnanosti.
Zmeny v oblasti práce a sociálních věcí, které byly schváleny v rámci vládního návrhu
první etapy reformy veřejných financí. Zavedení jednotního maximálního vyměřovacího
základu pro pojistné. Změny v oblasti poskytování nemocenského a jeho výše, výše podpory při ošetřování člena rodiny a doby poskytování a výše peněžité pomoci v mateřství.
Rozšíření náhradní doby pro účely důchodového pojištění (mimo rámec reformního balíku). Rozšíření okruhu pojišětnců, za které by měl hradit zdravotní pojištění stát. Chystané změny v oblasti úerazového pojištění. Změny v oblasti zaměstnanosti - v poskytování
příspěvku na podporu zaměstnávání zdravotně postižených, dávek v nezaměstnanosti a
při postihování nelegální práce.
Deskriptory: ČR; zab. sociální; zab. nemocenské; zab. důchodové; zab. úrazové; pojištění zdravotní; nemocenské; výše; pojistné; pojistné-výše; doba započitatelná; prácepostižení; zab. v nezaměstnanosti; zab. v nezaměstnanosti-dávky; zaměstnanost skrytá;
zneužívání dávek; reforma; reforma ekonomická; podpora při ošetřování; dovolená mateřská; dovolená mateřská-dávky; pečovatelé; péče o osobu blízkou; postižení-děti;
uchazeči o práci
ČR
Firmy přeplácejí absolventy. / BERÁNEK, Jan - ŠITNER, Roman
Z důvodu nedostatku kvalifikovaných zaměstnanců nástupní platy lidí bez praxe výrazně
vzrostly. Například spodní hranice mezd ve finančnictví se u nováčků posunula o dva až
pět tisíc a nástupní platy absolventů se pohybují mezi 20 a 25 tisíci.
Deskriptory: ČR; absolventi; mzdy; mzda průměrná; potřeby pracovních sil
ČR
Jak snížit nezaměstnanost ? Napřed rekvalifikace a kurzy. / TOMÁŠOVÁ, Marcela
Způsob řešení nezaměstnanosti v mikroregionu Hranicko. Projekt "Řešení dlouhodobé
nezaměstnanosti na Hranicku vytvořením pracovních týmů". Financování projektu. Pořádání rekvalifikačních, motivačních a poradenských kurzů. Hodnocení projektu.
Deskriptory: ČR; nezaměstnanost; regiony; rekvalifikace; projekty; financování; EU; nezaměstnanost dlouhodobá; politika zaměstnanosti; vytváření prac. příležitostí; nezaměstnaní; poradenství pracovní
SIG: Do 1427
ČR
Migrační tendence českých lékařů. / VAVREČKOVÁ, Jana - HNILICOVÁ, Helena - DOBIÁŠOVÁ, Karolína
2008. - s. 49-54 (6 s.)
Výzkum migračních tendencí lékařů v ČR byl součástí širšího projektu VÚPSV, zaměřeného na riziko "brain drain", které se očekávalo po přijetí ČR do EU. Lékaři byli vytipováni
jako potenciálně velmi riziková skupiny. Cílem studie bylo zjistit, jak velká část lékařů
uvažuje o migraci, do jaké míry je odchod lékařů do zahraničí reálný, jaké jsou příčiny
uvažované migrace a které země jsou nejčastějším cílem. Metody a výsledky.
In: Časopis lékařů českých. Roč. 147, č. 1(2008), s. 49-54 (6 s.), ISSN 0008-7335 (indexovaný časopis)
Deskriptory: ČR; zdravotníci; migrace; pracovníci migrující; prognózování; c-Vavrečková,
Jana; c-Michalička, Ludvík; c-Baštýř, Ivo ; c-Bruthansová, Daniela; VÚPSV
46
SIG: uložené 883
ČR
Migranti v České republice. / HORÁKOVÁ, Milada
2007. - 19 s.
Hlavní trendy zahraniční migrace, údaje o cizincích v České republice.
Staženo z Internetu 11.2.2008 –
http://www.steptonet.cz/file/prezentace_podebrady/StN-Migranti_v_Ceske_republice.ppt
Deskriptory: ČR; Mezinárodní; cizinci; zaměstnanost; statistika
ČR
Náš právní řád umožňuje trestat "práci načerno". / BIČÁKOVÁ, Olga
In: Veřejná správa. - Roč.18, č. 51-52 (2007), s. 50-51.
Definice "nelegální práce". Subjekty oprávněné ke kontrolám výkonu nelegální práce.
Důsledky nelegální práce pro občana. Podmínky pro zaměstnávání cizinců. Nutnost platného povolení k zaměstnání a platného povolení k pobytu na území ČR. Možné postihy
pro zaměstnavatele v případě nelegálního zaměstnávání cizinců.
Deskriptory: ČR; zaměstnanost skrytá; definice; právo pracovní; úřady práce; vztahy
pracovní; zákonodárství; podmínky zaměstnání; poměr pracovní; cizinci; právo trestní;
zaměstnavatelé
ČR
Jak číst v nové výplatnici. / BOUŠOVÁ, Kateřina
Co obsahuje nová výplatní páska, která odráží tři novinky - jednotnou daň, jiný způsob
výpočtu mzdy a vyšší slevy na daních.
Deskriptory: ČR; mzdy; daně; daně z příjmu; pojistné; pojistné-výše; základ vyměřovací
ČR
Právník v. koncipient: rozdíl 162 tisíc. / KOUBOVÁ, Kateřina
Výsledky nového platového průzkumu Salary Guide personální agentury Robert Half,
popř. dalších průzkumů. Povolání, ve kterých dochází k největším platovým skokům. Po
kterých povoláních je poptávka. Nárůst nástupních platů. Tab.: Průměrné mzdy v Česku
ve vybraných povoláních. Největší platoví skokani.
Deskriptory: ČR; odměňování; mzdy; mzda průměrná; výzkum; statistika; potřeby pracovních sil; kariéra profesionální; práce-absolventi; absolventi
ČR
Zjistěte si, kolik budete brát.
Tabulka umožňující zjistit rozdíly mezi čistou mzdou v roce 2007 a 2008 z různých výší
hrubé mzdy. Doprovodné informace. (Oprava tabulky uveřejněna v MFDnes z 19.2.2008
na str. E4).
Deskriptory: ČR; mzdy; daně; daně z příjmu; výhody
ČR
Cesta k efektivnějšímu nakládání s veřejnými prostředky. / HYSKÝ, Jan
In: Veřejná správa. - Roč.18, č. 49 (2007), s. 26-27.:obr.
Úvahy o zřízení "Národního úřadu pro zaměstnanost a sociální správu" jakožto institucionálního systému pro oblast zaměstnanosti a sociální správy. Příprava legislativy; účinnost
zákona se předpokládá od 1. ledna 2009. Cílem zřízení "Národního úřadu" by měla být
modernizace úsporné státní správy, zajištění kvality služeb poskytovaných občanům, za-
47
jištění efektivnějšího vynakládání veřejných prostředků. Mělo by jít o koncentraci všech v
současnosti existujících základních systémů sociální ochrany do rukou jednoho orgánu
státní správy. Kritika dosavadních systémů sociální ochrany. Koncepce budoucího systému sociální ochrany.
Deskriptory: ČR; MPSV; správa veřejná; zákonodárství; zab. v nezaměstnanosti; rekvalifikace; ochrana sociální; podpora sociální; pomoc sociální; služby sociální; financování;
koncepce budoucí; dávky
EU
V zimě láká Evropa nejen na lyže, ale i za prací.
In: Práce a sociální politika. - Roč.5, č. 1 (2008), s. 5.:tab.
Informace o sezonních pracích nabízených v Dánsku, Francii, Itálii, Německu a Rakousku.
Pracovní povolení, nabízené pracovní pozice, doba trvání sezonních prací, formy ubytování a výše výdělku.
Deskriptory: EU; trh práce; potřeby pracovních sil; pracovníci sezonní; informace
ČR
Jobtip zvyšuje šanci při hledání práce.
In: Práce a sociální politika. - Roč.5, č. 1 (2008), s. 5.
Co nabízí volně a bezplatně dostupná internetová aplikace www.job-tip.cz.
Deskriptory: ČR; služby zaměstnanosti; internet; poradenství pracovní
ČR
Nezaměstnanost v prosinci stoupla, důvodem jsou sezonní vlivy.
Míra nezaměstnanosti k 31.12.2007 činila 6,0% (listopad 2007: 5,6%, prosinec 2006:
7,7%). Regionální rozdíly. Porovnání s ostatními zeměmi EU.
Deskriptory: ČR; nezaměstnaní; nezaměstnanost; statistika; vývoj; regiony
ČR
Interspar zaplatil za diskriminaci.
In: MF Dnes. - Roč.19, (15.2.2008), s. B1.
Informace o pokutě uložené obchodnímu řetězce Interspar za to, že od uchazečů o zaměstnání vyžadoval informace o o počtu dětí a rodinném stavu.
Deskriptory: ČR; diskriminace pracovní; práce-matky; práce-muži; práce-ženy; získávání
a výběr pracovníků
ČR
Práce vykonávaná mimo pracoviště zaměstnavatele a z domova. / HAVLÍK, Antonín
Pracovně právní náležitosti pro výkon práce z bydliště či jinak určeného místa odlišného
od standardního pracoviště zaměstnavatele.
Deskriptory: ČR; telework; práce netypická; vztahy pracovní; poměr pracovní; právo
pracovní; doba pracovní
ČR
Zákoník práce po technické novele. / ČADOVÁ, Andrea
K novele zákoníku práce provedené zákonem č. 362/2007 Sb., kterým se mění zákon č.
262/2006 Sb., zákoník práce, od 1.1.2008.
Deskriptory: ČR; právo pracovní; vztahy pracovní; doba pracovní
48
ČR
Nařízení vlády o úpravě náhrady za ztrátu na výdělku po skončení pracovní neschopnosti
vzniklé pracovním úrazem nebo nemocí z povolání.
In: PSK - Personální a sociálně právní kartotéka. - Roč.11, č. 2 (2008), s. 14.
Deskriptory: ČR; ztráta na výdělku; neschopnost pracovní; úrazy pracovní; choroby z
povolání
ČR
Změna náhrad cestovních výdajů od 1.1.2008. / SALAČOVÁ, Marie
In: PSK - Personální a sociálně právní kartotéka. - Roč.11, č. 2 (2008), s. 31-32.:tab.
Deskriptory: ČR; náhrady cestovní; informace
ČR
Pořídit dítěti chůvu bude jednodušší.
In: MF Dnes. - Roč.19, č. 42 (19.2.2008), s. A1.
živnosti pečovatelky o děti. Změnu přináší novela živnostenského zákona.
návrat do práce
ČR
Hlídám děti. Živnost mám. / KOUBOVÁ, Kateřina
živnosti pečovatelky o děti. Změnu přináší novela živnostenského zákona. Další plány
MPSV, pokud jde o zajišťování péče o dět - např. zřizování firemních a rodičovských mikroškolek. Tab.: Kolik stojí hlídání (jesle, mateřská škola, chůva, babička).
návrat do práce; zařízení předškolní; péče o pracovníky; výhody zaměstnanecké; koncepce budoucí
ČR
Jak přežít bez zaměstnání. / VESELÁ, Kateřina
In: MF Dnes. - Roč.19, č. 42 (19.2.2008), s. F1.:obr.
Jak zvládnout ztrátu zaměstnání a období nezaměstnanosti.
Deskriptory: ČR; nezaměstnaní; nezaměstnanost; uchazeči o práci; psychologie; psychologie práce; poradenství; poradenství pracovní
ČR; SRN
Jak zaměstnat naše lidi v SRN.
In: Právo. - Roč.18, č. 23 (28.1.2008), s.13.
Výňatek z podrobného manuálu podávajícího výklad k problematice legálního zaměstnávání českých pracovníků v Německu. (Jako příklad uvedena česká stavební firma, která
chce v SRN legálně zaměstnat své pracovníky).
Deskriptory: ČR; SRN; zaměstnavatelé; zaměstnanci; práce-cizinci; zapůjčování pracovníků; právo pracovní
49
ČR; Ukrajina
Charita bojuje proti vydírání klientským systémem. / RYCHETSKÝ, Jan
In: Právo. - Roč.18, č. 24 (29.1.2008), s.8.
Problémy související s klientským systémem a nelegálním zaměstnáváním zahraničních
pracovníků v České republice. - Vykořisťování a vydírání cizinců (zejména z Ukrajiny),
kteří chtějí v ČR najít práci. Klientský systém a jeho fungování. Boj proti práci načerno a
klientskému systému na příkladu české Charity.
Deskriptory: ČR; Ukrajina; zaměstnanost; práce-cizinci; zaměstnavatelé; uchazeči o práci; právo pracovní; organizace neziskové; kriminalita
ČR
Cizinci jsou vzdělanější než místní. / KERLES, Marek
Ze závěrů studie OECD, která hodnotí úroveň vzdělanosti cizinců v nejvyspělejších zemích: Ačkoliv téměř polovina všech zahraničních zaměstnanců v ČR pracuje v nekvalifikovaných profesích, podíl vysokoškoláků je mezi nimi o pět procent vyšší než u domácí
populace. Tato skutečnost platí ve všech vyspělých zemích.
Deskriptory: ČR; Mezinárodní; OECD; cizinci; vzdělanost; pracovníci nekvalifikovaní; pracovníci migrující; práce-cizinci
ČR
Vyšší příspěvek pro postižené zrušen.
In: Právo. - Roč.18, č. 25 (30.1.2008), s.3.
Poslanecká sněmovna dne 29.ledna 2008 odsouhlasila návrh Senátu vypustit z novely
zákona o zaměstnanosti pasáž o zvýšení příspěvku na zaměstnávání zdravotně postižených občanů. Příspěvek se poskytuje zaměstnavatelům tehdy, pokud zdravotně postižení
tvoří více než polovinu jejich zaměstnanců.
Deskriptory: ČR; postižení; práce-postižení; práce chráněná; zaměstnavatelé; zaměstnanci; politika sociální; zaměstnanost; politika zaměstnanosti; právo pracovní
ČR
Chcete třináctý plat? Pracujte v Praze.
Informace o různých formách benefitů poskytovaných zaměstnancům v České republice
(poznatky z průzkumu uskutečněného společností Profesia v rámci projektu Merces). Mj. poskytování třináctých platů podle regionů.
Deskriptory: ČR; zaměstnavatelé; zaměstnanci; mzdy; odměňování; péče o pracovníky;
regiony; právo pracovní
ČR; Lucembursko
Pracovněprávní aktuality (sledované období: 18.10.2007 - 14.11.2007). / RANDLOVÁ,
Nataša - ŘIHOŠKOVÁ, Tereza - BÜRGER, Jan - FALEŠNÍKOVÁ, Lenka
Přehled aktualit z oblasti pracovního práva a daní od 18.10.2007 - do 14.11.2007. - Přehled stavu projednání předpisů komentovaných v minulých číslech. Technická novela zákoníku práce. Další novela zákoníku práce. Nařízení vlády - připomínkové řízení. (Mj. Návrh nařízení vlády o úpravě náhrady za ztrátu na výdělku po skončení pracovní neschopnosti vzniklé pracovním úrazem nebo nemocí z povolání, o úpravě náhrady za ztrátu na
výdělku po skončení pracovní neschopnosti nebo při invaliditě a o úpravě náhrady nákladů na výživu pozůstalých). Přechodná opatření - Lucembursko (otevření pracovního trhu
pro nové státy EU s účinností od 1.listopadu 2007). Daňové poradenství. (Mj. Změna zákona č.589/1992 Sb., o pojistném na sociální zabezpečení a zákona č.592/1992 Sb., o
pojistném na všeobecné zdravotní pojištění. Definice vyměřovacího základu zaměstnan-
50
ce; maximální vyměřovací základ zaměstnance. Daňové aspekty poplatků za odběr poukázek na nákup zboží či služeb poskytovaných zaměstnancům).
Deskriptory: ČR; právo pracovní; vztahy pracovní; diskriminace; rovnost; poměr pracovní; zab. úrazové; úrazy pracovní; choroby z povolání; daně; reforma; zab. sociální; pojištění; pojistné; pojištění zdravotní; základ vyměřovací; zaměstnanci; zaměstnavatelé;
péče o pracovníky; trh práce; Lucembursko
ČR
Odbory útočí na růst platů. / KOZÁKOVÁ, Pavla
In: Lidové noviny. - Roč.21, č. 48 (26.2.2008), s. 15.:obr.
ČMKOS očekává, že se do nových jednání o výši platů promítne vysoká inflace. Nebezpečí
roztočení mzdové a inflační spirály. Graf: Růst produktivitx a mezd (2006-2008).
Deskriptory: ČR; mzdy; dialog sociální; vyjednávání kolektivní; produktivita práce; inflace
ČR
ČR
Rozšiřuje se rozpětí mezi platy.
Podle ČSÚ nejčastěji lidé pobírají plat mezi 19 až 20 tisíci měsíčně. To je méně než průměrná mzda. Plat nižší, než průměrná mzda mají 2/3 zaměstnanců a stále více se rozšiřuje rozpětí mezi platy.Z porovnávání vývoje platů také vyplynulo, že prakticky ve všech
oborech jsou platy žen i při stejné práci a pracovních povinnostech nižší než platy mužů.
Další podrobnosti.
Deskriptory: ČR; mzdy; ženy; muži; samostatní; zemědělci; letci; úředníci
ČR
EURES - Evropské služby zaměstnanosti. / KOLMEROVÁ, Věra
Informace o fungování informačního a poradenského systému EURES, který je napojen
na celoevropskou informační síť a funguje již třetím rokem na všech 77 úřadech práce v
ČR.
Deskriptory: ČR; služby zaměstnanosti; úřady práce; poradenství pracovní; informace;
počítače
51
ČR; EU
Předkládání žádostí o finanční podporu v rámci programu Iniciativy společenství EQUAL.
Charakteristika uvedeného programu, který je v ČR realizován již od r. 2004, a jeho financování. MPSV ČR, které je řídícím orgánem programu, vyhlásilo výzvu k předkládání
žádostí o finanční podporu z tohoto programu. Náležitosti, které musí projekty obsahovat.
Deskriptory: ČR; EU; politika zaměstnanosti; služby zaměstnanosti; projekty; financování; styky mezinárodní
ČR
Novely zákoníku práce a zákona o zaměstnanosti od 1.1.2008. / CHLÁDKOVÁ, Alena BUKOVJAN, Petr
Úvod. Vznik pracovního poměru. (Zkušební doba). Změny pracovního poměru. (Obecné
ustanovení. Převedení na jinou práci). Odměňování za práci. (Mzda nebo náhradní volno
za práci přesčas. Platový výměr). Komentáře k jednotlivým kapitolám.
Deskriptory: ČR; právo pracovní; zaměstnanost; politika zaměstnanosti; zaměstnavatelé;
zaměstnanci; poměr pracovní; flexibilita pracovní; odměňování; mzdy; práce přesčasová
ČR
Vyúčtování pracovní cesty zaměstnance. / SALAČOVÁ, Marie
Deskriptory: ČR; zaměstnavatelé; zaměstnanci; náhrady cestovní
ČR
Národní úřad pro zaměstnanost a sociální správu.
V září 2007 schválila vláda České republiky návrh věcného záměru zákona o zřízení Národního úřadu pro zaměstnanost a sociální správu a okresních ředitelství pro zaměstnanost a sociální správu. Cílem je vytvořit jednotný institucionální systém specializované
státní správy pro oblast zaměstnanosti a sociálních věcí. Jednotný systém by měl být
vybudován s účinností od 1. ledna 2009. Sídlem národního úřadu bude Praha, sídlem
okresních ředitelství dosavadní sídla úřadů práce.
Deskriptory: ČR; zaměstnanost; zab. sociální; správa; podpora sociální
ČR
Problematika zaměstnanosti starších osob v kontextu českého trhu práce. / KOTÍKOVÁ,
Jaromíra
Příspěvek chce ukázat důležitost hledání otázek spojených se zaměstnáváním starších
osob v podmínkách českého trhu práce. Problematice zaměstnanosti starších osob se
věnují všechny významné mezinárodní instituce. Hlavní zásady, které jsou zdůrazňovány.
Demografický vývoj české populace. Postavení starších osob na českém trhu práce. Organizace práce a pracovní doby. Vzdělávání starších pracovníků. Nástroje příjmové motivace zaměstnávání starších osob. Systém důchodového pojištění by neměl vytvářet podněty k předčasnému opuštění trhu práce.
Deskriptory: ČR; pracovníci starší; zaměstnanost; motivace; stárnutí; trh práce; organizace práce; doba pracovní; vzdělávání-výcvik; odchod do důchodu; odchod do důchodu
předčasný; politika zaměstnanosti; VÚPSV; c-Baštýř, Ivo ; c-Karpíšek, Zdeněk; cKotíková, Jaromíra; c-Vychová, Helena; c-Kotrusová, Miriam ; c-Šlapák, Milan; cŠťastná, Anna; c-Nekolová, Markéta
52
ČR; EU; Bulharsko; Rumunsko
Novelizace zákona o zaměstnanosti. / BIČÁKOVÁ, Olga
Autorka objasňuje změny, k nimž došlo v úposlední době v oblasti zaměstnanosti, a které
lze v nejbližší době očekávat.
Deskriptory: ČR; zaměstnanost; zákonodárství; podpora sociální; služby sociální; invalidita-služba posudková; invalidita; pracovníci nekvalifikovaní; cizinci; dohody; prácecizinci
EU
Digest.[Přehled.] / BARBIER, Cécile - De La PORTER, Caroline - GHAILANI, Dalila - POCHET, Philippe - BAETEN, Rita
In: Journal of European Social Policy. - Roč.18, č. 1 (2008), s. 89-101.: -lit.
Pravidelná rubrika s informacemi o nejnovějších opatřeních a událostech v rámci EU
podle tematických skupin: Zaměstnanost a sociální politika. Občanská práva. Budoucnost
EU. Rovné příležitosti. Pracovní podmínky. Veřejné zdraví. Sociální dialog.
Deskriptory: EU; zab. sociální; politika sociální; rovnost; práva lidská; právo občanské;
politika migrační; pracovníci migrující; trh práce; politika zaměstnanosti; dialog sociální
ČR
Proč nelze zrušit nahlašování volných pracovních míst úřadům práce a k čemu tyto údaje
slouží. / BIČÁKOVÁ, Olga
Zaměstnavatelé jako účastníci právních vztahů podle zákona o zaměstnanosti jsou neopominutelnými subjekty na trhu práce. Podílejí se na vytváření státní politiky zaměstnanosti, jejíž významnou součástí je zabezpečování práva fyzických osob na zaměstnání a
usměrňování zaměstnávání pracovních sil ze zahraničí na území ČR a z území ČR do zahraničí. Aby mohly úřady práce úspěšně plnit zákonem stanovené úkoly, je nezbytné i
plnění povinností ze strany zaměstnavatelů, zejména hlášení volných pracovních míst
úřadům práce a ohlašování vyslání cizince k výkonu práce mimo místo výkonu práce
uvedené v povolení k zaměstnání. Tato povinnost nabývá na významu s rostoucím podílem cizinců na českém trhu práce. Zaměstnávání cizinců v ČR.
Deskriptory: ČR; vztahy pracovní; úřady práce; zaměstnavatelé; příležitosti pracovní;
informace; politika zaměstnanosti; poradenství pracovní; práce-cizinci; VÚPSV
ČR
Seminář na téma Gender v managementu. / LISÁ, Helena - VLACH, Jan
In: FÓRUM sociální politiky. - Roč.2, č. 1 (2008), s. 27.:tab.
Stručná informace o semináři o průběžných výsledcích projektu "Gender v managementu", který je součástí programu MPSV "Moderní společnost a její proměny" a který pořádal 6.2.2008 Klub manažerek České manažerské asociace ve spolupráci s VÚPSV. Tab.:
Relace manažerských výdělků žen a mužů v r. 2004.
Deskriptory: ČR; manažeři; gender; ženy; mzdy; konference; projekty; VÚPSV
ČR; mezinárodní; Lucembursko
Employment Update.[Novinky z oblasti zaměstnanosti.] / RANDLOVÁ, Nataša - ŘIHOŠKOVÁ, Tereza - PROCHÁZKA - RANDL
In: Práce a mzda. - Roč.55, č. 12 (2007), s.42.
Změny v oblasti zaměstnanosti. - Vládní regulace - zaměstnanci pracující v zahraničí.
Lucembursko - otevření trhu práce.
Deskriptory: ČR; Mezinárodní; Lucembursko; zaměstnavatelé; zaměstnanci; mobilita
pracovní; vysílání pracovníků; právo pracovní; trh práce
53
ČR
Nové nezabavitelné částky (nezabavitelné minimum) při srážkách ze mzdy po valorizaci
od 1.1.2008. / FETTER, Richard W.
Základní právní předpisy upravující provádění srážek ze mzdy (soudní exekuce, placení
výživného) při uplatnění tzv. nezabavitelných částek. Výpočet nezabavitelného minima.
Nástin dalšího postupu při srážkách ze mzdy. Kdy lze srazit více? Další právní předpisy.
Závěr.
Deskriptory: ČR; mzdy; minimum; řízení soudní; minimum existenční; výživné; výpočet
ČR
Příspěvky poskytované zaměstnavatelům zaměstnávajícím osoby se zdravotním postižením a OSVČ se zdravotním postižením v roce 2008. / BIČÁKOVÁ, Olga
Deskriptory: ČR; práce-postižení; práce chráněná; financování; zaměstnavatelé; výhody
ČR
Některé poznámky ke kolektivnímu pracovnímu právu. / ŠUBRT, Bořivoj
Deskriptory: ČR; zaměstnavatelé; zaměstnanci; odbory; vyjednávání kolektivní; právo
pracovní; vztahy pracovní
ČR
Otázky a odpovědi.
Právní konzultace formou otázek a odpovědí. (Mzdy - exekuce. Pravděpodobný výdělek
při úkolové mzdě).
Deskriptory: ČR; mzdy; právo pracovní
ČR
Odbory vyhrožují velkou stávkou. / KOTTASOVÁ, Ivana
In: Hospodářské noviny. - Roč.52, č. 45 (4.3.2008), s. 1 a 2.
Odborářům vadí vládní reformy a nízký růst mezd natolik, že poprvé vyhlásili společnou
stávkovou pohotovost všech svazů Českomoravské konfederace odborových svazů. Kdo
se k nim chce připojit?
Deskriptory: ČR; odbory; stávka; reforma ekonomická
ČR; EU
Dlouhodobá nezaměstnanost a koncept flexicurity. / KOTÝNKOVÁ, Magdalena
Dlouhodobá nezaměstnanost na českém trhu práce. Dlouhodobá nezaměstnanost v Evropě a koncept flexicurity. Tab.: Tab. 1 - Vývoj dlouhodobé nezaměstnanosti v ČR v letech
1992-2006 (%). Tab. 2 - Míra dlouhodobé nezaměstnanosti v EU v tranzitivních ekonomikách v letech 1996-2006 (%).
Deskriptory: ČR; nezaměstnanost dlouhodobá; flexicurity; motivace; statistika
54
PERSONÁLNÍ ŘÍZENÍ, VZDĚLÁVÁNÍ A VÝCVIK
ČR
Personální agentury soupeří na webu. / LUŇÁKOVÁ, Zuzana - BERÁNEK, Jan
Informace o konkurenčním boji mezi internetovými personálními agenturami z důvodu
nízké nezaměstnanosti.
Deskriptory: ČR; agentury práce; služby zaměstnanosti; internet
ČR
Otázka zaměstnávání žen z pohledu personalisty. / d´AMBROSOVÁ, Hana
Deskriptory: ČR; ženy; práce-ženy; práce-matky; poměr pracovní; podmínky pracovní;
sladění pracovního a rodinného života; právo pracovní
ČR
Firmy přispívají lidem na pojištění i leasing. / PETR , Miroslav
Příklady firem, které z důvodu ostré konkurenceschopnosti na pracovním trhu a nedostatku kvalifikovaných pracovních sil hledají další benefity k udržení svých zaměstnanců.
Deskriptory: ČR; výhody zaměstnanecké; péče o pracovníky; konkurenceschopnost
ČR
Nový zákon o ověřování a uznávání výsledků dalšího vzdělávání. / SALAČOVÁ, Marie
Co přinesl nový zákon o ověřování a uznávání výsledků dalšího vzdělávání, který nabyl
účinnosti 1. srpna 2007. Odpočitatelné položky za další vzdělávání v oblasti daní z příjmů.
Deskriptory: ČR; vzdělávání-výcvik; vzdělání dosažené; vzdělávání celoživotní; daně;
daně z příjmu; výhody; kvalifikace; kvalifikace odborná; zaměstnanci; zaměstnavatelé
ČR
Krakonoš zamířil až na Vsetínsko. / RYŠAVÝ, Ivan
Představení semilského vzdělávacího projektu "S Krakonošem u počítače". Financování
projektu. Projekt je zaměřen na celoživotní vzdělávání znevýhodněných obyvatel odlehlých malých obcí. Nutná spolupráce úřadů práce, vzdělávacích institucí a dalších organizací.
Deskriptory: ČR; politika zaměstnanosti; rekvalifikace; vzdělávání celoživotní; regiony;
projekty; financování; EU; nezaměstnanost; skupiny znevýhodněné
EU
Vzdělávání dospělých v regionech. / COUFALÍK, Jaromír
In: Veřejná správa. - č. 3 (2008), s. 15.
Informace o konání mezinárodní konference s názvem "Vzdělávání dospělých v regionech" (Praha, prosinec 2007). Konferenci uspořádal Národní vzdělávací fond. Cílem konference bylo poskytnout odborníkům v oboru vzdělávání dospělých přehled o způsobech
rozvoje vzdělávání dospělých v regionech různých evropských zemí.
Deskriptory: EU; vzdělávání celoživotní; konference; regiony; zdroje lidské
55
ČR
Odměny členů zastupitelstev. / BŘEŇ, Jan
In: Veřejná správa. - Roč.18, č. 47 (2007), příl. s. 1-8.:obr., tab.
Odměny členů zastupitelstev územních samosprávných celků (obcí, krajů, hlavního města
Prahy). Pojem "výkon veřejné funkce". Uvolnění a neuvolnění členové zastupitelstev.
Právní úprava odměňování členů zastupitelstev. Odměňování uvolněných a neuvolněných
členů zastupitelstev. V tabulce uveden přehled o výši měsíčních odměn a příplatků poskytovaných členům zastupitelstev (v závislosti na počtu obyvatel a na pozici členů zastupitelstev).
Deskriptory: ČR; odměňování; úředníci; správa veřejná; právo pracovní; vztahy pracovní; výše
ČR
Stát zaplatí výuku lékařů. / Kučera , Petr
Nový systém vzdělávání připravený ministrem zdravotnictví Julínkem má vyřešit nedostatek lékařů v některých oborech.
Deskriptory: ČR; vzdělávání-výcvik; zdravotníci; financování; potřeby pracovních sil
ČR
17. Vyhláška, kterou se mění vyhláška č. 84/2005 Sb., o nákladech na závodní stravování a jejich úhradě v příspěvkových organizacích zřízených územními samosprávnými celky, ve znění vyhlášky č. 94/2006 Sb.-Účin. od 1.2.2008
In: Sbírka zákonů ČR. - částka/č. 8(2008),s. 438.
Deskriptory: ČR; zaměstnanci; stravování; sektor veřejný; financování
ČR
Informační systém o uplatnění absolventů škol bude sloužit žákům, školám i zaměstnavatelům. / FRANKLOVÁ, Zoja
Od poloviny září 2007 slouží veřejnosti nový "Informační systém o uplatnění absolventů
škol na trhu práce" (ISA). Na internetové adrese (www.infoabsolvent.cz) je možno získat
informace o školách i učebních a studijních oborech, o potřebách zaměstnavatelů, o
uplatnění absolventů na trhu práce, o finančním ohodnocení jednotlivých profesí apod.
ISA je připravována v Národním ústavu odborného vzdělávání v rámci projektu VIP Kariéra, na nějž přispívá Evropský sociální fond.
Deskriptory: ČR; trh práce; politika zaměstnanosti; internet; absolventi; poradenství pracovní; zaměstnavatelé; financování; EU; projekty
ČR
ROZAM - ROZvoj ZAMěstnanců.
Informace o projektu, který přináší finanční podporu vzdělávání zaměstnanců malých a
středních podniků.
Více info na: www.rozam.cz
Deskriptory: ČR; vzdělávání celoživotní; projekty; podniky malé a střední
56
ČR
Zaměstnávání osob se zdravotním postižením. / BARTOŇOVÁ, Miroslava - VÍTKOVÁ, Marie
Představení projektů katedry speciální pedagogiky Pedagogické fakulty Masarykovy univerzity v Brně zaměřených na zapojení znevýhodněných osob (osob zdravotně postižených) do pracovního procesu. Projekt OP RLZ 3.1 na téma "Aktivizační a vzdělávací centrum" pro období 2005-2007. K cílům projektu patřilo kromě jiného vytvoření nových
možností dalšího vzdělávání zdravotně postižených žáků, a to formou "zácvikových kurzů". Dalším cílem projektu bylo zlepšení informovanosti zaměstnavatelů o možnosti zaměstnávání zdravotně postižených osob.
Res. v češ., ang.
Deskriptory: ČR; postižení; politika zaměstnanosti; vzdělávání-výcvik; integrace; trh práce; projekty; poradenství pracovní; skupiny znevýhodněné; zaměstnatelnost; zaměstnavatelé
ČR
Nový zákoník práce v podmínkách Státního úřadu inspekce práce. / ŠINDLÁŘ, Zdeněk
K jakým pochybením a porušením předpisů došlo v roce 2007 na základě kontrol inspektorátů práce.
Deskriptory: ČR; bezpečnost práce; inspekce práce; kontrola
ČR
Komunitní škola v malé obce. / SMETANOVÁ, Jana
Význam malých škol v malých obcích. Venkovská škola se může stát nejen vzdělávacím,
ale i kulturním centrem obce. Možnost založení občanského sdružení "Komunitní škola".
Informace o uspořádání semináře (Pardubice, prosinec 2007), kde se zájemci z venkovských škol mohli dozvědět o způsobu zakládání "komunitní školy".
Deskriptory: ČR; vzdělávání celoživotní; obce; organizace neziskové; konference
SIG: Do 1428
ČR
Podpora zdraví na pracovišti u stárnoucí ekonomicky aktivní populace. / ŠTEFLOVÁ, Alena
- BRUTHANSOVÁ, Daniela - CIKRT, Miroslav - SEIFERT, Bohumil - STRUK, Petr - VAVŘINOVÁ, J. - BRUTHANS, Jan, jr.
2007. - s. 272-278 (7 s.) - ISBN 0032-6739.
Vzhledem k demografickým změnám se v některých členských zemích EU v posledních
letech uskutečňují sociální a zdravotnické postupy, jejichž cílem je udržet stárnoucí zaměstnance v pracovním procesu. Důležitost problému vyvstává v ČR i s ohledem na průběžné zvyšování věkové hranice odchodu do důchodu. Jednoduché změny v organizaci
práce mohou přispět ke snížení fyzické a psychické zátěže stárnoucích zaměstnanců a
opatření podporující zdravý způsob života mohou ovlivnit zdraví zaměstnanců v dlouhodobém výhledu. Zpráva Healthy Work in an Ageing Europe of ENWHP umožnil porovnat
přístupy národních opatření k podpoře zdraví starších zaměstnanců uplatňované v ČR se
zeměmi, které mají v této oblasti delší zkušenosti. Na základě analýzy dostupných dat a
východisek souvisejících se stárnutím populace a ze zkušeností z vybraných zemí EU jsou
v práci pro ČR navrženy iniciativy a opatření propagující podporu zdraví u stárnoucích
zaměstnanců na podnikové úrovni.
In: Praktický lékař. Roč. 87, č. 5(2007), s. s. 272-278 (7 s.). ISSN 0032-6739
Deskriptory: ČR; EU; pracovníci starší; stárnutí; péče o pracovníky; zaměstnavatelé;
stav zdravotní; stárnutí aktivní; organizace práce; c-Bruthansová, Daniela; cČervenková, Anna; c-Vidovičová, Lucie; VÚPSV
57
ČR
Odstupné po úpravě. / FETTER, Richard W.
In: Ekonom. - Roč.52, č. 5 (2008), s. 64.
Nárok zaměstnanců na odstupné po novele
Deskriptory: ČR; ukončení zaměstnání; výhody; právo pracovní; zákonodárství
ČR
Velká obrana stravenek. / KOZÁKOVÁ, Pavla
Firmy i odboráři chtějí, aby zůstalo zachováno daňové zvýhodnění stravenek. Jeho zrušení by znevýhoddnělo malé a střední podniky.
Deskriptory: ČR; péče o pracovníky; stravování; financování; výhody
ČR
Uklízečka? Bude bez odměny ...
In: Lidové noviny. - Roč.21, č. 47 (25.2.2008), s. 13.:tab.
Které profese dostávají ke své mzdě nejvyšší a nejnižší odměny.
Deskriptory: ČR; odměňování; kvalifikace odborná
ČR
Zlaté časy stravenek jsou u konce. / SKALKOVÁ, Olga
Vláda schválila návrh, který má daňové zvýhodnění oblíbených poukázek na jídlo od července 2008 zrušit. Jak budou na změnu reagovat zaměstnavatelé?
Deskriptory: ČR; výhody zaměstnanecké; stravování; daně z příjmu
ČR
Stravenky ztratí daňové kouzlo. / PATOČKOVÁ, Martina
In: MF Dnes. - Roč.19, č. 48 (26.2.2008), s. B1.
Záměr vlády zrušit daňové výhody spojené s poskytováním stravenek zaměstnancům.
Názory zaměstnavatelů a odborů.
Deskriptory: ČR; výhody zaměstnanecké; péče o pracovníky; daně; výhody; zaměstnavatelé
ČR
Péče o odborný rozvoj zaměstnanců. / ŠUBRT, Bořivoj
Úvod. 1.Formy péče o odborný rozvoj zaměstnanců. 2.Možnosti odchylovat se od zákona.
3.Zaškolení a zaučení. 4.Odborná praxe absolventů škol. 5.Prohlubování kvalifikace.
6.Zvyšování kvalifikace. 7.Pracovní volno při zvyšování kvalifikace. 8.Rozlišování mezi
prohlubováním a zvyšováním kvalifikace. 9.Rekvalifikace zaměstnanců. 10.Daňové souvislosti vzdělávání zaměstnanců. (Daňová uznatelnost výdajů zaměstnavatelů. Daň z příjmů ze závislé činnosti). 11.Případy přecházející z dřívějších let. 12.Odborný rozvoj u
zaměstnanců zaměstnaných na základě dohod o pracích konaných mimo pracovní poměr.
Deskriptory: ČR; zaměstnavatelé; zaměstnanci; péče o pracovníky; kvalifikace; kvalifikace odborná; vzdělávání-výcvik; rekvalifikace; kariéra profesionální; právo pracovní; daně; daně z příjmu; vztahy pracovní
58
ČR
Předávání osobních údajů o zaměstnancích do jiných států. / ŠTEFKO, Martin
Autor vysvětluje problematiku předávání osobních údajů do zahraniční pouze z hlediska
pracovněprávních účelů. Co je osobní údaj. Režim předávání osobních údajů. Nutnost
požádat o povolení.
Deskriptory: ČR; údaje osobní; styky mezinárodní; definice; právo pracovní
ČR
V Ostravě inovují proces praktické přípravy studentů. / HOLASOVÁ, Věra - KAHÁNKOVÁ,
Jana - LIŠKA, Antonín
Praktická výuka studentů katedry sociální práce Zdravotně sociální fakulty Ostravské univerzity v Ostravě. Projekt "Zvýšení připravenosti studentů sociální práce na měnící se
požadavky a potřeby budoucích zaměstnavatelů pomocí kvalitnějšího vzdělávání v oblasti
odborné praxe studentů". Cílem projektu je zkvalitňování systému odborných praxí. Nutná spolupráce vzdělavatelů, zástupců praxe, studujících. Financování projektu.
Deskriptory: ČR; projekty; školství sociální; financování; pracovníci sociální; vzdělávánívýcvik
ČR
Zdůrazňujeme rovnocennost různých typů sociální práce, říká vedoucí brněnské katedry.
/ BAJER, Pavel - VLČEK, Jiří
Rozhovor s doc.PhDr.Liborem Musilem, CSc., vedoucím katedry sociální politiky a sociální
práce Fakulty sociálních studií Masarykovy univerzity v Brně. Přestavení katedry. Založení, vývoj, zaměření katedry. Profil absolventa katedry. Průběh odborných praxí na katedře. Informace o oboru, formě a době studia na katedře. Představení projektu "Asistent
do rodiny". Cílem projektu je posilovat a podporovat praktické aktivity studentů sociální
práce.
Deskriptory: ČR; školství sociální; práce sociální; historie; pracovníci sociální; absolventi;
projekty; rodina problémová
ČR
Odměňování v zákoníku práce po novele k 1.1.2008. / CHLÁDKOVÁ, Alena
Přehled mzdových a platových složek a odměna za pracovní pohotovost dle zákoníku práce po novele v roce 2008. Mzda, plat a náhradní volno za práci přesčas. Mzda a náhrada
mzdy, plat a náhradní volno za práci ve svátek. Mzda, plat a příplatek za noční práci.
Příplatek za práci v sobotu a neděli. Příplatek za rozdělenou směnu. Odměna za pracovní
pohotovost. Nové znění některých vybraných ustanovení s komentářem.
Deskriptory: ČR; odměňování; právo pracovní; práce přesčasová
ČR
Kdy nenáleží odstupné. / JOUZA, Ladislav
Změny v oblasti poskytování odstupného v novém zákoníku práce (ZP) a jeho technické
novele. Dřívější úprava odstupného podle § 67 ZP. Nově nenáleží zvýšené odstupné ve
výši nejméně 12násobku průměrného výdělku zaměstnanci v případě pracovního úrazu
nebo nemoci z povolání, jestliže se zaměstnavatel své odpovědnosti za pracovní úraz
nebo nemoc z povolání zprostí.
Deskriptory: ČR; ukončení zaměstnání; kompenzace; úrazy pracovní; choroby z povolání; pracovníci uvolňovaní
59
ČR
Nové nařízení vlády: zákazy prací pro muže i placené přestávky v práci. / JOUZA, Ladislav
Jaké nové povinnosti zaměstnavatelům na úseku pracovních podmínek a pracovního prostředí přináší nařízení vlády č. 361/2007 Sb., s účinností od 1. ledna 2008. Zákazy prací
pro muže. Ochrana zaměstnance při práci s počítačem. Zápočet přestávek do pracovní
doby.
Deskriptory: ČR; muži; bezpečnost práce; podmínky pracovní; zákonodárství; počítače;
doba pracovní
ČR; mezinárodní
Vzdělávací supervize a kvalita začínajících sociálních pracovníků. / HAVRDOVÁ, Zuzana,
Erika
Součást monotematického čísla časopisu zaměřeného na praxi a supervizi v sociální práci. Tento článek je věnován "vzdělávací supervizi". Definice pojmu "vzdělávací supervize"
(VS). Historie VS. Britský "tutoring" a VS. Příprava na roli vzdělávacího supervizora. Profesionální supervize (supervize zaměstnanců) a VS (supervize studentů při odborné praxi). VS v kontextu výuky sociální práce v ČR.
Res. v ang.
Deskriptory: Mezinárodní; práce sociální; kontrola; pracovníci sociální; vzdělávání-výcvik;
školství sociální; historie; ČR
ČR
Nová úprava podmínek závodního stravování. / ČORNEJOVÁ, Helena - Peterová, Helena
(2008), příl. s. XI-XVI.
Změny od 1. ledna 2008. Závodní stravování v organizačních složkách státu a státních
příspěvkových organizacích. Závodní stravování v příspěvkových organizacích zřízených
územními samosprávnými celky. Co se rozumí místem výkonu práce, místem služebního
působiště, jak je definována přestávka v práci, práce přesčas a praktické vyučování.
Deskriptory: ČR; péče o pracovníky; stravování; fond sociální; zákonodárství; žáci; studenti
mezinárodní
Mezinárodní a český kontext Globálních kvalifikačních standardů vzdělávání v sociální
práci vydaných IFSW a IASSW. / ŠEVČÍKOVÁ, Stanislava
IFSW (Mezinárodní federace sociálních pracovníků), IASSW (Mezinárodní asociace škol
sociální práce) vydaly v roce 2004 "Globální standardy pro výchovu a vzdělávání v profesi sociální práce". Představení vybraných kvalifikačních standardů.
Deskriptory: Mezinárodní; pracovníci sociální; práce sociální; standardy; kvalifikace; definice; vzdělávání-výcvik
ČR
TPCA sází na týmovou práci a rovný přístup k zaměstnancům. / KOLEV, Petr
(2008), s. 26-27.:obr.
Příklad tzv. společenské odpovědnosti firem (CSR) v kolínské automobilce TPCA. Benefitový program neboli Z-konto.
Deskriptory: ČR; výhody zaměstnanecké; péče o pracovníky; společnosti zahraniční;
kvalita pracovního života
60
ČR
Manažerskou supervizi přijala Diakonie nejen ke zlepšení kvality řízení. / BAJER, Pavel
Součást monotematického čísla časopisu zaměřeného na praxi a supervizi v sociální práci. Tento článek obsahuje rozhovor s Ph.Dr.H.Janečkovou, pracovnicí Diakonie Českobratrské církve evangelické. Diskutovaná témata: Osvětlení pojmu "manažerská supervize"
(MS). Funkce MS. Zahraniční zkušenosti s MS. Využití MS v Diakonii ČCE. Význam MS pro
zlepšení kvality řízení, zlepšení kvality služeb, zlepšení vazeb mezi nadřízenými a podřízenými pracovníky atd.
Deskriptory: ČR; práce sociální; kvalita sociálních služeb; pracovníci sociální; vztahy pracovní; standardy; řízení personální
ČR
Hestia vzdělává v oblasti komunikace, supervize, řízení lidských zdrojů či vedení týmů. /
BAJER, Pavel
Součást monotematického čísla časopisu zaměřeného na praxi a supervizi v sociální práci. Tento článek obsahuje rozhovor s Ph.Dr.J.Tošnerem, pracovníkem občanského sdružení Hestia, o vzdělávacím modulu "Lidské zdroje v pomáhajících profesích". Zkušenosti s
projekty "Celoživotní vzdělávání v sociálních službách", "Příprava a výběr inspektorů sociálních služeb".
Deskriptory: ČR; práce sociální; kvalita sociálních služeb; pracovníci sociální; zdroje lidské; vzdělávání-výcvik; projekty; organizace neziskové; činnost dobrovolná; vzdělávání
celoživotní
ČR
Kvalitní manažeři a supervizoři jsou zárukou kvality sociálních služeb, konstatuje lektor.
/BAJER, Pavel
Součást monotematického čísla časopisu zaměřeného na praxi a supervizi v sociální práci. Tento článek obsahuje rozhovor s Ph.Dr.M.Kinkorem, lektorem vzdělávacího programu
"Řízení a supervize v pomáhajících profesích" ve sdružení Remedium. Vzdělávací programy školí odborníky v oblasti pomáhajících profesí v dovednostech manažera a supervizora.Tři úrovně vzdělávacích kurzů.
Deskriptory: ČR; práce sociální; kvalita sociálních služeb; pracovníci sociální; vzdělávánívýcvik; řízení personální
ČR
Vysokoškolská výuka supervize umožní poskytování kvalitních služeb potřebným lidem.
/HAVRDOVÁ, Zuzana
Součást monotematického čísla časopisu zaměřeného na praxi a supervizi v sociální práci. Tento článek pojednává o jediném vysokoškolském programu vzdělávání supervizorů
na půdě Fakulty humanitních studíí UK Praha. Jde o navazující magisterský program s
názvem "Řízení a supervize v sociálních a zdravotnických organizacích". Supervize praxe
studentů. Příprava na supervizi ze strany organizací.
Deskriptory: ČR; práce sociální; kvalita sociálních služeb; pracovníci sociální; školství
sociální; řízení personální; vzdělávání-výcvik
61
SR
Vysoké školy a praxové subjekty sa neobídu bez vzájomnej ochoty si pomáhať. / BAJER,
Pavel
Součást monotematického čísla časopisu zaměřeného na praxi a supervizi v sociální práci. Tento článek obsahuje rozhovor s Ph.Dr.M.Schavelem, vysokoškolským pedagogem
na Fakultě zdravotnictví a sociální práce TU vTrnavě, o využití supervize a o organizování
odborných praxí pro vysokoškolské studenty sociální práce. Které faktory ovlivňují vykonávání odborné praxe studentů v oboru sociální práce.
Deskriptory: SR; práce sociální; kvalita sociálních služeb; studenti; pracovníci sociální;
školství sociální
SR
Chýbajúca právna úprava znemožňuje kvalitnejšie finančné a personálne zabezpečenie
praxe. / BAJER, Pavel
Součást monotematického čísla časopisu zaměřeného na praxi a supervizi v sociální práci. Tento článek obsahuje rozhovor s PaedDr.T.Matulayovou, vedoucí Katedry sociální
práce FF Prešovské univerzity, o možnostech a limitech současného stavu praktické přípravy sociálních pracovníků v současných podmínkách na Slovensku. Právní aspekty
studentské praxe. Ekonomická stránka odborných praxí (odměňování organizátorů praxe,
studentů, supervizorů). Hledání nových forem odborných praxí.
Deskriptory: SR; práce sociální; kvalita sociálních služeb; studenti; školství sociální
SR
Rola supervízora odbornej praxe sa často prekrýva s rolou manažéra odbornej praxe.
/RUSNÁKOVÁ, Markéta - BAJER, Pavel
Součást monotematického čísla časopisu zaměřeného na praxi a supervizi v sociální práci. Tento článek obsahuje rozhovor s PhDr.L.Vaskou, odborným asistentem na Katedře
sociální práce Pedagogické fakulty Univerzity Komenského Bratiskava, o vykonávání odborných praxí studentů sociální práce. V rámci odborné praxe probíhá též studentská
supervize (interní, i externí). Předpoklady k vykonávání supervize.
Deskriptory: SR; práce sociální; kvalita sociálních služeb; studenti; školství sociální
ČR
Koordinátorku praxí těší pozorovat proměny vztahů studentů k sobě samotným i k profesi sociální práce. / BAJER, Pavel
Součást monotematického čísla časopisu zaměřeného na praxi a supervizi v sociální práci. Tento článek obsahuje rozhovor s Mgr.M.Šišlákovou, odbornou asistentkou na Katedře sociální politiky a sociální práce Fakulty sociálních studií Masarykovy univerzity Brno, o činnosti koordinátora a učitele odborných praxí a supervizí studentů.
Deskriptory: ČR; práce sociální; kvalita sociálních služeb; pracovníci sociální; studenti;
školství sociální
ČR
Otevřené otázky vzdělávání sociálních pracovníků v ČR. / MATOUŠEK, Oldřich
Informace o konání konference "Otevřené otázky vzdělávání sociálních pracovníků v ČR"
(červen 2007, Praha). Definice cílů vzdělávání v sociální práci. Rozdíly mezi různými
úrovněmi studia (VOŠ, Bc., Mgr., doktorandské studium). Jaké předpoklady musí splňovat a jaké kompetence mají mít absolventi různých úrovní studia. Vzdělávací standardy
62
různých úrovní studia. Úroveň kvalifikačních kurzů pro pracovníky v sociálních službách.
Problematika vykonávání odborných praxí studentů během studia.
Deskriptory: ČR; práce sociální; kvalita sociálních služeb; konference; pracovníci sociální;
vzdělávání-výcvik; školství sociální; c-Musil, Libor; kvalifikace odborná; absolventi; standardy; trh práce
OBYVATELSTVO, MIGRACE
ČR
Kolik nám dává stát na bydlení. / TRNKOVÁ, Jitka
In: Lidové noviny. - Roč.21, č. 36 (12.2.2008), příl. Bydlení s. I.
Přehled možností, kterými lze získat od státu peníze na bydlení: program Státního fondu
rozvoje bydlení, příspěvek na bydlení, státní podpora ke stavebnímu spoření, daňový
odpočet úroků.
Deskriptory: ČR; bydlení; financování; půjčky; příspěvek na bydlení; spoření; daně z
příjmu; výhody
ČR
Bez cizinců se neobejdeme.
In: Respekt. - Roč.19, č. 6 (2008), příl. Legální migrace - otevřená šance s. 1-2.
Rozhovor s docentem D. Drbohlavem se zaměřuje na demografické aspekty a nelegální
migraci. Kolik cizinců by ČR potřebovala pro zachování počtu obyvatel. Imigrace nezabrání stárnutí populace. Odhad etnické skladby naší populace v budoucnu, negativa a
pozitiva. Jak stojíme o pracovní migraci. Ekonomický přínos migrace. Dlouhodobý výzkum nelegálních ekonomických aktivit migrantů. Úloha zprostředkovatelů a agentur práce. Nejčastější formy nelegálního zaměstnávání cizinců.
Deskriptory: ČR; cizinci; migrace; pracovníci migrující; politika migrační; migrace tajná;
zaměstnanost skrytá
ČR
Nejde jen o počty. / SCHROTH, Jan
In: Respekt. - Roč.19, č. 6 (2008), příl. Legální migrace - otevřená šance s. 3-4.:obr.,
tab.
Jaká jsou čísla po čtyřech a půl letech projektu, pokud jde o počty legálních cizinců a nezaměstnanost. Jaký je v ČR podíl cizinců v mezinárodním srovnání. Je třeba nastavit imigrační legislativu i praxi tak, aby přistěhovalectví bylo trvalým přínosem. Vytvoření
správných podmínek pro integraci cizinců. Některé údaje o projektu MPSV.
Deskriptory: Mezinárodní; cizinci; migrace; integrace; pracovníci migrující; nezaměstnanost; zaměstnanost; politika migrační; projekty; ČR
63
mezinárodní
Mohou vydělat všichni? / STOJANOV, Robert - NOVOSÁK, Jiří
In: Respekt. - Roč.19, č. 6 (2008), příl. Legální migrace - otevřená šance s. 6-7.
Studie vyvrací sedm mýtů tradovaných o mezinárodní migraci.
Deskriptory: Mezinárodní; migrace; cizinci; pracovníci migrující; chudoba; politika migrační
ČR
Co znamená vstup ČR do Schengenu pro cizince ?
In: Veřejná správa. - Roč.18, č. 45 (2007), s. 24-25.:obr., tab.
Co znamená rozšíření schengenského prostoru pro cizí státní příslušníky pobývající v ČR.
Pravidla platící v schengenském prostoru. Rozlišení cizinců na dvě kategorie osob: na
"osoby požívající právo Společenství na volný pohyb" a na "občany třetích zemí"; zvláštní
pravidla platí pro rodinné příslušníky. Rozdílná pravidla pro jednotlivé kategorie osob.
Typy jednotných schengenských víz (letištní průjezdní vízum, průjezdní vízum, vízum k
pobytu do 3 měsíců).
Deskriptory: ČR; EU; politika migrační; cizinci; integrace evropská
Rusko
Rusů je čím dál míň. Ale porodnost se zase zvedá. / SOUKUP, Ondřej
Úbytek ruské populace je hrozivý. V letech 1989-2002 se počet obyvatel Ruska snížil o 2
miliony na 145 milionů a populace současně celkově stárne. Příklady pokusů Putinovy
vlády, jak tento nepříznivý trend zvrátit.
Deskriptory: Rusko; demografie; politika populační
ČR
Ani letos mladí lidé nedostanou od státu podporu k hypotékám.
In: Právo. - Roč.18, č. 21 (25.1.2008), s.19.
Informace o poskytování (resp. neposkytování) státní podpory v roce 2008 k novým hypotečním úvěrům využitým na nákup staršího bytu nebo domu pro mladé lidi do 36 let.
Deskriptory: ČR; mládež; rodina mladá; půjčky; bydlení
EU
Volný pohyb občanů EU a jejich rodinných příslušníků. / MEDUNA, Michal
Od 1.5.2004 mají čeští občané kromě českého občanství i občanství EU, které bylo zavedeno jako společné občanství pro státní příslušníky všech členských zemí k upevnění
ochrany jejich práv a zájmů. Vytvořením konceptu evropského občanství přinesla Maastrichtská smlouva v listopadu 1992 odklon od ekonomického nazírání na princip volného
pohybu osob. Směrnice EU o právu občanů EU a jejich rodinných příslušníků volně se
pohybovat a pobývat na území členských států (2004/38/ES). Co směrnice přinesla nového. Transpozice směrnice do národních právních řádů. Jak směrnici převzaly Velká Británie a Irsko.
Deskriptory: EU; migrace; cizinci; integrace evropská; dohody
64
Čína
Končí politika jednoho dítěte?
Čína uvažuje o opuštění politiky jednoho dítěte, kterou zavedla v 70. letech a která způsobuje stárnutí populace. Míra plodnosti od té doby klesla na 1,8 z 5,8 dítěte na jednu
ženu.
Deskriptory: Čína; politika populační; porodnost; vývoj; demografie; stárnutí
EU
21. prosinec 2007: Česká republika se stává součástí Schengenu.
In: Veřejná správa. - Roč.18, č. 51-52 (2007), s. 44-45.:obr.
Přehled hlavních změn, které 21. prosinec 2007 přináší pro občany ČR, pro cizince pobývající v ČR nebo pro cizince přijíždějící do ČR.
Deskriptory: ČR; EU; politika migrační; integrace evropská
RŮZNÉ
ČR
Většina vysokoškoláků si na studium musí vydělat. / BENEŠOVÁ, Petra
Nejnovější statistiky ukazují, že studium na vysoké škole ročně vyjde v průměru na 60
tisíc. Minimální životní náklady studenta se pohybují měsíčně kolem 5600 korun, zhruba
o dva tisíce více než před třemi lety. Kde a za kolik si lidé při studiu vydělávají.
Deskriptory: ČR; školství; výdaje; náklady životní; studenti; práce-studenti
ČR
Banky půjčují na studia až milion korun. / DUHÁROVÁ, Bibiána
Sedm bankovních domů nabízí v Česku půjčku na studium. Příklady úvěrů.
Deskriptory: ČR; studenti; půjčky; půjčky-studenti
ČR
Jeden semestr - desetitisícové výdaje. / BENEŠOVÁ, Ivanna
Výdaje českých vysokoškolských studentů na jeden semestr. Na státních školách, kde se
neplatí školné, se tyto výdaje pohybují od 30 do 45 tisíc korun. Soukromé školy stojí až
60 tisíc za semestr. Tabulka: Výdaje za semestr podle oboru studia a školy.
Deskriptory: ČR; studenti; školství; výdaje; náklady životní
ČR
Jak dál s evropskými fondy ?
Informace o konání mezinárodní konference na téma "Budoucnost regionálního financování a politika zaměstnanosti" (Praha, říjen 2007). Konferenci uspořádalo sdružení "ANO
pro Evropu". Hlavním tématem konference bylo efektivní čerpání evropských fondů. Hodnocení využitelnosti evropských fondů v uplynulém období.
Deskriptory: ČR; financování; konference; fondy; EU; zdroje lidské
65
ČR
Do vzdělání investují jednotlivci.
In: Respekt. - Roč.19, č. 5 (2008), příl. Vzdělávání s. I-II.
Vysokoškolské vzdělání je nejen soukromým statkem, ale i významným zdrojem rozvoje
v celospolečenském měřítku. Vzdělanostní ekonomika, znalostní společnost - bohatství se
skrývá ve znalostech. Některé státy si to uvědomily a investují do znalostí (Irsko, Skandinávie, Nizozemsko).Téma školné - ano či ne.
Deskriptory: ČR; společnost znalostní; školství; financování; kvalita
EU
Slovinsko od ledna u kormidla. / ZUKAL, Jiří
Od ledna 2008 předsedá Evropské unii Slovinsko. Priority slovinského předsednictví v
rámci EU. Cíle slovinského předsednictví v sociální oblasti, v oblasti vzdělávání, v systému zdravotní péče. Postavení Slovinska v rámci EU.
Deskriptory: EU; Slovinsko; politika sociální; integrace evropská; péče zdravotní; vzdělávání-výcvik
ČR; SR
Jak hodnotí čeští a slovenští právníci drogovou legislativu.
Součást monotematického čísla časopisu zaměřeného na sociální práci s lidmi se závislostí. Rozhovor s JUDr.plk.Jiřím Komorousem, ředitelem Národní protidrogové centrály, s
MGr.Hanou Gajdošíkovou z právní poradny Asociace neziskových organizací a se zástupcem ředitele trestního odboru generální prokuratury JUDr.Jozefem Čentéšem o současné
české i slovenské drogové legislativě.
Deskriptory: ČR; narkomani; narkomanie; práce sociální; zákonodárství; právo trestní;
SR
ČR
Novela zákona o informačních systémech veřejné správy.
Deskriptory: ČR; správa veřejná; informace
ČR; mezinárodní
Očekávání spojená s fungováním zákona o registrovaném partnerství v České republice.
/HOFMANN, Ivan - SAZEČKOVÁ, Lenka
Problematika legislativy partnerského soužití homosexuálů. Legislativní úpravy stejnopohlavního partnerství ve světě (v Německu, Rakousku, Itálii, Nizozemí, Belgii, USA atd.).
Hodnocení zákona č. 115/2006 Sb., o registrovaném partnerství ze dne 1.7.2006.Na základě provedeného kvantitativního výzkumu mezi stejnopohlavními páry bylo zjištěno, že
většina z nich požaduje novelizaci současného zákona o registrovaném partnerství ve
smyslu rozšíření práv pro gay a lesbické páry (nárok na vdovský důchod, nárok na dávky
při ošetřování člena rodiny, společné jmění registrovaných partnerů, možnost adopce
atd.).
Res. v ang.
Deskriptory: ČR; homosexuálové; zákonodárství; práva lidská; výzkum; diskriminace;
Mezinárodní; rovnost; práva sociální
66
EU
Sjednocení v rozmanitosti. / ZUKAL, Jiří
Rok 2008 vyhlášen Evropskou unií "Evropským rokem mezikulturního dialogu". Cílem
evropského projektu je podpora rozkvětu kultur členských států, podpora většího porozumění odlišných kultur mezi sebou. Financování, propagace a realizace evropského projektu. Informace o konání mezinárodní konference "Mezikulturní dialog - základní hodnota EU" (Lublaň, leden 2008). Realizace evropského projektu v ČR.
Deskriptory: EU; kultura; projekty; financování; konference; skupiny etnické; integrace;
náboženství; cizinci; vzdělávání-výcvik; ČR
SRN
Nadace Roberta Bosche a stipendium pro pracovníky státní správy ze zemí střední Evropy. / JANDOVÁ, Lenka
Deskriptory: SRN; správa veřejná; zaměstnanci státní; nadace
67
ZAHRANIČNÍ PERIODIKA A SPECIÁLNI DOKUMENTY
SOCIÁLNÍ POLITIKA
EU
Lisbon and social Europe: towards an European "adult worker model" welfare system.[Lisabon a sociální Evropa: k evropskému sociálnímu systému nazvanému "model
pro dospělé pracovníky".] / ANNESLEY, Claire
In: Journal of European Social Policy. - Roč.17, č. 3 (2007), s.195-205.:tab.
Příspěvek zaměřený na evropský sociální systém nazvaný "model pro dospělé pracovníky" (Adult Worker Model - AWM). - Úvod. Charakteristika a principy modelu AWM, který
usiluje o zajištění placeného zaměstnání pro všechny dospělé pracovníky v Evropské unii
(a zabezpečení jejich ekonomické nezávislosti). Lisabonský proces a Evropská strategie
zaměstnanosti. Podpora modelu AWM a jeho cílů. Dosavadní vývoj. Závěry.
Deskriptory: EU; politika sociální; stát sociální; zab. sociální; zaměstnanost; příležitosti
pracovní; situace ekonomická; situace sociální; ekonomika; politika hospodářská; politika
zaměstnanosti
EU
The Implications of the Lisbon Strategy for the Future of Social Europe: "On the Road" or
"New Age"?[Důsledky Lisabonské strategie pro budoucnost sociální Evropy: Pokračování
v cestě nebo nová etapa?] / GOETSCHY, Janine
In: The International Journal of Comparative Labour Law and Industrial Relations. Roč.23, č. 4 (2007), s. 499-523.
Hlavní strategické cíle Lisabonské strategie přijaté v roce 2000. Vliv těchto cílů, zejména
tzv. Otevřené metody koordinace, na budoucí vývoj sociální Evropy na úrovni členských
států EU s odkazem na historické vývojové etapy budování modelu sociální Evropy.
Deskriptory: EU; politika sociální; soudržnost sociální; konkurenceschopnost; společnost
znalostní; stát sociální; rozvoj sociální
mezinárodní; OECD
Social expenditure and the politics of redistribution.[Sociální výdaje a redistribuční politika.] / CASTLES, Francis G. - OBINGER, Herbert
In: Journal of European Social Policy. - Roč.17, č. 3 (2007), s.206-222.:tab., -lit.
Kritická analýza poznatků z nedávného výzkumu OECD, který se zabýval výše uvedenou
problematikou. - Úvod. Data. (Mj. sociální výdaje v zemích OECD jako procento z hrubého domácího produktu: rok 2001). Daně a daňová politika. Hrubé a čisté sociální výdaje;
rozhodující faktory. Redistribuční politika v zemích OECD. Závěry.
Deskriptory: Mezinárodní; OECD; ekonomika; HDP; daně; politika hospodářská; politika
sociální; rozpočet státní; výdaje sociální; výzkum; vývoj; statistika; stát sociální
mezinárodní; EU
Social capital and health in European welfare regimes: a multilevel approach.[Sociální
kapitál a zdraví v evropských sociálních systémech: přístup v několika úrovních.] / ROSTILA, Mikael
Úvod. Výklad pojmů. Definice sociálního kapitálu. Sociální státy a sociální důvěra se strany obyvatelstva. Typy sociálních států mj. s hlediska historie, sociální ochrany a sociálního zabezpečení. Společnost a společenská soudržnost. Vztahy mezi sociálním kapitálem,
sociální důvěrou, pocity občanů a individuálním zdravím. Závěry.
Deskriptory: Mezinárodní; EU; stát sociální; procesy sociální; soudržnost sociální; společnost; stav zdravotní; sociologie; ochrana sociální; politika sociální
68
EU
European Briefing. Digest.[Stručný přehled o evropském dění. Výtah.] / BARBIER, Cécile
- GHAILANI, Dalila - POCHET, Philippe
In: Journal of European Social Policy. - Roč.17, č. 3 (2007), s.271-284.: -lit.
Stručný přehled o událostech a dění v rámci Evropské unie. - Obsah (témata):
1.Zaměstnanost a sociální politika. 2.Občanství. 3.Budoucnost Evropské unie. 4.Vztahy s
kandidátskými zeměmi. 5.Rovné příležitosti a potírání diskriminace. 6.Sociální dialog.
7.Zdravotní péče. 8.Odkazy.
Deskriptory: EU; politika sociální; diskriminace; rovnost; zaměstnanost; dialog sociální;
péče zdravotní
mezinárodní
Social Policy and Human Rights: Re-thinking the Engagement.[Sociální politika a lidská
práva: Opětovné úvahy o propojení.] / DEAN, Hartley
In: Social Policy and Society. - Roč.7, č. 1 (2008), s. 1-12.: -lit.
Teoreticky laděný článek o vztahu mezi sociální politikou a problematikou lidských práv.
Poukazuje na dnešní míru marginalizace sociálních práv a nabízí důvody pro začlenění
alternativní koncepce sociálních práv do rámce agendy zabývající se otázkami lidských
práv.
Deskriptory: Mezinárodní; politika sociální; práva sociální; práva lidská; teorie
SOCIÁLNÍ ZABEZPEČENÍ – VŠEOBECNÉ OTÁZKY
Čína
The compliance challenge: Implications for social security in the People´s Republic of
China.[Problém shody: Implikace pro sociální zabezpečení v Lidové republice Čína.]
/RAMIA, Gaby - DAVIES, Gloria - NYLAND, Chris
In: International Social Security Review. - Roč.61, č. 1 (2008), s. 1-19.: -lit.
Předkládaná analýza se zabývá problémem, jak odpovídá sociální zabezpečení v kontextu
Číny. Jsou zkoumány relevantní typy režimů azejména modely Světové banky a MOP,
jakož i problémy v této oblasti, které stojí před tvůrci tvůrci politiky.
Deskriptory: Čína; zab. sociální; politika sociální; ochrana sociální
mezinárodní
The creation of the ISSA and the ILO.[Vznik MASZ a MOP.] / GUINAND, Cédric
Autor ukazuje, které interní a externí faktory se podílely na vzniku MASZ a jak ovlivnily
celou budoucnost této mezinárodní organizace.
Deskriptory: Mezinárodní; MASZ; MOP; vývoj
mezinárodní; EU
In: International Social Security Review.-Roč.61,č. 1(2008),s. 101.
Rec. na: Social security as a human right: The protection afforded by the European Convention on Human Rights.[Sociální zabezpečení jako lidské právo: Ochrana poskytovaná
Evropskou úmluvou o lidských právech.] / GÓMEZ HEREDERO, Ana.-Strasbourg: Council
of Europe, 2007. - 67 s.
Deskriptory: Mezinárodní; EU; práva lidská; dohody; zab. sociální
69
SRN
Verordnung zur Übertragung der Befugnis zum Erlass von Rechtsverordnungen nach dem
Dritten Buch Sozialgesetzbuch auf den Vorstand der Bundesagentur für Arbeit. Vom 15.
Januar 2008.[Nařízení o přenesení kompetence k vydávání právních nařízení podle Třetí
knihy sociálního zákoníku na představenstvo Spolkové agentury práce. Z 15. ledna
2008.]
In: Bundesgesetzblatt. Teil I. - částka/č. 34(2008),s. 34.
Deskriptory: SRN; úřady práce; služby zaměstnanosti; nezaměstnaní; uchazeči o práci
Rakousko
Gesetzliche Änderungen in der Sozialversicherung ab 2008 .[Změny zákonů v oblasti sociálního zabezpečení od r. 2008.]
In: Soziale Sicherheit. - Roč.61, č. 1 (2008), s. 4-5.:tab.
Významné změny zákonů v oblasti sociálního pojištění, týkající se především nesamostatně výdělečně činných. Nové příspěvkové sazby od 1. ledna 2008. Změny týkající se
zaměstnanců činných na základě dohod o pracích konaných mimo pracovní poměr (freie
Dienstnehmer), které mají za cíl lepší sociální zabezpečení těchto pracovníků : Rovné
postavení těchto pracovníků, pokud jde o dávky nemocenského pojištění, pobírání nemocenského a peněžité dávky v mateřství. Zahrnutí těchto pracovníků do zákonného pojištění v nezaměstnanosti a do zákona o pojištění proti platební neschopnosti. Členství v
Dělnické komoře. "Nové" odbytné pro tyto pracovníky. Změny podnikového zákona o
zaopatření pracovníků a samostatně výdělečně činných (BMSVG).
Deskriptory: Rakousko; zab. sociální; zab. nemocenské; zab. úrazové; zab. důchodové;
pojistné; pojistné-výše; nemocenské; dovolená mateřská; dovolená mateřská-dávky;
zaměstnání dočasné; poměr pracovní; zab. v nezaměstnanosti; zaměstnanci; zab. v mateřství; zab. v nezaměstnanosti; insolvence; zab. podnikové
Španělsko
Sociálne zabezpečenie v Európskej únii. / TEREK, Adrián
In: Národné poistenie. - Roč.40, č. 1 (2008), s. 18 - 19.
Sociální pojištění - Španělsko
pokračování NP č. 2/2008
Deskriptory: Španělsko; zab. sociální; zákonodárství
DŮCHODOVÉ ZABEZPEČENÍ
Švýcarsko
Switzerland: The Third Pillar for those actively employed after retirement.[Švýcarsko:
Třetí pilíř pro osoby aktivně po odchodu do důchodu zaměstnané .]
In: Trends in Social Security. - č. 4 (2007), s. 14.: -lit.
Švýcarská Federální rada rozhodla umožnit pracovníkům, kteří po dosažení důchodového
věku chtějí pokračovat v práci, odložit odchod do důchodu, a to maximálhě o 5 let. V této
době mohou pokračovat v placení pojistného v rámci třetího pilíře s daňovým zvýhodněním. Opatření vstoupilo v účinnost v lednu 2008.
Deskriptory: Švýcarsko; důchodci pracující; důchod odložený; zab. duchodove; system
70
Portugalsko
Portugal: Portugal to speed up its first-pillar pension reform.[Portugalsko: Portugalsko
urychlí reformu prvního pilíře pensijní soustavy.]
In: Trends in Social Security. - č. 4 (2007), s. 5-7.: -lit.
Opatření přijatá V Portugalsku v lednu a květnu 2007 k ozdravění systému důchodového
pojištění, který čelí finančním problémům souvisejícím mj. se stárnutím populace. Hlavní
opatření: má být postupně zvyšován důchodový věk ve veřejném i soukromém sektoru
jednotně na 65 let a doba pojištění na 40 let (některé skupiny pracovníků budou mít
možnost zvolit buď pozdější odchod do důchodu nebo předčasný odchod s redukcí dávek); výpočet důchodu bude prováděn na základě výdělků za celou dobu pracovní činnosti; zavádí se 2 druhy invalidních důchodů - absolutní invalidní důchod a relativní invalidní důchod. Původně se mělo se zaváděním uvedených opatření začít až v r. 2017, situace však vedla k urychlení jejich realizace již od r. 2007.
Deskriptory: Portugalsko; zab. důchodové; reforma; systém; stárnutí; hranice věková;
doba pojištění; výpočet; důchod invalidní; odchod do důchodu předčasný; odchod do
důchodu pružný; pojistné-výše; zab. podnikové
Asie
Korea, Republic of: National Pension reform bill passed.[Republika Korea: Byl schválen
návrh zákona o reformě státních důchodů.]
Cíl zákona o reformě státních důchodů, který byl přijat korejským Národním shromážděním v červenci 2007. Hlavní změny, které zákon přináší. Zákon vstoupil v účinnost 1.
ledna 2008.
Deskriptory: Asie; zab. důchodové; reforma; politika populační; důchod invalidní; důchod
vdovský; pojistné-výše; důchody; výše
mezinárodní; USA; Kanada
Designing a social security pension system.[Navrhování důchodového systému sociálního
zabezpečení.] / BROWN, Robert L.
In: International Social Security Review. - Roč.61, č. 1 (2008), s. 61-79.:obr.,tab.,-lit.
Autoři studie se zabývají potenciálními modely důchodových systémů. Používají příklad
USA a Kanady, aby nastínili problémy, které jsou s navrhováním dobrého pensijního systému spojeny, přičemž jako kriteria využívají: odstranění chudoby, dostatečnost příjmu v
důchodu, finanční udržitelnost dávek/pojistného, rovnost příjmů a rozdělování bohatství.
V závěru jsou uvedeny hlavní zásady, které by tvůrci politiky měli při navrhováníí pensijního systému mít na paměti.
Deskriptory: Mezinárodní; Kanada; USA; zab. důchodové; systém; teorie; koncepce budoucí
V. Británie
Do Women Teachers Get a Fair Deal? An Assessment of Teachers´Pensions.[Dostávají
učitelky přiměřený důchod? Hodnocení učitelských důchodů.] / FOSTER, Liam
Článek nastiňuje problematiku genderových rozdílů v důchodové oblasti, zejména v rámci
zaměstnaneckých penzijních systémů, s využitím výsledků šetření mezi pedagogy ve Velké Británii.
Deskriptory: V. Británie; pedagogové; důchody; gender; zab. důchodové; diferenciace;
muži; ženy
71
Švýcarsko
Switzerland: Old age and survivors´ insurance: changes in the contribution
base.[Švýcarsko: Starobní a pozůstalostní pojištění: změny v příspěvkovém základu.]
Deskriptory: Švýcarsko; zab. důchodové; pojistné
Rusko
Postanovlenije Pravitělstva Rossijskoj Feděracii ot 18 ijuňja 2007 g. No 381. - O vněsenii
izmeněnij v Pravila isčislenija periodov raboty, dajuščej pravo na dosročnoje naznačenije
trudovoj pensii po starosti v sootvetstvii so staťjami 27 i 28 Feděralnogo zakona "O trudovych pensijach v Rossijskoj Feděracii", utveržděnnyje postanovlenijem Pravitělstva
Rossijskoj Feděracii ot 11 ijulja 2002 g. No 516 .[Usnesení vlády Ruské federace č.381 z
18.června 2007. - O provedení změn v Předpisech pro vypočítávání započitatelné doby
zaměstnání, poskytující právo na přiznání předčasného starobního důchodu z pracovní
činnosti v souladu s články 27 a 28 Federálního zákona "O důchodech z pracovní činnosti
v Ruské federaci", schválených usnesením vlády Ruské federace č.516 z 11.července
2002 .]
In: Bjulletěň trudovogo i socialnogo zakonodatělstva Rossijskoj Feděracii. - částka/č.
7(2007),s.23-24.
Deskriptory: Rusko; zab. důchodové; důchody; výpočet; důchod starobní; důchod předčasný; doba započitatelná
mezinárodní; EU
Einführung.[Úvod.] / BECKER, Ulrich - HAERENDEL, Ulrike
In: Zeitschrift für ausländisches und internationales Arbeits- und Sozialrecht (ZIAS). Roč.21, č. 2 (2007), s. 105-113.: -lit.
Úvod v monotematickém čísle věnovaném diferenciaci věkových hranic v důchodových
systémech ve vybraných zemích v závislosti na tom, zda se jedná o muže nebo o ženy, a
vývoji právní úpravy v této oblasti. Problematika, metodika zkoumání a vyhodnocení.
Deskriptory: Mezinárodní; zab. důchodové; ženy; důchody; odchod do důchodu; hranice
věková; výhody; diferenciace; rovnost; muži; EU; vývoj; gender
Belgie
Belgien: Flexibles Renteneintrittsalter für Männer und Frauen.[Belgie: Flexibilní věk pro
odchod do důchodu pro muže a ženy.] / WALSER, Christina
Příspěvek v monotematickém čísle věnovaném diferenciaci věkových hranic v důchodových systémech ve vybraných zemích v závislosti na tom, zda se jedná o muže nebo o
ženy, a vývoji právní úpravy v této oblasti. Belgický systém starobního zabezpečení historie, vývoj, reformní kroky. Věkové hranice. Cesta k flexibilní věkové hranici pro muže i ženy.
Deskriptory: Belgie; zab. důchodové; ženy; důchody; odchod do důchodu; hranice věková; výhody; diferenciace; rovnost; muži; vývoj; odchod do důchodu pružný; zákonodárství; reforma; systém; výpočet; koncepce budoucí; gender
Čína
V.R. China: Frührente für Frauen zur Bekämpfung der Arbeitslosigkeit.[Čínská lidová republika: Předčasný důchod pro ženy k boji proti nezaměstnanosti.] / DARIMONT, Barbara
72
ženy, a vývoji právní úpravy v této oblasti. Systém starobního zabezpečení v Čínské lidové republice. Věkové hranice. Diskuze o přizpůsobení důchodového věku. Výhled do budoucnosti.
Deskriptory: Čína; zab. důchodové; ženy; důchody; odchod do důchodu; hranice věková;
výhody; diferenciace; rovnost; muži; vývoj; odchod do důchodu předčasný; systém; doba pojištění; doba započitatelná; koncepce budoucí; nezaměstnanost; nezaměstnaní;
gender
SRN
Deutschland: Frauenrenten im Ernährermodell.[Německo: Důchody žen v modelu zaměřeném na živitele .] / HAERENDEL, Ulrike
ženy, a vývoji právní úpravy v této oblasti. Historický vývoj německého důchodového
pojištění z hlediska zavedení rozdílných věkových hranic pro muže a ženy.
Deskriptory: SRN; zab. důchodové; ženy; důchody; odchod do důchodu; hranice věková;
výhody; diferenciace; rovnost; muži; vývoj; důchod invalidní; koncepce budoucí; gender
Francie
Frankreich: Altersgrenzen und Nachteilsausgleich in der Altersversicherung.[Francie: Věkové hranice a vyrovnávání znevýhodnění ve starobním pojištění.] / KAUFMANN, Otto
ženy, a vývoji právní úpravy v této oblasti. Systém zabezpečení a jeho historický vývoj.
Předpoklady pro vznik nároku na důchodové dávky a pobírání dávek. Vyrovnávání znevýhodnění. Starobní zabezpečení pozůstalých.
Deskriptory: Francie; zab. důchodové; ženy; důchody; odchod do důchodu; hranice věková; výhody; diferenciace; rovnost; muži; vývoj; doba pojištění; doba započitatelná;
zaměstnanci státní; úředníci; zab. doplňkové; důchod sirotčí; důchod vdovský; podmínky
nároku; gender
Itálie
Italien: Rückkehr zu anachronistischen Frauenaltersgrenzen?[Itálie: Návrat k anachronickým věkovým hranicím žen?] / HOHNERLEIN, Eva Maria
In: Zeitschrift für ausländisches und internationales Arbeits- und Sozialrecht (ZIAS). Roč.21, č. 2 (2007), s. 1143-154.:tab., -lit.
ženy, a vývoji právní úpravy v této oblasti. Italský systém starobního zabezpečení a jeho
historický vývoj. Otázka věkových hranic v důchodovém systému. Stávající úprava věkových hranic v sociálním právu. Otázka věkových hranic v pracovním právu. Aktuální diskuze o reformě.
Deskriptory: Itálie; zab. důchodové; ženy; důchody; odchod do důchodu; hranice věková; výhody; diferenciace; rovnost; muži; vývoj; důchod invalidní; koncepce budoucí;
reforma; právo pracovní; ukončení zaměstnání; gender
73
Nizozemí
Niederlande: Wegmarken zur Gleichbehandlung von Mann und Frau in der Altersssicherung - Individualisierung des Rentenanspruchs.[Nizozemí: Ukazatelé cesty k rovnému
zacházení s muži a ženami ve starobním zabezpečení - individualizace důchodového nároku.] / SICHERT, Markus
ženy, a vývoji právní úpravy v této oblasti. Nizozemský systém starobního zabezpečení.
Otázka věkové hranice v kontextu pojistných systémů. Všeobecné starobní zabezpečení:
historie a základní rysy systému. Aspekty rovného zacházení s ženami a muži. "Druhý
pilíř" starobního zabezpečení: vývoj a základní rysy. Vývoj ve znamení rovného zacházení
s muži a ženami, a) pokud jde o věkové hranice, b) pokud jde o jiná znevýhodnění.
Deskriptory: Nizozemí; zab. důchodové; ženy; důchody; odchod do důchodu; hranice
věková; výhody; diferenciace; rovnost; muži; vývoj; koncepce budoucí; systém; zab.
podnikové; připojištění; gender
Polsko
Polen: Rentenalterspolitik und die Tradition einer niedrigeren Altersgrenze für
Frauen.[Polsko: Politika v oblasti důchodového věku a tradice nižší věkové hranice pro
ženy.] / OLECHNA, Anna Karina
ženy, a vývoji právní úpravy v této oblasti. Historie polského starobního zabezpečení,
vývoj důchodového věku. Důchodová reforma (1.1.1999), nový důchodový systém založený na modelu tří pilířů, zachování různé věkové hranice pro muže a ženy.
Deskriptory: Polsko; zab. důchodové; ženy; důchody; odchod do důchodu; hranice věková; výhody; diferenciace; rovnost; muži; vývoj; důchod invalidní; Polsko; odchod do důchodu předčasný; pojištění dobrovolné; připojištění; podmínky nároku; gender
Portugalsko
Portugal: Rente mit 62 für Frauen - nur eine Übergangserscheinung.[Portugalsko: Důchod pro ženy v 62 letech - pouze přechodný jev.] / VERGHO, Quirin
ženy, a vývoji právní úpravy v této oblasti. Vývoj a stávající situace portugalského systému starobního zabezpečení. Otázka věkových hranic. Odůvodnění pro diferenciaci a
vyrovnávání.
Deskriptory: Portugalsko; zab. důchodové; ženy; důchody; odchod do důchodu; hranice
věková; výhody; diferenciace; rovnost; muži; vývoj; systém; gender
Švédsko
Schweden: Gleichheit der Altersgrenzen - Geschlechterdifferenzierung im Leistungsrecht.[Švédsko: Rovnost věkových hranic - diferenciace podle pohlaví v dávkovém právu.] / KÖHLER, Peter A.
74
ženy, a vývoji právní úpravy v této oblasti. Historie švédského starobního zabezpečení,
systémy zabezpečení, otázka diferenciace mezi muži a ženami. Nový systém (1999).
Deskriptory: Švédsko; zab. důchodové; ženy; důchody; odchod do důchodu; hranice věková; výhody; diferenciace; rovnost; muži; vývoj; systém; zab. doplňkové; důchod doplňkový; zaměstnanci státní; dělníci; reforma; gender
Švýcarsko
Schweiz: Geschlechterdifferenzierung, Rentenalter und Hinterlassenenversorgung 18552005.[Švýcarsko: Diferenciace podle pohlaví, důchodový věk a pozůstalostní zabezpečení
1855-2005.] / ROSS, Friso
ženy, a vývoji právní úpravy v této oblasti. Vývoj švýcarského systému starobního zabezpečení a rozdílný přístup k oběma pohlavím 1855 - 2005 se zřetelem na důchodový
věk a pozůstalostní zabezpečení. Podnikové iniciativy, vzájemné spolky a veřejná péče v
letech 1855 - 1925. Kantonální a komunální iniciativy v oblasti starobního a pozůstalostního pojistění do r. 1946. Projekt (celo)švýcarského starobního a pozůstalostního pojištění 1929-1931. Zavedení (celo)švýcarského starobního a pozůstalostního pojištění (AHVG)
1946. Revize AHVG do r. 1972. Systémy podnikových důchodů 1926-1986. Princip tří
pilířů, zásada rovnosti a starobní zabezpečení 1972-2005. Resumé.
Deskriptory: Švýcarsko; zab. důchodové; ženy; důchody; odchod do důchodu; hranice
věková; výhody; diferenciace; rovnost; muži; vývoj; systém; důchod vdovský; gender;
zab. podnikové; důchod invalidní; správa
Španělsko
Spanien: Gleiche Altersgrenzen - gleiche Chancen?[Španělsko: Stejné věkové hranice stejné šance?] / REINHARD, Hans-Joachim
ženy, a vývoji právní úpravy v této oblasti. Vývoj španělského systému sociálního zabezpečení od r. 1963. Důchodový věk. Formální rovnost mužů a žen, avšak rozdílné šance
na odpovídající starobní zabezpečení.
Deskriptory: Španělsko; zab. důchodové; ženy; důchody; odchod do důchodu; hranice
věková; výhody; diferenciace; rovnost; muži; vývoj; systém; gender
75
NEMOCENSKÉ ZABEZPEČENÍ A ZDRAVOTNÍ POJIŠTĚNÍ
Rusko
Postanovlenije Pravitělstva Rossijskoj Feděracii ot 15 ijuňja 2007 g. No 375. - Ob utveržděnii Položenija ob osobennosťjach porjadka isčislenija posobij po vremennoj nětrudosposobnosti, po beremennosti i rodam graždanam, podležaščim objazatělnomu socialnomu strachovaniju.[Usnesení vlády Ruské federace č.375 z 15.června 2007. - O schválení
Ustanovení o zvláštnostech postupu při vypočtu dávek v nemoci v případě dočasné pracovní neschopnosti, a dávek v mateřství pro osoby na něž se vztahuje povinné sociální
pojištění.]
6(2007),s.141.
Deskriptory: Rusko; zab. nemocenské; nemocenské; zab. v mateřství; dovolená mateřská-dávky; výpočet
Rusko
Položenije ob osobennosťjach porjadka isčislenija posobij po vremennoj nětrudosposobnosti, po beremennosti i rodam graždanam, podležaščim objazatělnomu socialnomu strachovaniju.[Ustanovení o zvláštnostech postupu při výpočtu dávek v nemoci v případě
dočasné pracovní neschopnosti, a dávek v mateřství pro osoby na něž se vztahuje povinné sociální pojištění.]
6(2007),s.141-146.
Deskriptory: Rusko; zab. nemocenské; nemocenské; neschopnost pracovní; zab. v mateřství; dovolená mateřská-dávky; výpočet
Rusko
Postanovlenije Pravitělstva Rossijskoj Feděracii ot 15 maja 2007 g. No 286. - O Programme gosudarstvennych garantij okazanija graždanam Rossijskoj Feděracii besplatnoj
medicinskoj pomošči na 2008 god.[Usnesení vlády Ruské federace č.286 z 15.května
2007. - O Programu státních záruk občanům Ruské federace na poskytování bezplatné
zdravotní péče v roce 2008.]
6(2007),s.165.
Deskriptory: Rusko; zdravotnictví; péče zdravotní
Rusko
Programma gosudarstvennych garantij okazanija graždanam Rossijskoj Feděracii besplatnoj medicinskoj pomošči na 2008.[Program státních záruk občanům Ruské federace
na poskytování bezplatné zdravotní péče v roce 2008.]
6(2007),s.166-171.
Deskriptory: Rusko; zdravotnictví; péče zdravotní
mezinárodní
In: International Social Security Review.-Roč.61,č. 1(2008),s. 102-103.
Rec. na: Health in prisons: A WHO guide to the essentials in prison health.[Zdraví ve
věznicích: Rukověť WHO pro základní náležitosti zdraví ve věznicích.] / MOLLER, Lars
(ed.) a kol..-Copenhagen: WHO, 2007. - 179 s.
Deskriptory: Mezinárodní; péče zdravotní; vězni; AIDS; nemocní
76
Rakousko
Neuregelung der Krankenanstaltenfinanzierung von 2008 bis 2013.[Nová úprava financování nemocnic od r. 2008 do r. 2013.] / MAKSIMOVIC, Alexander - FELIX, Ferdinand
In: Soziale Sicherheit. - Roč.61, č. 1 (2008), s. 7-15.:obr., tab.
Deskriptory: Rakousko; nemocnice; zdravotnictví; financování; výdaje
SIG: Do 1431
ČR
Changes to insurance system curtail sickness benefits.[Změny v systému pojištění snižují nemocenské dávky.] / Novák, Ondřej
Dublin: European Foundation for the Improvement of Living and Working Conditions,
2008. - 2 s.
V lednu 2008 vstoupilo v účinnost několik významných změn v oblasti nemocenského
pojištění. Tyto změny vyplývají ze zákona č. 261/2007 Sb., o stabilizaci veřejných financí
a jsou navrženy hlavně za účelem snížit veřejné výdaje v sociální oblasti. Změny v dávkách nemocenského pojištění. Odborové svazy a opoziční strany ostře proti změnám v
systému nemocenského pojištění protestují.
http://www.eurofound.europa.eu/eiro/2008/01/articles/cz0801039i.htm (published:
2008-02-25)
Deskriptory: ČR; zab. nemocenské; nemocenské; reforma; odbory; strany politické;
VÚPSV
Rusko
Prikaz Minzdravsocrazvitija Rossii ot 24 maja 2007 g. No 355. - O vněsenii izmeněnij v
Perečeň organizacij, okazyvajuščich v 2007 godu sanatorno-kurortnyje uslugi zastrachovannym licam, postradavšim vsledstvije něsčastnych slučajev na proizvodstve i professionalnych zabolevanij, utveržděnnyj prikazom Ministěrstva zdravoochraněnija i socialnogo
razvitija Rossijskoj Feděracii ot 8 fevralja 2007 g. No 101. (Registracionnyj No 9661 ot
19 ijuňja 2007 g.) .[Nařízení Ministerstva zdravotnictví a sociálního rozvoje Ruské federace č.355 z 24.května 2007. - O provedení změn v Seznamu organizací, poskytujících v
roce 2007 sanatorijní a lázeňskou péči pojištěným občanům, postiženým v důsledku pracovního úrazu nebo nemoci z povolání, kt. byl schválen nařízením Ministerstva zdravotnictví a sociálního rozvoje RF č.101 z 8.února 2007. (Registrační číslo 9661 z 19.června
2007).]
7(2007),s.57-59.
Deskriptory: Rusko; úrazy pracovní; choroby z povolání; péče léčebná; péče lázeňská;
organizace; seznamy
Rusko; mezinárodní
Prikaz Minzdravsocrazvitija Rossii ot 4 ijuňja 2007 g. No 398. - O Porjadke napravlenija
graždan Rossijskoj Feděracii na lečenije za predělami těrritorii Rossijskoj Feděracii. (Registracionnyj No 9708 ot 26 ijuňja 2007 g.).[Nařízení Ministerstva zdravotnictví a sociálního rozvoje Ruské federace č.398 z 4.června 2007. - O Postupu při posílání občanů Ruské federace na léčení za hranicemi Ruské federace. (Registrační číslo 9708 z 26.června
2007).]
7(2007),s.66.
Deskriptory: Rusko; Mezinárodní; nemocní; péče zdravotní; péče léčebná; rozpočet státní
77
Rusko; mezinárodní
Porjadok napravlenija graždan Rossijskoj Feděracii na lečenije za predělami těrritorii Rossijskoj Feděracii za sčet sredstv feděralnogo bjudžeta.[Postup při posílání občanů Ruské
federace na léčení za hranicemi Ruské federace z prostředků federálního rozpočtu.]
7(2007),s.67-71.
Deskriptory: Rusko; Mezinárodní; nemocní; péče zdravotní; péče léčebná; rozpočet státní
DÁVKY VE PROSPĚCH RODINY A ZABEZPEČENÍ V MATEŘSTVÍ
V. Británie
United Kingdom: Developments in maternity and paternity leave.[Spojené království:
Vývojové trendy v mateřské a otcovské dovolené.]
In: Trends in Social Security. - č. 4 (2007), s. 9-10.
Informace o návrhu britské vlády umožnit zaměstnaným otcům čerpat až 6 měsíců placené otcovské dovolené za předpokladu, že se matka dítěte vrátí do práce. Čerpání by
bylo možné v průběhu druhých 6 měsíců života dítěte. Předpokládá se, že úprava by přispěla k většímu podílení se obou rodičů na péči o dítě a na čerpání placené dovolené na
péči o ně. Navrhované opatření úzce souvisí s prodloužením mateřské dovolené ze 6 na 9
měsíců od dubna 2007. Vláda počítá s dalším prodloužením mateřské dovolené až na
max. 12 měsíců. Úprava by měla vstoupit v účinnost nejdříve v dubnu 2009.
Deskriptory: V. Británie; dovolená mateřská; dovolená otcovská; vývoj; koncepce budoucí; politika populační
Španělsko
Spain: Parental leave: greater equality for men and women.[Španělsko: Rodičovská dovolená: větší rovnost pro muže a ženy.]
Opatření obsažená v zákonu z března 2007 mají zajistit větší flexibilnost nároku na dávky
v mateřství a harmonizovat právo na rodičovskou dovolenou pro ženy a muže. Dochází
ke zmírnění podmínek pokud jde o minimální dobu pojištění pro ženy. Otcové budou mít
nárok na otcovskou dovolenou v rozsahu 13 dnů po narození dítěte při splnění příspěvkové doby alespoň 180 dnů v posledních bezprostředně předcházejících 7 letech, resp. 360
dnech za celou dobu zaměstnání. Ženy mají nárok na náhradu mzdy (výpočtového základu) po dobu 42 dnů od data narození. Mužům náleží nahrada mzdy za stejných podmínek.
Deskriptory: Španělsko; dovolená rodičovská; dovolená mateřská; dovolená otcovská;
zab. v mateřství
Rakousko; EU
Kinderbetreuungsgeld für EG-Wanderarbeitnehmer.[Příspěvek na péči o dítě pro migrující
pracovníky z ES.] / HOLZMANN-WINDHOFER, Silvia
In: Soziale Sicherheit. - Roč.61, č. 1 (2008), s. 16-33.:obr., -lit.
Rodinné dávky pro migrující pracovníky v rámci Evropského společenství a jejich význam
na příkladu dávek na výchovu, a to rakouského příspěvku na péči. Právní základ - národní právo. Nařízení 1408/71: zásady, okruh osob, rodinné dávky. Koordinace rodinných
dávek, principy pro poskytování. Vyrovnávací platby. Nařízení 883/2004, důsledky pro
oblast rodinných dávek. Závěrečné poznámky k problematice.
Deskriptory: Rakousko; EU; pracovníci migrující; pracovníci v zahraničí; rodina; dávky;
zab. v mateřství; dovolená mateřská; dovolená mateřská-dávky; podmínky nároku
78
ÚRAZOVÉ ZABEZPEČENÍ
Rusko
Prikaz Minzdravsocrazvitija Rossii ot 18 aprelja 2007 g. No 280. - O vněsenii izmeněnija v
punkt 5 Vremennych kriterijev opredělenija stěpeni utraty professionalnoj trudosposobnosti v rezultatě něsčastnych slučajev na proizvodstve i professionalnych zabolevanij,
utveržděnnych postanovlenijem Ministěrstva truda i socialnogo razvitija Rossijskoj Feděracii ot 18.07.2001 No 56. (Registracionnyj No 9475 ot 15 maja 2007 g.).[Nařízení Ministerstva zdravotnictví a sociálního rozvoje Ruské federace č.280 z 18.dubna 2007. - O
provedení změn v bodu 5 Přechodných kriterií pro stanovení stupně ztráty pracovní
schopnosti v důsledku pracovních úrazů a nemocí z povolání, která byla schválena usnesením Ministerstva práce a sociálního rozvoje Ruské federace č.56 z 8.7.2001. (Registrační číslo 9475 z 15.května 2007).]
6(2007),s.85.
Deskriptory: Rusko; neschopnost pracovní; invalidita; úrazy pracovní; choroby z povolání; zaměstnanci; zaměstnavatelé
ZABEZPEČENÍ V NEZAMĚSTNANOSTI
EU
Labour market mobility and workers´ skills in a comparative perspective: exploring the
role of unemployment insurance benefits.[Mobilita pracovního trhu a kvalifikace pracovníků v komparativním pohledu: zkoumání úlohy dávek v nezaměstnanosti.] / SJÖBERG,
Ola
In: International Journal of Social Welfare. - Roč.17, č. 1 (2008), s. 74-83.:tab., -lit.
Hlavním cílem článku je ukázat možný pozitivní účinek relativně štědrých dávek v nezaměstnanosti v oblasti kvalifikace pracovníků. První část obsashuje "tradiční" argumenty
týkající se odrazujících účinků dávek v nezaměstnanosti, druhá nastiňuje základní důvody
týkající se možného profitu souvisejícího se štědrými dávkami v nezaměstnanosti. Třetí
část uvádí empirické ověření těchto argumentů, přičemž využívá údaje z Eurobarometru
59.0 z r. 2003. Analýza zahrnuje 14 členských států EU. Závěr článku je věnován diskuzi
o zjištěných poznatcích a jejich implikacích pro politiku.
Deskriptory: EU; trh práce; kvalifikace odborná; mobilita pracovní; zab. v nezaměstnanosti; výzkum
SOCIÁLNÍ POMOC – VŠEOBECNÉ OTÁZKY
V. Británie
Developing Cultural Competence as a Framework for Anti-heterosexist Social Work
Practice. Reflections from the UK.[Rozvoj kulturní kompetence jako základ pro antiheterosexistickou praxi v sociální práci. Úvahy ze Spojeného království.] / CHARNLEY,
Helen M. - LANGLEY, Jackie
In: Journal of Social Work. - Roč.7, č. 3 (2007), s. 307-321.:tab., -lit.
Článek zkoumá problematiku marginalizace sexuálních menšin v oblasti sociální práce ve
Velké Británii a poukazuje na nutnost přijetí efektivní strategie k potlačení homofobie a
heterosexistických praktik.
Deskriptory: V. Británie; práce sociální; pracovníci sociální; sexualita; práva lidská; homosexuálové
79
Rakousko
Die "Bis-zu-24-Stunden-Betreuung" aus rechtlicher Sicht.["Až 24 hodinová péče" z právního hlediska.] / RUPP, Bernhard - SCHMID, Tom
In: Soziale Sicherheit. - č. 12 (2007), s. 586-598.:obr.,tab.,-lit.
Problematika zabezpečování péče a ošetřování v domácnosti - vývoj od r. 1993. Příspěvek na péči, některé problémy s ním spojené. Zabezpečování 24 hodinové péče nelegálními pracovníky z ČR, SR, ev. z Polska a Maďarska. Legalizace "24 hodinové péče" v roce
2007. Právní situace do 1.7.2007 (zaměstnávání cizinců, pracovní právo, živnostenské
právo, právo SZ a daňové právo). Právní předpisy, které upravují "24 hodinovou péči" a
zaměstnávání pečovatelů v domácnostech - od 1.7.2007. Dosavadní a očekávané náklady. Kritické hodnocení.
Deskriptory: Rakousko; péče dlouhodobá; pomoc sociální; služby sociální; péče zdravotní; bezmocnost; invalidita; postižení; pečovatelé; nemocní; pojištění pro případ péče;
péče zdravotní domácí; pomoc sociální v rodině; práce-cizinci; právo pracovní; dávky;
výdaje; samostatní; pracovníci v domácnostech; zákonodárství; poměr pracovní; služba
pečovatelská; příspěvek na péči; zaměstnanost skrytá; vývoj; reforma
mezinárodní
Developing a Science of Social Work.[Vývoj vědy v oboru sociální práce.] / GÖPPNER,
Hans Jürgen - HÄMÄLÄINEN, Juha
In: Journal of Social Work. - Roč.7, č. 3 (2007), s. 269-287.: -lit.
Teoretické koncepce a metody sociální práce.
Deskriptory: práce sociální; teorie; věda
V. Británie
Beyond the Classroom. Learning Social Work Law in Practice.[Nad rámec vyučování. Výuka práva v oboru sociální práce v praxi.] / BRAYE, Suzy - PRESTON-SHOOT, Michael THORPE, Amanda
In: Journal of Social Work. - Roč.7, č. 3 (2007), s. 322-340.:obr.,tab.,-lit.
Deskriptory: V. Británie; práce sociální; pracovníci sociální; vzdělávání-výcvik; kariéra
profesionální; kvalifikace odborná
V. Británie
"God" and Other "Do-Gooders´. A Comparison of the Regulation of Services Provided by
General Practitioners and Social Workers in England.["Bůh" a ostatní "dobrodinci". Porovnání pravidel u služeb poskytovaných praktickými lékaři a sociálními pracovníky v Anglii.]
/ MCINNES, Alison - LAWSON-BROWN, Vicki
In: Journal of Social Work. - Roč.7, č. 3 (2007), s. 341-354.: -lit.
Porovnání regulačních mechanismů a profesních kompetencí lékařů a sociálních pracovníků ve Velké Británii.
Deskriptory: V. Británie; práce sociální; pracovníci sociální; služby sociální; kariéra profesionální
V. Británie
In their Own Right: Translating the Policy of Carer Assessment into Practice.[Aplikovat
jejich vlastní právo: Přenesení práv a potřeb pečovatelů do praxe.] / SEDDON, Diane ROBINSON, Catherine - REEVES, Carla - TOMMIS, Yvonne - WOODS, Bob - RUSSELL, Ian
In: The British Journal of Social Work. - Roč.37, č. 8 (2007), s. 1335-1352.:tab., -lit.
Výsledky dlouhodobého průzkumu spuštěného v roce 1993, který byl zaměřen na potřeby, zkušenosti a názory pečovatelů, lékařů a sociálních pracovníků v Anglii. Článek upozorňuje na nesoulad mezi legislativními změnami a praxí.
Deskriptory: V. Británie; pečovatelé; zákonodárství; výzkum; šetření; zdravotníci; pracovníci sociální
80
Rakousko
Qualitätssicherung in der häuslichen Pflege - eine Zwischenbilanz.[Zajištění kvality v domácí péči - průběžná bilance.] / FREILER, Irma - BIRINGER, Erwin
In: Soziale Sicherheit. - č. 12 (2007), s. 599-604.:obr., tab.
Průběžná bilance činnosti instituce "Qualitätssicherung in der häuslichen Pflege", která je
zaměřena na podporu domácí péče a pomoc pečovatelům z řad rodinných příslušníků.
Rozsah a cílové skupiny.Organizace a průběh návštěv v domácnostech. Výsledky. 24 hodinová péče.
Deskriptory: Rakousko; pojištění pro případ péče; péče dlouhodobá; péče o osobu blízkou; pečovatelé; péče sociální nestátní; péče dlouhodobá; postižení; staří; nemocní; kvalita; kvalita sociálních služeb; potřebnost; pomoc sociální v rodině; péče zdravotní domácí; poradenství; poradenství sociální; statistika
Dánsko
"Polyphonic" welfare: Luhmann´s systems theory applied to modern social
work.["Polyfonní" sociální péče: Luhmannova systémová teorie aplikovaná na moderní
sociální práci.] / VILLADSEN, Kaspar
In: International Journal of Social Welfare. - Roč.17, č. 1 (2008), s. 65-73.: -lit.
První část stati stručně uvádí Luhmanovu systémovou teori, jako pohled na moderní organizaci, přičemž objasňuje zejména tézi o historickém posunu od "homofonní" k "polyfonní" organizaci. Druhá část ukazuje, jak je pomoc různými poskytovateli definována
naprosto rozdílně. Na příkladu Dánska je ilustrováno, jak organizace sociální pomoci získávají svou charakteristiku interním vytvářením představ o svém prostředí.
Deskriptory: Dánsko; práce sociální; pomoc sociální; teorie; systém; bezdomovci; bydlení; pracovníci sociální
V. Británie; USA
/ CHUNG YAN, Miu
In: The British Journal of Social Work.-Roč.37,č. 8(2007),s. 1451-1452.
Rec. na: Enhancing Social Work Management: Theory and Best Practice from the UK and
USA.[Posílit řízení sociální práce: Teorie a nejlepší praxe ze Spojeného království a USA.]
/ ALDGATE, Jane - HEALY, Lynne - MALCOLM, Barris - PINE, Barbara.-London: Jessica
Kingsley, 2007. - 320 s.
Deskriptory: V. Británie; USA; práce sociální; řízení; řízení personální; manažeři; teorie
Čína
Debate: Correcting misconceptions about the development of social work in China: a response to Hutchings and Taylor.[Diskuse: Oprava mylných představ o rozvoji sociální
práce v Číně: reakce na Hutchingse a Taylora.] / JIA, Cunfu
Deskriptory: Čína; práce sociální; definice; reforma
Čína
Response: Correcting misconceptions about the development of social work in China: a
response to Cunfu Jia.[Odpověď: Oprava nesprávného výkladu o rozvoji sociální práce v
Číně: odpověď Cunfu Jia.] / TAYLOR, Imogen - HUTCHINGS, Anna
Deskriptory: Čína; práce sociální; definice
81
Rusko
Prikaz Minzdravsocrazvitija Rossii ot 1 ijuňja 2007 g. No 387. - O vněsenii izmeněnij v
prikaz Ministěrstva zdravoochraněnija i socialnogo razvitija Rossijskoj Feděracii ot 29 děkabrja 2004 g. No 328 "Ob utveržděnii Porjadka predostavlenija nabora socialnych uslug
otdělnym katěgorijam graždan". (Registracionnyj No 9729 ot 27 ijuňja 2007 g.).[Nařízení
Ministerstva zdravotnictví a sociálního rozvoje Ruské federace č.387 z 1.června 2007. - O
provedení změn v nařízení Ministerstva zdravotnictví a sociálního rozvoje RF č.328 z
29.prosince 2004 "O schválení Postupu při poskytování souboru sociálních služeb jednotlivým kategoriím občanů". (Registrační číslo 9729 z 27.června 2007).]
7(2007),s.63.
Deskriptory: Rusko; pomoc sociální; služby sociální
Rusko
Postanovlenije Pravitělstva Rossijskoj Feděracii ot 18 ijuňja 2007 g. No 379. - O vněsenii
izmeněnij v Pravila predostavlenija subsidij na oplatu žilogo pomeščenija i kommunalnych
uslug, utveržděnnyje postanovlenijem Pravitělstva Rossijskoj Feděracii ot 14 děkabrja
2005 g. No 761.[Usnesení vlády Ruské federace č.379 z 18.června 2007. - O provedení
změn v Předpisech pro poskytování subvencí na bydlení a komunální služby, které byly
schváleny usnesením vlády Ruské federace č.761 z 14.prosince 2006.]
7(2007),s.74-75.
Deskriptory: Rusko; bydlení; pomoc sociální; pomoc sociální-dávky
POSTIŽENÍ OBČANÉ
SIG: uložené 875
mezinárodní
The employment situation of people with disabilities: Towards improved statistical information .[Situace v oblasti zaměstnanosti lidí s postižením: k lepším statistickým informacím.]
Geneva: International Labour Office, 2007. - 80 s. : příl. - ISBN 978-92-2-120153-3.
Účelem tohoto průvodce je poskytnout informace o stávajících standardech a definicích v
oblasti statistiky práce a invalidity, stejně jako popisy dobrých praktických příkladů,
vztahujících se ke kompilaci statistik o situaci v oblasti zaměstnanosti lidí s postižením. Je
určen zemím, které prosazují a monitorují rovné pracovní příležitosti pro postižené lidi. 1.
část čerpá z konceptu ILO důstojné práce jako báze pro definici některých hlavních ukazatelů, které lze využít pro popis situace zaměstnanosti postižených lidí, a popisuje nezbytný obsah statistik práce, z kterých lze tyto indikátory odvodit. 2. část zkoumá současný stav národních metodologií vztahujících se k oblasti statistiky o situaci zaměstnanosti postižených lidí. 3. část poskytuje souhrn všech relevantních standardů a definic
pro měření ekonomicky aktivní populace, zaměstnanost a nezaměstnanosti a uvádí nejdůležitější dokumenty z této oblasti. 4. část nastiňuje poslední mezinárodní iniciativy zaměřené na zlepšení měření invalidity.
http://www.ilo.org/public/english/employment/skills/disability/download/statsguide.pdf
Deskriptory: Mezinárodní; MOP; postižení; zaměstnanost; práce-postižení; invalidita;
ukazatele; statistika; metody; terminologie; definice; standardy; informace; populace
ekonomicky aktivní; nezaměstnanost
82
V. Británie
Edging the Change. Action Research with Social Workers and Deaf and Hard Hearing Service Users to Achieve "Best Practice Standards".[Prosadit změnu. Jednání se sociálními
pracovníky a klienty služeb pro hluché a nedoslýchavé osoby s cílem dosažení "nejlepších
standardů".] / MCLAUGHLIN, Hugh - YOUNG, Alys - HUNT, Ros
In: Journal of Social Work. - Roč.7, č. 3 (2007), s. 288-306.:tab., -lit.
Analýza projektů zaměřených na zlepšení specializovaných sociálních služeb pro hluché a
nedoslýchavé osoby ve Velké Británii.
Deskriptory: V. Británie; postižení sluchově; služby sociální; práce sociální; pracovníci
sociální; projekty; standardy
V. Británie
Older family-carers´ views on the future accommodation needs of relatives who have an
intellectual disability.[Názory starších členů rodiny pečujících o příbuzné s intelektuálním
hendikepem na jejich budoucí potřeby v
oblasti bydlení.] / GILBERT, Anthony LANKSHEAR, Gloria - PETERSEN, Alan
Poznatky ze šetření provedeného u osob ve věku 65 let a starších, pečujících o mentálně
postiženého rodinného příslušníka/příbuzného, jehož cílem bylo zjistit potřeby, požadavky a úroveň informovanosti o problematice bydlení mentálně postižených žijících zatím v
rodinném prostředí.
Deskriptory: V. Británie; postižení mentálně; bydlení; ústavy; pečovatelé; pomoc sociální
v rodině; šetření; staří
STAŘÍ LIDÉ
Austrálie
Australia: New health checks for elderly Australians introduced.[Austrálie: Byly zavedeny
nové zdravotní prohlídky pro Australany.]
V návaznosti na opatření v oblasti péče o zdraví chronicky nemocných, přijatých v posledních 5 letech, vyhlásila australská vlada 5. října 2007 v rámci zlepšování kvality
zdravotní péče o staré občany konání komplexních zdravotních prohlídek osob ve věku 65
let a starších. Prohlídky budou hrazeny z pojištění Medicare a budou zahájeny v listopadu
2007. Současně dojde k větší podpoře geriatrů, kteří jsou označování za nejvhonější místo pro péči o staré občany s vážnými zdravotními problémy.
Deskriptory: Austrálie; staří; péče zdravotní; geriatrie; prevence
Švédsko; Austrálie
Policy and practices relating to the active engagement of older people in the community:
a comparison of Sweden and Australia.[Politika a praxe týkající se aktivního zapojení
starších lidí v komunitě: srovnání Švédska a Austrálie.] / LEONARD, Rosemary - JOHANSSON, Stina
Autoři porovnávají politiku a praktickou realizaci podpory aktivní účasti starších lidí v
obou zemích v placené práci, sociálních aktivitách, dobrovolné činnosti ap., jakož i formální a neformální překážky, které jejich účasti brání. Je uvedeno také rámcové srovnání
poskytovaných sociálních služeb pro staré a přístupu k nim.
Deskriptory: Švédsko; Austrálie; staří; stárnutí aktivní; činnost dobrovolná; služby sociální; práce-staří
83
V. Británie
Health informatics for older people: a review of ICT facilitated integrated care for older
people.[Zdravotnická informatika pro staré lidi: přehled ICT usnadňujících integrovanou
péči o staré lidi.] / LOADER, Brian D. - HARDEY, Mike - KEEBLE, Leigh
Článek informuje o poznatcích z přehledu literatury o využívání programů ICT v zájmu
zlepšení zdravotní a sociální péče o staré lidi. Autoři současně upozorňují, že předpokladem úspěchu je také připravenost odborníků ke vzájemnému sdílení informací a umožnění přístupu starým lidem k těmto informacím v zájmu umožnění jejich účasti na spolurozhodování o způsobu péče.
Deskriptory: V. Británie; informace; počítače; staří; péče zdravotní; zdravotníci
PÉČE O RODINU A DĚTI, MLÁDEŽ, ŽENY
Francie
France: Introduction of leave of absence for family support.[Francie: Zavedení dovolené
na podporu rodiny.]
S účinností od dubna 2007 vstoupilo ve Francii v účinnost nařízení, které opravňuje zaměstnance potřebující volno na péči o těžce zdravotně postiženou/na péči odkázanou
osobu blízkou k čerpání dočasné neplacené dovolené při zachování jejího pracovního místa, resp. zajištění rovnocenného místa minimálně se stejnou mzdou. Podmínky, za kterých je zaměstnavatel povinen dovolenou poskytnout, a nároky, které zůstávají zaměstnancům zachovány ze sociálního pojištění.
Deskriptory: Francie; péče o osobu blízkou; dovolená; zab. sociální; doba pojištění; kariéra profesionální
Švýcarsko
Switzerland: Childcare facilities outside the home: pilot schemes for the introduction of
childcare vouchers.[Švýcarsko: Zařízení péče o dítě mimo domov: pilotní projekty pro
zavedení poukázek na péči o dítě.]
Švýcarská Federální rada rozhodla nahradit od října 2008 dosavadní podporu na zřízování
míst v zařízeních péče o dítě pilotními projekty peněžních poukázek na úhradu péče,
takže rodiče budou moci zvolit formu péče, která jim bude nejvíce vyhovovat. Na realizaci a vyhodnocování projektů poskytne Federální rada finanční podporu a technickou
pomoc.
Deskriptory: Švýcarsko; zařízení předškolní; financování; projekty; sladění pracovního a
rodinného života
SIG: uložené 882
EU
Return to Work after Childbirth: does Parental Leave Matter in Europe?[Návrat do práce
po narození dítěte: je rodičovská dovolená důležitá v Evropě?] / PRONZATO, Chiara
Colchester: Institute for Social and Economic Research (ISER), 2007. - 27 s. : příl.
Cílem studie je prozkoumat, jakou úlohu hraje délka rodičovské dovolené na návrat matky do zaměstnání po narození dítěte. Rodičovská dovolená byla v posledních 30 letech
zavedena ve všech evropských zemích, aby se prodloužilo období ochrany zaměstnání a
umožnilo se oběma rodičům pečovat o dítě po vyčerpání mateřské dovolené. Studie se
zabývá variabilitou v politikách zemí EU, pokud jde o délku i výši příspěvků, a studuje
vliv zákonných dovolených na pravděpodobnost zůstat doma s dítětem během dovolené a
84
na pravděpodobnost pracovat v období po dovolené. Institucionální východiska v různých
evropských zemích. Metodologický rámec. Ilustrace dat ECHP (Panel domácností ES. Empirické odhady. Porovnání a interpretace výsledků.
Staženo z Internetu 11.2.2008 - http://www.iser.essex.ac.uk/pubs/workpaps/index.php
(published: November 2007)
Deskriptory: EU; dovolená mateřská; dovolená rodičovská; návrat do práce; matky; práce-matky
V. Británie; Irsko
The Missing Assessment Domain: Personal, Professional and Organizational Factors Influencing
Professional
Judgements
when
Identifying
and
Referring
Child
Neglect.[Chybějící oblast hodnocení: Osobní, profesionální a organizační faktory ovlivňující názory profesionálů při identifikaci a referenci případů zanedbaného dítěte.]
/HORWATH, Jan
In: The British Journal of Social Work. - Roč.37, č. 8 (2007), s. 1285-1303.:tab., -lit.
Článek se dotýká problematiky včasného rozpoznání a vyhodnocení syndromu týraného a
zanedbaného dítěte s využitím výsledků dotazníkového šetření provedeného v Irsku v
letech 2000 - 2003 mezi pracovníky zdravotně sociálních služeb.
Deskriptory: V. Británie; Irsko; děti týrané; ochrana sociální; metody; šetření
Švédsko
What difference do different settings in residential care make for young people? A comparison of family-style homes and institutions in Sweden.[Jaké jsou rozdíly mezi různými
zařízeními ústavní péče pro mladé lidi? Srovnání domovů rodinného typu a ústavů ve
Švédsku.] / JOHANSSON, Jan - ANDERSSON, Bengt - HWANG, C.Philip
Cílem předkládané studie je porovnat rozdílná zařízení ústavní péče pro mládež ve Švédsku, neboť v této oblasti došlo v posledních desetiletích k velkým změnám. Se vznikem
nových zařízení rodinného typu se téměř smazaly hranice mezi ústavní péčí a péčí v malých zařízeních rodinného typu. Na rozdíl od dřívější situace je dnes 80 % zařízení soukromých. Studie porovnává tři typy zařízení: ústavy provozované veřejnými subjekty,
ústavy provozované soukromými subjekty a domovy rodinného typu.
Deskriptory: Švédsko; výchova mimo vlastní rodinu; ústavy; děti; mládež; výzkum
mezinárodní; EU
Preferences or institutions? Work-family life opportunities in seven European countries.[Preference nebo instituce? Příležitosti pro pracovní i rodinný život v sedmi evropských zemích.] / KANGAS, Olli - ROSTGAARD, Tine
Příspěvek zaměřený na problematiku ženské zaměstnanosti a na faktory, které ji ovlivňují v sedmi evropských zemích (V.Británie, Německo, Nizozemí, Dánsko, Norsko, Švédsko
a Finsko). - Úvod. Otázka nástupu do zaměstnání: rozhodování žen a jejich bezprostředního okolí. Faktory, které volbu ovlivňují (mj. vzdělání, příjmy, profese, socio-ekonomický
status). Pracovní příležitosti a pracovní podmínky. Profesionální kariéra. Motivace. Životní
styl a priority žen z pracovního a osobního hlediska. Zohledňování názorů partnera i užší
rodiny. Slaďování pracovních a rodinných povinností. Tradiční i současné přístupy k ženské zaměstnanosti. Institucionální faktory ovlivňující volbu (mj. dostupnost denní péče o
děti). Význam rodinné a sociální politiky.
Deskriptory: Mezinárodní; EU; rodina; ženy; matky; děti; práce-ženy; příležitosti pracovní; podmínky pracovní; kariéra profesionální; styl životní; sladění pracovního a rodinného
života; zařízení předškolní; politika populační; politika sociální
85
Francie
Outsourcing women´s domestic labour: the Cheque Emploi-Service Universel in France.[Kupování ženské domácí práce: "Cheque Emploi-Service Universel" ve Francii.]
/WINDEBANK, Jan
Vysoká zaměstnanost francouzských žen a problémy se slaďováním pracovních a rodinných povinností. Gender, tradice a dělba práce v domácnosti (v neprospěch žen). Snaha
francouzské vlády pomoci rodinám s dětmi, kde oba partneři pracují na plný pracovní
úvazek. (Mj. podpora využívání placených služeb zaměřených na výpomoc v domácnosti). Formy výpomoci a jejich subvencování. Sledované cíle; dosavadní zkušenosti. Některé nástroje sociální politiky (mj. Cheque Emploi-Service Universel). Závěry.
Deskriptory: Francie; rodina; ženy; matky; děti; práce-ženy; práce-matky; sladění pracovního a rodinného života; gender; pomoc sociální v rodině; politika sociální
Rusko; Švédsko
Family policy, employment and gender-role attitudes: a comparative analysis of Russia
and Sweden.[Rodinná politika, zaměstnanost a genderové role: srovnávací analýza Ruska
a Švédska.] / MOTIEJUNAITE, Akvile - KRAVCHENKO, Zhanna
In: Journal of European Social Policy. - Roč.18, č. 1 (2008), s. 38-49.:tab., -lit.
Autoři zkoumají vztah mezi zaměstnaností žen a mužů, rodičovskými povinnostmi a rodinnou politikou v Rusku a Švédsku na základě ukazatelů a informací z oblasti veřejných
sociálních služeb, sociální podpory rodin, struktury zaměstnanosti a také s využitím studií
o rodině a měnících se genderových rolí, které byly realizovány v roce 1994 a 2002. Výsledky ukazují, že obě země usnadňují model rodiny s oběma výdělečnými členy s tím, že
Švédsko klade větší důraz na dvojí rodičovskou péči o děti a flexibilní uspořádání práce
pro ženy. Podpora tradičních genderových rolí byla větší v Rusku než ve Švédsku. Poznatky studie vypovídají o tom, že rodinná politika usnadňuje změstnanost žen, ale nutně
nepřináší změny v přístupu ke genderovým rolím.
Deskriptory: Rusko; Švédsko; politika populační; gender; zaměstnanost; zařízení předškolní; rodina; domácnosti; sladění pracovního a rodinného života; muži; ženy
ETNICKÉ SKUPINY
V. Británie
Giving Voice to Black Children: An Analysis of Social Agency.[Dát hlas dětem černé pleti:
Analýza sociální agendy.] / GRAHAM, Mekada
In: The British Journal of Social Work. - Roč.37, č. 8 (2007), s. 1305-1317.: -lit.
Autorka upozorňuje na marginalizaci dětí černé pleti v širší společnosti a na nedostatek
relevantních sociologických studií mapujících jejich názory a zkušenosti, především v
rámci systému veřejné sociální péče.
Deskriptory: V. Británie; děti; skupiny etnické; diskriminace; ochrana sociální; služby
sociální; vyloučení sociální
V. Británie
Health Impact of Gypsy Sites Policy in the UK.[Zdravotní dopady britské politiky umisťování cikánů do vyhražených lokalit.] / CLEEMPUT, Patrice Van
Deskriptory: V. Británie; Romové; politika sociální; bydlení; stav zdravotní; úroveň životní; práva lidská; šetření; výzkum
86
V. Británie
Accommodation Needs of Gypsies/Travellers: New Approaches to Policy in England.[Bytové potřeby cikánů/kočovníků: Nové přístupy v britské politice.] / GREENFIELDS, Margaret
In: Social Policy and Society. - Roč.7, č. 1 (2008), s. 73-89.:tab., -lit.
Historický a současný vývoj politických a legislativních opatření v souvislosti s řešením
bytových otázek Romů a kočovných domorodců v Anglii.
Deskriptory: V. Británie; Romové; bydlení; politika sociální; vývoj; historie; skupiny etnické; zákonodárství
V. Británie; mezinárodní
"Race", Ethnicity and Child Welfare: A Fine Balancing Act.["Rasa", etnicita a sociální
ochrana dětí: Dobře vyvážená politika.] / BARN, Ravinder
In: The British Journal of Social Work. - Roč.37, č. 8 (2007), s. 1425-1434.: -lit.
Teoreticky laděný článek nastiňuje vývoj politických přístupů k sociální péči a ochraně
dětí a rodin pocházejících z etnických minorit ve vyspělých západních multikulturních
společnostech.
Deskriptory: V. Británie; děti; ochrana sociální; politika sociální; skupiny etnické; Mezinárodní; integrace
Irsko; V. Británie
The "Final Solution": Reformism, Ethnicity Denial and the Politics of Anti-Travellerism in
Ireland.["Konečné řešení": Reformismus, popření etnicity a politika zaměřená proti kočovnictví v Irsku.] / MCVEIGH, Robbie
Porovnání historických trajektorií státního reformismu v otázkách přístupu k problematice
kočovných národů v Severním Irsku a Irské republice.
Deskriptory: skupiny etnické; politika; Romové; Irsko; V. Británie; diskriminace; integrace; historie; vývoj; práva lidská; Romové; skupiny etnické
V. Británie
Challenges and Barriers to Secondary Education: The Experiences of Young Gypsy Traveller Students in English Secondary Schools.[Výzvy a bariéry ve středoškolském vzdělávání: Zkušenosti mladých romských kočovných studentů v anglických středních školách.]
/ DERRINGTON, Chris - KENDALL, Sally
Článek popisuje hlavní vývojové fáze britské politiky zaměřené na integraci kočovných
Romů do systému vzdělávání a rozebírá poznatky z pětileté longitudinální studie, která
poukazuje na určité překážky na cestě k úspěšné integraci této etnické skupiny do školského systému.
Deskriptory: V. Británie; Romové; školství; vzdělávání-výcvik; šetření; výzkum; politika;
integrace; vývoj; diskriminace; skupiny etnické
mezinárodní; V. Británie
Useful Sources - Roma, Gypsies and Travellers.[Užitečné informace - Romové, Cikáni a
kočovníci.] / CLARK, Colin
In: Social Policy and Society. - Roč.7, č. 1 (2008), s. 129-134.
Seznam klíčových webových stránek organizací a projektů zabývajících se romskými
otázkami.
Deskriptory: Mezinárodní; V. Británie; Romové; organizace; organizace mezinárodní;
informace; seznamy; projekty
87
CIZINCI
mezinárodní
Solidarity towards immigrants in European welfare states.[Solidarity s přistěhovalci v
evropských sociálních státech.] / van OORSCHOT, Wim
In: International Journal of Social Welfare. - Roč.17, č. 1 (2008), s. 3-14.:obr.,tab.,-lit.
Vztah mezi přistěhovalectvím a sociálním zabezpečením je často diskutovaným tématem,
přičemž základem je obava, že přistěhovalectví, zejména ze zemí, které nejsou členy EU,
může ohrozit udržitelnost "evropského sociálního modelu". Na základě údajů z šetření
"European Values Survey 1999/2000" uvádí autor zjištění, že ve všech evropských zemích vykazuje veřejnost nejmenší solidaritu s přistěhovalci ve srovnání s jinými nejzranitelnějšími skupinami občanů (starými, postiženými, nezaměstnanými, nemocnými).
Deskriptory: Mezinárodní; cizinci; pracovníci migrující; solidarita; šetření; stát sociální
CHUDÍ
Švédsko
Poverty, welfare problems and social exclusion.[Chudoba, sociální problémy a sociální
vyloučení.] / HALLERÖD, Björn - LARSSON, Daniel
In: International Journal of Social Welfare. - Roč.17, č. 1 (2008), s. 15-25.:obr.,tab.,-lit.
Autoři se zabývají důsledky chudoby, přičemž se soustřeďují zejména na otázku, jak
chudoba souvisí s jinými sociálními problémy, jako je nezaměstnanost, zdravotní stav,
psychická nepohoda, viktimizace atd. Z širšího hlediska souvisí analýza s diskuzí o sociálním vyloučení - jevu často vnímaném jako akumulované sociální problémy.
Deskriptory: Švédsko; chudoba; definice; vyloučení sociální; politika sociální; chudí
88
EKONOMIE, EKONOMICKÝ ROZVOJ, DANĚ
mezinárodní; OECD
Social expenditure and the politics of redistribution.[Sociální výdaje a redistribuční politika.] / CASTLES, Francis G. - OBINGER, Herbert
Kritická analýza poznatků z nedávného výzkumu OECD, který se zabýval výše uvedenou
problematikou. - Úvod. Data. (Mj. sociální výdaje v zemích OECD jako procento z hrubého domácího produktu: rok 2001). Daně a daňová politika. Hrubé a čisté sociální výdaje;
rozhodující faktory. Redistribuční politika v zemích OECD. Závěry.
Deskriptory: Mezinárodní; OECD; ekonomika; HDP; daně; politika hospodářská; politika
sociální; rozpočet státní; výdaje sociální; výzkum; vývoj; statistika; stát sociální
SIG: Eurostat 352
EU
GDP per inhabitant in 2005 ranged from 24% of the EU27 average in Nord-Est in Romania to 303% in Inner London.[HDP na obyvatele v r. 2005 byl v rozmezí od 24 % průměru EU27 v severovýchodním Rumunsku do 303 % ve vnitřním Londýně.]
Luxembourg: Eurostat Press Office, 2008. - nestr.
HDP na obyvatele v r. 2005 v regionech EU27. Nejbohatší a nejchudší regiony.
http://epp.eurostat.ec.europa.eu/portal/page?_pageid=2173,49288229_dad=portal_sch
ema=PORTALci=1130656,0 (published: 12-02-2008)
Deskriptory: EU; HDP; regiony; statistika
SIG: Eurostat 353
EU
Euro area GDP up by 0.4% and EU27 up by 0.5%.[HDP v euro zóně se zvýšilo o 0,4 % a
v EU27 o 0?5 %.]
HDP v zemích EU27 podle bleskových odhadů v Q4/2007. Procentuální změny HDP proti
předchozímu čtvrtletí a proti stejnému čtvrtletí předchozího roku (Q1-Q4/2007).
Deskriptory: EU; HDP; statistika
ŽIVOTNÍ ÚROVEŇ, PROBLÉMY CHUDOBY
EU
Debate: Citizenship through education. A comment on Social exclusion in Europe: Some
conceptual issues.[Diskuse: Občanství prostřednictvím vzdělání: Komentář k Sociálnímu
vyloučení v Evropě: Některé koncepční problémy.] / WAGNER, Antonín
Deskriptory: EU; vyloučení sociální; stát sociální
89
SIG: uložené 880
mezinárodní
New Directions in the Analysis of Inequality and Poverty.[Nové směry v nanalýze nerovnosti a chudoby.] / JENSKINS, Stephen P. - MICKLEWRIGHT, John
Zpráva se zabývá otázkou, jaké jsou hlavní nové směry v analýze nerovnosti a chudoby
v posledních 30 - 40 letech. Hlavní pozornost je věnována vývoji v těchto oblastech:
změny v rozšíření nerovnosti a chudoby, změny v politice životního prostředí, podrobnější
prozkoumání pojmů chudoba a nerovnost, vzestup vícerozměrných přístupů, využití
dlouhodobých pohledů, zvýšení dostupnosti dat, vývoje analytických metod měření, vývoje v modelování.
(published: May 2007)
Deskriptory: Mezinárodní; OECD; chudoba; příjmy; redistribuce; vývoj; metody
EU
Social exclusion in Europe: some conceptual issues.[Sociální vyloučení v Evropě: některé
koncepční problémy.] / Ó´BRIEN, Martin - PENNA, Sue
Deskriptory: EU; vyloučení sociální; definice; integrace evropská; stát sociální; soudržnost sociální
Rusko
Veličina prožitočnogo minimuma, ustanovlennaja v subjektach Rossijskoj Feděracii v sootvetstvii s zakonom "O prožitočnom minimume v Rossijskoj Feděracii", za IV kvartal
2006.[Výše životního minima, stanovená v subjektech Ruské Federace, v souladu se zákonem "O životním minimu v Ruské federaci", na IV.čtvrtletí 2006.]
7(2007),s.165-166.
Deskriptory: Rusko; úroveň životní; minimum
PRÁCE, ZAMĚSTNANOST, MZDY
EU
Lisbon and social Europe: towards an European "adult worker model" welfare system.[Lisabon a sociální Evropa: k evropskému sociálnímu systému nazvanému "model
pro dospělé pracovníky".] / ANNESLEY, Claire
In: Journal of European Social Policy. - Roč.17, č. 3 (2007), s.195-205.:tab.
Příspěvek zaměřený na evropský sociální systém nazvaný "model pro dospělé pracovníky" (Adult Worker Model - AWM). - Úvod. Charakteristika a principy modelu AWM, který
usiluje o zajištění placeného zaměstnání pro všechny dospělé pracovníky v Evropské unii
(a zabezpečení jejich ekonomické nezávislosti). Lisabonský proces a Evropská strategie
zaměstnanosti. Podpora modelu AWM a jeho cílů. Dosavadní vývoj. Závěry.
Deskriptory: EU; politika sociální; stát sociální; zab. sociální; zaměstnanost; příležitosti
pracovní; situace ekonomická; situace sociální; ekonomika; politika hospodářská; politika
zaměstnanosti
90
EU
Making (It) Work: Introduction to the Special Issue on the Future of the European Employment Strategy.[Aby strategie fungovala: Úvod do speciální debaty o budoucnosti evropské strategie zaměstnanosti.] / WILTHAGEN, Ton - Bekker, Sonja - KLOSSE, Saskia
In: The International Journal of Comparative Labour Law and Industrial Relations. Roč.23, č. 4 (2007), s. 489-498.
Diskuze týkající se modelu "flexicurity" a vlivu přijatých principů evropské strategie zaměstnanosti na rozvoj politiky a fungování trhu práce v členských zemích EU.
Deskriptory: EU; politika zaměstnanosti; flexicurity
EU
Flexicurity - Towards a Set of Common Principles?[Flexicurity - Směrem k řadě společných principů?] / MADSEN , Per Kongshoj
In: The International Journal of Comparative Labour Law and Industrial Relations. Roč.23, č. 4 (2007), s. 525-542.:obr.
Koncepce a formy "flexicurity". Vývoj a uplatňování principu "flexicurity" v rozdílných
systémech zaměstnanosti na národních úrovních.
Deskriptory: EU; flexibilita pracovní; flexicurity
Itálie
Adapting to the European Employment Strategy? Recent Developments in Italian Employment Policy.[Přizpůsobování se evropské strategii zaměstnanosti? Současný vývoj
politiky zaměstnanosti v Itálii.] / GRAZIANO, Paolo
In: The International Journal of Comparative Labour Law and Industrial Relations. Roč.23, č. 4 (2007), s. 543-565.:tab.
Obrázek vývoje politiky zaměstnanosti Itálie od 80. let minulého století a informace o
opatřeních a změnách na italském trhu práce v průběhu posledních několika let. Tabulky:Míry zaměstnanosti a nezaměstnanosti (mužů,žen) v porovnání s EU-15 (1994-2005).
Výdaje na aktivní a pasivní politiku zaměstnanosti jako procento z HDP (1993-2004).
Porovnání výše náhrady v nezaměstnanosti a doby poskytování podpory při nezaměstnanosti s vybranými zeměmi EU. Veřejné výdaje (procento z HDP) na programy trhu práce
v roce 2004 v porovnání s vybranými zeměmi EU.
Deskriptory: Itálie; politika zaměstnanosti; harmonizace; EU; trh práce; ukazatele; nezaměstnanost; zaměstnanost; statistika; reforma; vývoj; historie; výdaje; zab. v nezaměstnanosti; zab. v nezaměstnanosti-dávky
EU
Flexibilization, Modernization and the Lisbon Strategy.[Flexibilizace, modernizace a Lisabonská strategie.] / HUISKAMP, Rien - VOS, Kees J.
In: The International Journal of Comparative Labour Law and Industrial Relations. Roč.23, č. 4 (2007), s. 587-599.:obr.
Autoři se zamýšlí nad problematikou naplňování principů Lisabonské strategie, která byla
přijata v roce 2000 a která vytyčuje cestu k jejich naplnění pro období do roku 2010.
Hlavním cílem je dosažení udržitelného ekonomického rozvoje s vyšším počtem a lepší
kvalitou pracovních míst společně se zachováním sociální koheze.
Deskriptory: EU; politika zaměstnanosti; konkurenceschopnost; soudržnost sociální; flexibilita pracovní; flexicurity
91
EU
The Role of Dynamic Employment Policies in the European Labour Market.[Úloha dynamických politik zaměstnanosti na evropském trhu práce.] / GRAGIČEVIČ, Mirjana - OBADIČ, Alka
In: The International Journal of Comparative Labour Law and Industrial Relations. Roč.23, č. 4 (2007), s. 567-585.:obr., tab.
Vývojové trendy a charakteristiky trhu práce ve starých a nových členských zemích Evropské unie na pozadí naplňování principů Lisabonské strategie.
Deskriptory: EU; politika zaměstnanosti; trh práce; zaměstnanost; nezaměstnanost;
zdroje lidské; statistika; Evropa střední a východní; výdaje; integrace evropská
SIG: mezinárodní 1367
EU
Equality between women and men - 2008.Communication from the Commission to the
Council, the European Parliament, the European Economic and Social Committee and the
Committee of the Regions.[Rovnost mezi ženami a muži - r. 2008. Zpráva Komise pro
Radu, Evropský parlament, Evropský ekonomický a sociální výbor a Výbor pro regiony.]
Brussels: Commission of the European Communities, 2008. - 27 s. : příl.
Rovnost mužů a žen je jednou z fundamentálních hodnot EU. Situace mužů a žen v EU se
skutečně v mnoha oblastech transformuje (zvyšuje se zaměstnanost žen, vyšší vzdělanost žen než mužů), ale hlavní výzvy přetrvávají. Úsilí je třeba zaměřit na kvalitativní
aspekt rovnosti. 5. výroční zpráva o rovnosti mužů a žen poprvé zahrnuje rozšířenou EU
(27 členských států). Hlavní směry vývoje v oblasti zaměstnanosti, mezd, odvětvové segregace, souladu pracovního a osobního života. Politický a legislativní vývoj. Zlepšení
kvality zaměstnání posílí rovnoprávnou ekonomickou nezávislost. Kvalita služeb pro vytvoření podmínek sladění pracovního a soukromého života. Boj proti stereotypů, podpora
individuálního výběru. Vytváření institucionálních mechanismů na podporu politických
závazků a implementace legislativy. Statistická příloha (grafy a tabulky): míry zaměstnanosti mužů a žen (2006), gender rozdíly v míře zaměstnanosti ((2001, 2006), roční nárůst zaměstnanosti žen a mužů (1998-2006), míra zaměstnanosti starších pracovní
ků - muži, ženy (2006), gender rozdíly v mírách nezaměstnanosti (2001, 2006), podíl
pracovníků (žen a mužů) na částečný úvazek na celkové zaměstnanosti (2007), podíl
zaměstnanců s dočasným pracovním poměrem (2006), gender mzdové rozdíly (2006),
zapojení mužů a žen v celoživotním vzdělávání (2006), dosažené vzdělání mužů a žen ve
věku 20 - 24 let (2006), údaje o postavení v zaměstnání (2006).
http://ec.europa.eu/employment_social/gender_equality/news/index_en.html (published: 23/01/2008)
Deskriptory: EU; rovnost; ženy; muži; trh práce; gender; zaměstnanost; mzdy; sladění
pracovního a rodinného života; segmentace trhu práce; kvalita pracovního života; pracovníci starší; nezaměstnanost; zaměstnání dočasné; zaměstnání na zkrácený úvazek;
vzdělávání celoživotní; vzdělání dosažené; statistika
SIG: uložené 876
mezinárodní
Global Employment Trends 2008.[Globální trendy zaměstnanosti 2008.]
Globální trendy zaměstnanosti jsou ročně publikovány od r. 2003. Publikace přináší informace o trendech na trzích práce na globální i regionální úrovni.
Staženo z Internetu 31.1.08 - http://www.ilo.org/wcmsp5/groups/public/---dgreports/--dcomm/documents/publication/wcms_090106.pdf (published: 23-01-2008)
Deskriptory: Mezinárodní; MOP; zaměstnanost; statistika; ukazatele; trh práce; nezaměstnanost; produktivita práce
92
SIG: uložené 874
EU
Women and men in decision-making in 2007.Analysis of the situation and trends.[Ženy a
muži v rozhodovacím procesu v r. 2007. ]
Brussels: European Commission, 2008. - 43 s.
Plán rovnosti mužů a žen pro období 2006 - 2010 identifikuje 6 prioritních oblastí. Jednou
z priorit je podpora rovnoprávného zapojení žen a mužů v rozhodovacích procesech. Tato
zpráva přináší zhodnocení stávající situace zapojení mužů a žen v rozhodovací sféře v
rámci Evropy a vývoje v posledních letech. Prezentuje fakta a čísla zahrnující rozhodovací procesy v politice, veřejné správě a ekonomice v zemích EU spolu s relevantními příklady národních politik a strategií. Informace o databázi, týkající se mužů a žen v rozhodování.
http://ec.europa.eu/employment_social/gender_equality/gender_mainstreaming/balance
dparticipation/balanced_participation_en.html (published: 25/01/2008)
Website on women and men in decision-making – viz
http://ec.europa.eu/employment_social/women_men_stats/index_en.htm
Deskriptory: ženy; muži; rovnost; proces rozhodovací; gender; politika; správa veřejná;
členové vlády; poslanci; ekonomika; dialog sociální; soudci
EU
Security in labour markets: Combining flexibility with security for decent
work.[Zabezpečení na pracovních trzích: Kombinování flexibility se zabezpečením pro
důstojnou práci.] / AUER, Peter
Flexibilita a zabezpečení trhu práce nejsou protichůdné, ale vzájemně se doplňující prvky. První část této stručné zprávy je věnována diskusi o některých elementech koncepce
a analýze tématu flexicurity, další části diskutují význam vnitřní flexibility, stabilitu zaměstnání jako jádro systému zaměstnanosti. 4. kapitola se stručně zabývá rozdíly a konvergencí či divergencí v EU. Otázky, které se objevují v souvislosti s flexicurity.
http://www.ilo.org/public/english/employment/download/elm/elm07-12.pdf (published:
December 2007)
Deskriptory: EU; trh práce; flexicurity; flexibilita pracovní; dialog sociální; práce netypická; zaměstnanost; kvalita pracovního života
SIG: uložené 875
mezinárodní
The employment situation of people with disabilities: Towards improved statistical information .[Situace v oblasti zaměstnanosti lidí s postižením: k lepším statistickým informacím.]
Účelem tohoto průvodce je poskytnout informace o stávajících standardech a definicích v
oblasti statistiky práce a invalidity, stejně jako popisy dobrých praktických příkladů,
vztahujících se ke kompilaci statistik o situaci v oblasti zaměstnanosti lidí s postižením. Je
určen zemím, které prosazují a monitorují rovné pracovní příležitosti pro postižené lidi. 1.
část čerpá z konceptu ILO důstojné práce jako báze pro definici některých hlavních ukazatelů, které lze využít pro popis situace zaměstnanosti postižených lidí, a popisuje nezbytný obsah statistik práce, z kterých lze tyto indikátory odvodit. 2. část zkoumá současný stav národních metodologií vztahujících se k oblasti statistiky o situaci zaměstnanosti postižených lidí. 3. část poskytuje souhrn všech relevantních standardů a definic
pro měření ekonomicky aktivní populace, zaměstnanost a nezaměstnanosti a uvádí nej-
93
důležitější dokumenty z této oblasti. 4. část nastiňuje poslední mezinárodní iniciativy zaměřené na zlepšení měření invalidity.
http://www.ilo.org/public/english/employment/skills/disability/download/statsguide.pdf
Deskriptory: Mezinárodní; MOP; postižení; zaměstnanost; práce-postižení; invalidita;
ukazatele; statistika; metody; terminologie; definice; standardy; informace; populace
ekonomicky aktivní; nezaměstnanost
Čína
China, the People´s Republic of: New Employment Promotion Law takes effect in
2008.[Lidová republika Čína: V r. 2008 vstupuje v účinnost nový zákon o podpoře zaměstnanosti .]
Zákon přijatý v srpnu 2007 je spíše politickým dokumentem, než zákonem v tradičním
slova smylu. Vytyčuje hlavní záměry vlády v oblasti aktivní politiky trhu práce, a to: zavedení národního koordinačního mechanismu na podporu zaměstnanosti, zajišťování rovných příležitosti a vhodného pracovního prostředí, potírání diskriminace, podporu ekonomického rozvoje oblastí s etnickými menšinami, prevenci masivní nezaměstnanosti a zřizování operačních fondů pro poskytování odborného výcviku a kontinuálního vzdělávání.
Deskriptory: Čína; politika zaměstnanosti; služby zaměstnanosti; rovnost; diskriminace
pracovní; vzdělávání-výcvik; nezaměstnanost
SIG: uložené 878
EU
Representativeness of the social partners: Gas sector.[Reprezentativnost sociálních partnerů: plynárenský sektor.] / TRAXLER, Franz
2008. - 45 s. : příl.
Komparativní studie zkoumá činnost organizací sociálních partnerů a kolektivní vyjednávání v plynárenském sektoru. Všeobecná ekonomická východiska. Analýza organizací
sociálních partnerů v členských zemích EU (kromě Kypru). Důraz je kladen zejména na
členství v organizacích sociálních partnerů, jejich úloze v kolektivním vyjednávání a veřejné politice, jejich sdružování na národní a evropské úrovni. Závěrečná část zkoumá
relevantní evropské asociace, zejména složení jejich členství a jejich schopnost vyjednávat. Studie je zkompilována na základě národních zpráv korespondentů EIRO.
http://www.eurofound.europa.eu/eiro/studies/tn0702017s/tn0702017s.htm (published:
2008-02-05)
Národní zprávy a dotazník jsou k dispozici na
http://www.eurofound.europa.eu/eiro/studies/tn0702017s/index.htm
zpráva za ČR - viz Do 1425
Deskriptory: EU; vztahy industriální; dialog sociální; odbory; zaměstnavatelé; organizace; vyjednávání kolektivní
SIG: Do 1425
ČR
Representativeness of the social partners: Gas sector - Czech Republic.[Reprezentativnost sociálních partnerů: plynárenský sektor - Česká republika.] / VEVERKOVÁ, Soňa
2008. - 6 s.
Účelem studie je identifikovat příslušné národní a nadnárodní činitele (tj. odborové svazy
a organizace zaměstnavatelů) v oblasti industriálních vztahů v plynárenském sektoru v
ČR. Za účelem určení jejich relativního významu v industriálních vztazích v tomto sektoru
94
se studie zaměřuje zejména na kvalitu jejich reprezentativnosti a jejich úlohu při kolektivním vyjednávání.
http://www.eurofound.europa.eu/eiro/studies/tn0702017s/cz0702019q.htm (published:
2008-02-01)
Komparativní studie - viz uložené 878
Deskriptory: ČR; vztahy industriální; dialog sociální; odbory; zaměstnavatelé; organizace; vyjednávání kolektivní; VÚPSV
SIG: Do 1426
ČR
New collective agreement signed at Czech Railways.[Byla podepsána nová kolektivní
smlouva na Českých dráhách.] / Novák, Ondřej
2008. - 2 s.
V ČD byla v prosinci 2007 úspěšně uzavřena kolektivní smlouva po více než dvouměsíčním vyjednávání. Smlouva pokrývá zhruba 55000 zaměstnanců a poskytuje podstatné
zvýšení mezd. Smlouva je vysoce významná, jelikož se vztahuje jak na České dráhy, tak
České dráhy Cargo. Navíc management ČD nepředpokládá další propouštění zaměstnanců v r. 2008.
(published:
http://www.eurofound.europa.eu/eiro/2008/01/articles/cz0801029i.htm
2008-02-04)
Deskriptory: ČR; vztahy industriální; dialog sociální; pracovníci v dopravě; smlouvy kolektivní; VÚPSV
SIG: uložené 879
EU
Social capital and job creation in rural Europe.Conference report.[Sociální kapitál a vytváření pracovních míst na evropském venkově / Carroll, Deirdre
2008. - 7 s.
Zpráva o konferenci, která se konala 8.-9.11.2007 v Lisabonu. Cílem konference bylo
identifikovat strategie pro vytváření pracovních míst na venkově prostřednictvím iniciativ
sociálního kapitálu. Konference zahrnovala 3 hlavní zasedání: prezentace závěrů výzkumů Nadace; tématický workshop o lokálních příkladech iniciativ sociálního kapitálu na
venkově; politicky orientovaná debata, včetně prezentace rozvojové politiky venkova EU.
(published: 2008http://www.eurofound.europa.eu/publications/htmlfiles/ef0803.htm
02-04)
Deskriptory: EU; politika zaměstnanosti; vytváření prac. příležitostí; regiony; rozvoj sociální; organizace neziskové
mezinárodní
Unit labour cost growth slows for most major OECD economies in the third quarter of
2007.[Růst jednotkových nákladů práce ve většině ekonomik zemí OECD ve 3. čtvrtletí
2007 zpomaluje.]
Paris: OECD, 2008. - 4 s.
Údaje o vývoji čtvrtletních jednotkových nákladů práce v zemích OECD v průmyslu a
službách.
Staženo z Internetu 7.2.2008 - http://www.oecd.org/dataoecd/25/47/39999631.pdf
(published: 31.1.2008)
Deskriptory: Mezinárodní; OECD; náklady práce; průmysl; služby; statistika
95
SIG: uložené 881
mezinárodní
Have Some European Countries Been More Successful at Employing Disabled People Than
Others?[Jsou některé evropské země úspěšnější v zaměstnávání postižených lidí než jiné?] / BLEKESAUNE, Morten
Jsou některé evropské země úspěšnější v zaměstnávání postižených lidí?. Zodpovězení
této otázky vyžaduje mezinárodně srovnatelná data o postižení . Tato zpráva zkoumá 3
možné zdroje dat. Nejvhodnějším zdrojem dat pro porovnání postižených lidí v Evropě se
zdá Evropský sociální průzkum (ESS - European Social Survey). Míry zaměstnanosti postižených lidí se mezi evropskými zeměmi hodně liší. Tyto variace jsou zkoumány ve
vztahu k několika národním charakteristikám: počet postižených, míry zaměstnanosti
nepostižených lidí, všeobecné míry nezaměstnanosti, některé charakteristiky politik invalidity a některých všeobecných politik zaměstnanosti. První část analýzy zkoumá, jak se
liší porovnání míry invalidity podle tří zdrojů šetření. 2. část zkoumá, do jaké míry je postižení spojeno se zaměstnanosti nebo nezaměstnaností v různých evropských zemích.
(published: October 2007)
Deskriptory: Mezinárodní; OECD; postižení; zaměstnanost; postižení těžce; integrace;
invalidita; šetření; nezaměstnanost; statistika
mezinárodní
The creation of the ISSA and the ILO.[Vznik MASZ a MOP.] / GUINAND, Cédric
Autor ukazuje, které interní a externí faktory se podílely na vzniku MASZ a jak ovlivnily
celou budoucnost této mezinárodní organizace.
Deskriptory: Mezinárodní; MASZ; MOP; vývoj
EU
Labour market mobility and workers´ skills in a comparative perspective: exploring the
role of unemployment insurance benefits.[Mobilita pracovního trhu a kvalifikace pracovníků v komparativním pohledu: zkoumání úlohy dávek v nezaměstnanosti.] / SJÖBERG,
Ola
Hlavním cílem článku je ukázat možný pozitivní účinek relativně štědrých dávek v nezaměstnanosti v oblasti kvalifikace pracovníků. První část obsashuje "tradiční" argumenty
týkající se odrazujících účinků dávek v nezaměstnanosti, druhá nastiňuje základní důvody
týkající se možného profitu souvisejícího se štědrými dávkami v nezaměstnanosti. Třetí
část uvádí empirické ověření těchto argumentů, přičemž využívá údaje z Eurobarometru
59.0 z r. 2003. Analýza zahrnuje 14 členských států EU. Závěr článku je věnován diskuzi
o zjištěných poznatcích a jejich implikacích pro politiku.
Deskriptory: EU; trh práce; kvalifikace odborná; mobilita pracovní; zab. v nezaměstnanosti; výzkum
mezinárodní; EU
Preferences or institutions? Work-family life opportunities in seven European countries.[Preference nebo instituce? Příležitosti pro pracovní i rodinný život v sedmi evropských zemích.] / KANGAS, Olli - ROSTGAARD, Tine
Příspěvek zaměřený na problematiku ženské zaměstnanosti a na faktory, které ji ovlivňují v sedmi evropských zemích (V.Británie, Německo, Nizozemí, Dánsko, Norsko, Švédsko
a Finsko). - Úvod. Otázka nástupu do zaměstnání: rozhodování žen a jejich bezprostředního okolí. Faktory, které volbu ovlivňují (mj. vzdělání, příjmy, profese, socio-ekonomický
status). Pracovní příležitosti a pracovní podmínky. Profesionální kariéra. Motivace. Životní
96
styl a priority žen z pracovního a osobního hlediska. Zohledňování názorů partnera i užší
rodiny. Slaďování pracovních a rodinných povinností. Tradiční i současné přístupy k ženské zaměstnanosti. Institucionální faktory ovlivňující volbu (mj. dostupnost denní péče o
děti). Význam rodinné a sociální politiky.
Deskriptory: Mezinárodní; EU; rodina; ženy; matky; děti; práce-ženy; příležitosti pracovní; podmínky pracovní; kariéra profesionální; styl životní; sladění pracovního a rodinného
života; zařízení předškolní; politika populační; politika sociální
Francie
Outsourcing women´s domestic labour: the Cheque Emploi-Service Universel in France.[Kupování ženské domácí práce: "Cheque Emploi-Service Universel" ve Francii.] /
WINDEBANK, Jan
Vysoká zaměstnanost francouzských žen a problémy se slaďováním pracovních a rodinných povinností. Gender, tradice a dělba práce v domácnosti (v neprospěch žen). Snaha
francouzské vlády pomoci rodinám s dětmi, kde oba partneři pracují na plný pracovní
úvazek. (Mj. podpora využívání placených služeb zaměřených na výpomoc v domácnosti). Formy výpomoci a jejich subvencování. Sledované cíle; dosavadní zkušenosti. Některé nástroje sociální politiky (mj. Cheque Emploi-Service Universel). Závěry.
Deskriptory: Francie; rodina; ženy; matky; děti; práce-ženy; práce-matky; sladění pracovního a rodinného života; gender; pomoc sociální v rodině; politika sociální
EU
European Briefing. Digest.[Stručný přehled o evropském dění. Výtah.] / BARBIER, Cécile
- GHAILANI, Dalila - POCHET, Philippe
In: Journal of European Social Policy. - Roč.17, č. 3 (2007), s.271-284.: -lit.
Stručný přehled o událostech a dění v rámci Evropské unie. - Obsah (témata): 1. Zaměstnanost a sociální politika. 2. Občanství. 3. Budoucnost Evropské unie. 4. Vztahy s
kandidátskými zeměmi. 5. Rovné příležitosti a potírání diskriminace. 6. Sociální dialog. 7.
Zdravotní péče. 8. Odkazy.
Deskriptory: EU; politika sociální; diskriminace; rovnost; zaměstnanost; dialog sociální;
péče zdravotní
mezinárodní
Improving Employment Participation for Welfare Recipients Facing Personal
Barriers.[Zlepšit zapojení příjemců dávek s překážkami osobního charakteru do zaměstnání.] / PERKINS, Daniel
Článek si všímá individuálně zaměřených modelů pracovních programů, které pomáhají
příjemcům sociálních dávek se specifickými potřebami opět se zapojit do zaměstnání.
Mezi hlavní bariéry osobního rázu jsou uváděny psychické problémy, duševní nemoc, užívání drog, problémy s bydlením, tělesné postižení, násilí v rodině atd.
Deskriptory: Mezinárodní; USA; EU; uchazeči o práci; nezaměstnaní; návrat do práce;
projekty; osoby obtížně umístitelné; politika zaměstnanosti; postižení; nepřizpůsobení;
rehabilitace pracovní
97
SRN; Francie; Indie; V. Británie; USA
The evolution of labour law: Calibrating and comparing regulatory regimes.[Vývoj pracovního práva: Kalbrační a srovnávací normotvorné režimy.] / DEAKIN, Simon - LÉLE,
Priya - SIEMS, Mathias
In: International Labour Review. - Roč.146, č. 3-4 (2007), s. 133-162.:obr., -lit.
Autoři využívají nejnovější soubor údajů, který hodnotí změny zákonodárství v průběhu
času, a informují o vývoji pracovního práva ve Francii, Německu, Indii, Spojeném království a USA. Jejich analýza osvětluje tvrzení, že "právní základ" ovlivňuje obsah režimů
pracovního práva.
Deskriptory: SRN; Francie; Indie; V. Británie; USA; právo pracovní; zákonodárství; vývoj; reforma; právo; systém
OECD; USA
Monopsony as a metaphor for the emerging post-union labour market.[Monopsonie jako
metafora pro vznikající postodborový trh práce.] / ERICKSON, Christopher L. MITCHELL, Daniel
Autoři uvádějí, že klesající vliv odborů umožnil zaměstnavatelům získat převahu, stanovovat platy a další podmínky zaměstnání, tak jak by činili v podmínkách monopsonistického trhu práce. Odmítajíce model dokonalé soutěže přizpůsobující nabídku poptávce,
autoři argumentují, že nerovnováha monopsonie, pokud jde o vyjednávací pozice, je široce rozšířena a je třeba obnovit sílu hlasu zaměstnanců, aby bylo možno čelit nežádoucím důsledkům silných makroekonomických výkonů, jako je nerovnost mezd a omezená
práva pracovníků.
Deskriptory: OECD; USA; trh práce; zdroje lidské; mzdy; vyjednávání kolektivní; odbory;
účast pracovníků na řízení
mezinárodní
The right to work: Linking human rights and employment policy.[Právo na práci: Slučování lidských práv a politiky zaměstnanosti.] / MUNDLAK, Guy
In: International Labour Review. - Roč.146, č. 3-4 (2007), s. 189-215.: -lit.
Autor nastiňuje různá vysvětlení pro odlišení práva na práci od souboru lidských práv a
zdůrazňuje dilemata spojená s regulováním trhu práce, fungující jako překážka rozvoje
tohoto práva. Porovnává dva rámce, které se zabývají tímto problémem z protichůdných
hledisek - z hlediska lidských práv a z hlediska politiky zaměstnanosti, a sice "Obecný
komentář Výboru pro ekonomická, sociální a kulturní práva" a" Evropskou strategii zaměstnanosti". I když přístupy těchto dokumentů nejsou příbuzné, mohou se vzájemně
doplňovat a vytvářet institucionální systém řízený právem na práci, jako nadřazenou
normou.
Deskriptory: Mezinárodní; práva lidská; práva sociální; politika zaměstnanosti; z. rozvojové; právo
Brazílie
Intermittent child employment and its implications for estimates of child labour.[Občasné
zaměstnávání dětí a jeho dopad na odhady práce dětí.] / LEVISON, Deborah - HOEK,
Jasper - LAM, David - DURYEA, Suzanne
In: International Labour Review. - Roč.146, č. 3-4 (2007), s. 217-252.:obr.,tab.,-lit.
Deskriptory: Jižní Amerika; práce-děti
98
EU; mezinárodní
European employment model under pressure to change.[Evropský model zaměstnanosti
čelí tlaku na změny.] / BOSCH, Gerhard - RUBERY, Jill - Lehndorff, Steffen
Modely zaměstnanosti jednotlivých států zahrnují celou škálu institucí, které určují nabídku pracovních sil, jejich využití a poptávku po nich. Na základě výzkumu existujících typologií těchto modelů se autoři zabývají jejich fungováním a schopností přežít tlaky na
změnu. Porovnávají snahu jednotlivých modelů zachovat důstojné pracovní podmínky
tváři v tvář deregulaci trhu výrobků a stoupající zaměstnanosti žen a starších pracovníků.
V závěru autoři konstatují, že pro evropské státy je stále obtížnější reformovat své modely zaměstnanosti zevnitř a přimlouvají se za větší důraz na pozitivní integrační politiku
na evropské úrovni.
Deskriptory: EU; Mezinárodní; zaměstnanost; politika zaměstnanosti; modelování; integrace evropská
Jižní Amerika
Informality, the State and the social contract in Latin America: A preliminary exploration.[Neformálnost, stát a sociální kontrakt v Latinské Americe: předběžný výzkum.] /
SAAVEDRA, Jaime - TOMMASSI, Mariano
Deskriptory: Jižní Amerika; trh práce; stát sociální; ekonomika skrytá
mezinárodní
The (changing?) idea of labour law.[Měnící se pojetí pracovního práva.] / DAVIDOV, Guy
Úvaha nad otázkou, zda je třeba pod vlivem změn v organizaci práce, způsobu řízení a
pracovních vztazích měnit zákonodarství v této oblasti, jak navrhují někteří neoklasičtí
ekonomové a jejich političtí stoupenci.
Deskriptory: Mezinárodní; právo pracovní; definice; vztahy pracovní; zaměstnavatelé;
zaměstnanci; vyjednávání kolektivní; zákonodárství; teorie
SIG: uložené 884
EU
Social capital and job creation in rural Europe - Conference report.[Sociální kapitál a vytváření pracovních míst na evropském venkově - zpráva z konference.] / Carroll, Deirdre
2008. - 7 s.
Zpráva o konferenci, která se konala 8.-9.11.2007 v Lisabonu. Politika EU rozvoje venkova. Cíle konference. Výsledky výzkumů. Příklady iniciativ sociálního kapitálu. Závěry a
doporučení.
(published: 2008http://www.eurofound.europa.eu/publications/htmlfiles/ef0803.htm
02-04)
Deskriptory: EU; politika zaměstnanosti; vytváření prac. příležitostí; zdroje lidské; rozvoj
sociální
99
EU
Flexibility and security over the life course.[Flexibilita a zabezpečení v průběhu života.] /
Muffels, Ruud - Chung, Heejung - FOUARGE, Didier - Klammer, Ute - Luijkx, Ruud - Manzoni, Anna - Thiel, Anke - WILTHAGEN, Ton
2008. - 51 s. : příl. - ISBN 978-92-897-0806-7.
V posledních letech se do popředí politické diskuse dostala otázka flexicurity - jak udržet
rovnováhu mezi potřebami podniků větší flexibility v oblasti pracovních smluv a potřebami pracovníků, týkajících se flexibilní pracovní doby a zabezpečení zaměstnání. Zpráva
sleduje dopad pokračujícího trendu směrem k větší flexibilitě na evropském trhu práce.
Nejprve inventarizuje národní opatření s ohledem na politiky flexibilizace smluv a pracovní doby, uplatněná v legislativě nebo prostřednictvím kolektivních smluv v řadě zemí EU.
Dále zkoumá jak politiky nebo procesy sociálního dialogu na národní úrovni ovlivňují dosaženou úroveň flexibility, příjmu a zajištění zaměstnání. Tento pohled je doplněn pohledem na úrovni pracovníka a podniku. Studie zkoumá vliv na sladění pracovního a osobního života, do jaké míry má nestandardní zaměstnání dlouhodobý vliv na budoucí postavení v zaměstnání, úroveň mzdy nebo profesionální kariéru.
http://www.eurofound.europa.eu/publications/htmlfiles/ef0762.htm (published: 200802-08)
Deskriptory: EU; flexicurity; flexibilita pracovní; trh práce; práce netypická; poměr pracovní; doba pracovní; dialog sociální; sladění pracovního a rodinného života; kariéra profesionální; mzdy; zaměstnanost; zaměstnání na zkrácený úvazek; ženy; matky
SIG: Eurostat 351
EU
Euro area unemployment stable at 7.2%.[Nezaměstnanost v euro zóně je stabilizována
na 7,2 %.]
Údaje o nezaměstnanosti v zemích EU v prosinci 2007. Graf: Míra nezaměstnanosti v
euro zóně a EU27 (Q1/2000-Q4/2007). Tab.: Sezónně upravené míry nezaměstnanosti
celkem, muži, ženy, mládež (12/06, 6-12/07).
Deskriptory: EU; nezaměstnanost; ženy; muži; nezaměstnanost mládeže; statistika
mezinárodní
Decommodification and activation in social democratic policy: resolving the paradox.[Dekomodifikace a aktivace v sociálně demokratické politice: řešení paradoxu.] /
HUO, Jingjing - NELSON , Moira - STEPHENS, John D.
Teoreticky laděný článek je opřený o teorii dánského sociologa Esping-Andersena a
podrobněji zkoumá, jak se v sociálně demokratickém státě podařilo vyřešit napětí mezi
dekomodifikací (svobodná volba lidí k neúčasti na trhu práce bez obavy ze ztráty příjmu)
a podporou plné zaměstnanosti. V tabulkách se porovnávají determinanty zaměstnanosti
a determinanty dekomodifikace (důchody, nemocenské, podpora v nezaměstnanosti
atd.).
Deskriptory: Mezinárodní; OECD; teorie; stát sociální; politika sociální; politika zaměstnanosti; zaměstnanost; zab. sociální; ukazatele; ochrana sociální
100
EU
Patterns of paid and unpaid work in Western Europe: gender, commodification, preferences and the implications for policy.[Modely placené a neplacené práce v západní Evropě:
gender, komodifikace, preference a dopady pro politiku.] / LEWIS, Jane - CAMPBELL,
Mary - HUERTA, Carmen
Článek analyzuje data z Evropského sociálního výzkumu z let 2004-2005 o pracovních
vzorech a preferencích ve vztahu k péči o dítě v západoevropských zemích. V tabulkách
se uvádějí data o míře zaměstnanosti a organizaci práce mužů a žen, míře zaměstnanosti
žen s jedním a více dětmi a bezdětných žen, pracovní době matek a otců, struktuře domácnosti podle počtu odpracovaných hodin, atypické pracovní době obou rodičů (večerní,
noční, o víkendech), preferencích zaměstnaných matek v případě využívání formálních
nebo neformálních druhů péče o děti.
Deskriptory: EU; sladění pracovního a rodinného života; ukazatele; práce-matky; zaměstnanost; ženy; muži; gender; matky; doba pracovní; organizace práce; rodina; domácnosti; flexibilita pracovní; ukazatele; otcové; výzkum
mezinárodní
The political logic of labour market reforms and popular images of target groups. [Politická logika reforem trhu práce a obecné představy o cílových skupinách.] / LARSEN, Christian Albrekt
Článek se zamýšlí nad politickými motivy a charakteristikami přechodu od aktivní k pasivní politice trhu práce v zemích OECD. Na základě poznatků o rozdílných přístupech k
cílovým skupinám nezaměstnaných (mladí lidé, lidé nad 50 let) spolu s výsledky šetření o
míře zásluhovosti pobírání podpory v nezaměstnanosti provedeného v Austrálie upozorňuje na to, že reformní opatření do jisté míry odrážejí názory veřejnosti a v neposlední
řadě souvisejí s rozložením politických sil.
Deskriptory: Mezinárodní; OECD; politika zaměstnanosti; mládež; pracovníci starší; mínění veřejné; stát sociální; nezaměstnaní; uchazeči o práci; zab. v nezaměstnanosti;
podmínky nároku; Austrálie; strany politické
Lotyšsko
Social dialogue and lifelong learning in new EU member states: "reform fit" in Latvia.[Sociální dialog a celoživotní vzdělávání v nových zemích EU: "reforma" v Lotyšsku.]
/WOOLFSON, Charles
In: Journal of European Social Policy. - Roč.18, č. 1 (2008), s. 79-87.:obr., -lit.
Článek přináší pohled na problematiku naplňování evropské vzdělávací politiky v nových
členských zemích EU na základě případové studie z Lotyšska. Všímá si zejména otázek
sociálního dialogu, který je vnímán v rámci tzv. Kodaňského procesu jako důležitý nástroj
pro realizaci politiky odborného a celoživotního vzdělávání zaměstnanců na pracovišti.
Deskriptory: Lotyšsko; dialog sociální; vzdělávání celoživotní; integrace evropská; harmonizace; Evropa střední a východní
SIG: uložené 885
mezinárodní
Gender mainstreaming of employment policies. A comparative review of 30 European
countries.[Gender mainstreaming politik zaměstnanosti. Komparativní přehled 30 evropských zemí. ]
Luxembourg: Office for Official Publications of the European Communities, 2008. - 77 s. ISBN 978-92-79-07462-2.
Zpráva detailně analyzuje, jak je gendeer mainstreaming implementován v politikách
zaměstnanosti v 30 evropských zemích (EU-27, země EEA-EFTA). Poskytuje přehled
efektivního mainstreamingu a analyzuje relevantní oblasti politiky zaměstnanosti z pohle-
101
du gender. 1. kapitola se zabývá otázkou gender mainstramingu (krátký historický vývoj
gender mainstramingu v rámci Evropské strategie zaměstnanosti). 2. kapitola přináší
přehled vývoje politik týkajících se gender rovnosti a gender mainstramingu na úrovni
členských zemí EU a EEA-EFTA. Poskytuje informace o všeobecném klimatu ohledně gender rovnosti a gender mainstramingu, jak se uplatňují v národních akčních plánech a infrastruktuře rovnosti. Kapitoly 3-6 analyzují nejrelevantnější oblasti politiky zaměstnanosti z pohledu gender a zkoumají příklady konkrétního gender mainstramingu v každé z
těchto oblastí - aktivní politiky trhu práce, mzdové a kariérní politiky, sladění pracovního
a osobního života, politiky flexicurity (informace o aktuálním politickém vývoji
a výsledcích těchto politik ve smyslu gender rovnosti).
(pubhttp://ec.europa.eu/employment_social/emplweb/news/news_en.cfm?id=361
lished: 08-02-2008)
Deskriptory: Mezinárodní; EU; politika zaměstnanosti; gender; rovnost; definice; trh práce; flexibilita pracovní; flexicurity; sladění pracovního a rodinného života; mzdy; kariéra
profesionální; ženy; dialog sociální; služby zaměstnanosti
mezinárodní
The ILO Century Project.[Projekt "Století MOP".]
In: International Labour Review. - Roč.146, č. 3-4 (2007), s. 330.
Informace o projektu, který v r. 2007 zahájila MOP, jehož účelem je poskytnout přehled
a objasnit příspěvek MOP k rozvoji myšlení a politiky v oblasti sociálních a ekonomických
problémů za dobu od jejího založení v r. 1919 s výhledem do r. 2019. Cílem je lépe porozumět zdrojům, vývoji a dopadu klíčových myšlenek a aktivit MOP za dobu její působnosti. Projekt se realizuje pod záštitou International Institute for Labour Studies.
Deskriptory: Mezinárodní; MOP; projekty; politika zaměstnanosti; politika sociální
Rusko
Postanovlenije Pravitělstva Rossijskoj Feděracii ot 2 ijulja 2007 g. No 422. - O finansirovanii matěrialnych zatrat bezrabotnych graždan v svjazi s napravlenijem ich na rabotu ili
obučenije v druguju mestnosť po predloženiju organov gosudarstvennoj služby zaňjatosti
naselenija.[Usnesení vlády Ruské federace č.422 z 2.července 2007. - O financování materiálních výdajů nezaměstnaných občanů v souvislosti s jejich vysíláním do jiného kraje
na práci nebo kvůli výuce, na návrh orgánů státní služby zaměstnanosti obyvatelstva.]
7(2007),s.34.
Deskriptory:
Rusko;
nezaměstnaní;
regiony;
výdaje;
zaměstnanost;
prácenezaměstnaní; vzdělávání-výcvik; politika zaměstnanosti
Rusko
Pravila finansirovanija matěrialnych zatrat bezrabotnych graždan v svjazi s napravlenijem
ich na rabotu ili obučenije v druguju mestnosť po predloženiju organov gosudarstvennoj
služby zaňjatosti naselenija.[Předpisy pro financování materiálních výdajů nezaměstnaných občanů v souvislosti s jejich vysíláním do jiného kraje na práci nebo kvůli výuce na
návrh orgánů státní služby zaměstnanosti obyvatelstva.]
7(2007),s.35-37.
Deskriptory:
Rusko;
nezaměstnaní;
regiony;
zaměstnanost;
výdaje;
prácenezaměstnaní; politika zaměstnanosti
102
PERSONÁLNÍ ŘÍZENÍ, VZDĚLÁVÁNÍ A VÝCVIK
SIG: Do 1424
ČR
Older workers, adult education and employment in the Czech Republic.[Starší pracovníci,
vzdělávání dospělých a zaměstnanost v České republice.] / RABUŠIC, Ladislav
Brussels: EC - Peer Review, 2007. - 9 s.
Příspěvek prezentuje informace o situaci starších pracovníků v souvislosti s jejich zapojením na trhu práce a ve vzdělávání dospělých v ČR. 1. část popisuje českou starší pracovní sílu. Druhá vykresluje výsledky speciálního šetření o vzdělávání dospělých v ČR. Závěrečná část porovnává realitu v ČR a na Islandu.
http://www.mutual-learningemployment.net/IncreasingEmploymentofOlderWorkersthroughLifelongLearning
příspěvek Peer Review - INCREASING EMPLOYMENT OF OLDER WORKERS THROUGH
LIFELONG LEARNING, Island, 10.-11.12.2007
Deskriptory: ČR; pracovníci starší; skupiny věkové; zaměstnanost; nezaměstnanost; důchodci; vzdělání dosažené; vzdělávání celoživotní; c-Kuchařová, Věra; c-Vidovičová, Lucie
SIG: uložené 877
mezinárodní
Measuring, improving and promoting effects of lifelong learning.Summary of the Thematic Review seminar.[Měření, zlepšování a podporování efektů celoživotního vzdělávání
Brussels,EC - Peer Review 2007. - 20 s.
PEER REVIEWS - Mutual learning programme of the European employment strategy
Souhrnná informace o semináři (20.9.2007, Brusel), který byl zaměřen na existující důkazy dopadů celoživotního vzdělávání na jednotlivce, zejména pracovníky, a na také na
to, jak by vlády mohly zlepšit výsledky celoživotního vzdělávání. Celoživotní vzdělávání je
považováno za jeden z klíčových prvků budoucnosti trhů práce a společnosti. V členských
zemích je však stále velmi málo lidí, kteří jsou do aktivit celoživotního vzdělávání skutečně zapojeni. Základní charakteristiky celoživotního vzdělávání. Principy investování do
lidských zdrojů. Rozvoj nového šetření OECD odborných dovedností dospělých PIAAC
(Programme of International Assessment of Adult Competencies). Dopady vzdělávání a
odborného výcviku na zaměstnanost, mzdy a produktivitu - evropský pohled. Charakteristika národních příkladů (Spojené království, Norsko). Panelová diskuse.
http://www.mutual-learning-employment.net/stories/storyReader$225
Deskriptory: Mezinárodní; EU; OECD; vzdělávání celoživotní; vzdělávání-výcvik; politika
zaměstnanosti; pracovníci; zdroje lidské; dialog sociální; poradenství pracovní
SIG: uložené 877a
mezinárodní
The effects of training on employment, wages and productivity: A European perspective .
Dopady pracovního výcviku na zaměstnanost, mzdy a produktivitu. evropský pohled.]
/BRUNELLO, Giorgio
Příspěvek se zaměřuje na vliv odborného výcviku na zaměstnanost, mzdy a produktivitu
v evropském pohledu. V tomto ohledu se Evropa jeví jako velmi heterogenní: nízká vzdělanost a odbornost v jižních zemích Evropy, proti tomu vysoká vzdělanost a odbornost
např. ve Skandinávii. Příspěvek zdůrazňuje, že lépe vzdělaná pracovní síla je spojena s
vyšším výskytem a intenzitou odborného výcviku. V rámci Evropy i v rámci jednotlivých
zemích jsou v této oblasti velké rozdíly. Jak se odborné vzdělávání vyplatí. Jak jsou sys-
103
témy odborného výcviku financovány. Politiky trhu práce a odborný výcvik. Příl.: Politiky
odborného výcviku v Evropě. Systémy spolufinancování.
Deskriptory: Mezinárodní; EU; OECD; vzdělávání celoživotní; vzdělávání-výcvik; zaměstnanost; financování; systém; produktivita práce; skupiny znevýhodněné; vzdělání dosažené; kvalifikace odborná; politika zaměstnanosti
SIG: uložené 877b
mezinárodní
The effects of education on employment, wages and productivity: A European perspective.[Dopady vzdělávání na zaměstnanost, mzdy a produktivitu. evropský pohled.] / Psacharopoulos, George
Příspěvek se zabývá vlivem vzdělávání na zaměstnanost, mzdy a produktivitu v evropském pohledu. Vzdělání zvyšuje participaci na trhu práce (což platí více pro muže než
ženy) a výdělky, snižuje nezaměstnanost. Vzdělávání má i širší sociální přínosy. Účelem
příspěvku je prověřit několik aspektů spojitostí mezi vzděláním, zaměstnáním a společností jako celku. Teoretické aspekty spojení mezi vzděláním, mzdami a produktivitou,
včetně otázek empirického měření. Výzkumné závěry dopadů vzdělávání. Jak si vedou
evropské země, pokud jde o rozvoj vzdělání. Přehled vzdělávacích politik. Stav celoživotního vzdělávání v Evropě. Příl.: Zaměstnaní ve věku 25-64 let podle dosaženého vzdělání
v zemích OECD (2004), míra nezaměstnanosti podle dosaženého vzdělání (2006), relativní výdělky podle dosaženého vzdělání (2004), další ukazatele o vzdělanosti a výdajích
na vzdělání.
Deskriptory: Mezinárodní; EU; OECD; vzdělávání celoživotní; zaměstnanost; mzdy; nezaměstnanost; produktivita práce; vzdělání dosažené; vzdělanost; financování
SIG: uložené 877c
V. Británie
Learner accounts.[Studentské účty.] / Dyche, Greg
Zkušenosti z Velké Británie o využívání a fungování studentských účtů k zabezpečení zapojení jednotlivců do odborného výcviku, plány dalšího rozvoje účtů v Anglii.
Deskriptory: V. Británie; vzdělávání-výcvik; financování
104
SIG: uložené 877d
Norsko
Validation and recognition of non-formal and informal learning.[Platnost a uznávání neformálního vzdělávání.] / Mohn, Torild Nilsen
Přestože je v Norsku vysoká úroveň vzdělanosti, je třeba stále aktualizovat a doplňovat
znalosti a dovednosti. Strategie celoživotního vzdělávání v Norsku. Národní systém pro
dokumentování a platnost vzdělání dosaženého prostřednictvím placené či neplacené
práce a organizovaným výcvikem. Zákonodárství, principy systému.
Deskriptory: Norsko; vzdělávání celoživotní; vzdělávání-výcvik; kvalifikace odborná
SIG: uložené 877e
mezinárodní
The benefits of lifelong learning: What we know and don't know.[Přínosy celoživotního
vzdělávání: co víme a co ne.] / Keese, Mark
O důkazech jasných ekonomických přínosů celoživotního vzdělávání jak pro jednotlivce,
tak pro společnost jako celek.
Deskriptory: Mezinárodní; OECD; vzdělávání celoživotní; vzdělávání-výcvik; zdroje lidské
OBYVATELSTVO, MIGRACE
Švýcarsko
The impact of social policy on fertility: evidence from Switzerland.[Dopad sociální politiky
na plodnost: zkušenosti ze Švýcarska.] / BONOLI, Giuliano
In: Journal of European Social Policy. - Roč.18, č. 1 (2008), s, 64-77.:tab., -lit.
Studie zkoumá vztah mezi sociální politikou včetně opatření na trhu práce ve prospěch
žen a mírou porodnosti ve 12 švýcarských kantonech v období 1980-2000 na pozadí výsledků z relevantního výzkumu napříč zeměmi OECD.
Deskriptory: Švýcarsko; demografie; porodnost; statistika; sladění pracovního a rodinného života; zaměstnanost; ženy; ukazatele; politika populační; výzkum
105
NOVÉ INFORMAČNÍ MATERIÁLY A PUBLIKACE VE FONDU KNIHOVNY
• SIG: 5057
ČR
Nemocenské pojištění.podle zákona č. 54/1956 Sb., ve znění pozdějších předpisů s komentářem a příklady od 1. 1. 2008. / Ženíšková, Marta
Olomouc,ANAG 2008. - 1257 s.. - ISBN 978-80-7263-436-1.
Deskriptory: ČR; zab. nemocenské; nemocenské; zákonodárství; podpora při ošetřování;
dávky; zab. v mateřství; správa
• SIG: 5058
ČR
Zákoník práce.Prováděcí nařízení vlády a další související předpisy s komentářem k 1.
1.2008.
Olomouc,ANAG 2008. - 1969 s.. - ISBN 978-80-7263-432-3.
Deskriptory: ČR; právo pracovní; zákonodárství; poměr pracovní; doba pracovní; bezpečnost práce; odměňování; náhrady cestovní; dovolená; péče o pracovníky; odbory;
smlouvy kolektivní; vyjednávání kolektivní
• SIG: 5066
mezinárodní
Immigration. / Sterett, Susan [EDI]
Aldershot,Ashgate 2006. - 610 s.. - ISBN 978-0-7546-2474-5.
The International Library of Essays in Law and Society
Deskriptory: Mezinárodní; migrace; migrace tajná; politika migrační; cizinci; integrace;
zákonodárství
• SIG: 5047
Kultura, společnost, tradice. / Uherek, Zdeněk [EDI]
Praha,Etnologický ústav AV ČR 2006.. - ISBN 80-8510-82-8.
Deskriptory: kultura; společnost
• SIG: 5056
ČR
Efektivní vzdělávání zaměstnanců. / Vodák, Josef - Kucharčíková, Alžběta
Praha,Grada 2007.. - ISBN 978-80-247-1904-7.
Deskriptory: zdroje lidské; vzdělávání-výcvik
• SIG: 5077
ČR
Zooterapie ve světle objektivních poznatků. / Velemínský, Miloš [EDI] a kol.
České Budějovice,Dona 2007. - 335 s.. - ISBN 978-80-7322-109-6.
Deskriptory: ČR; postižení; rehabilitace; služby sociální; postižení-děti; staří
• SIG: 5051
ČR
Zaměstnanecké benefity a daně. / Macháček, Ivan
Praha,ASPI 2007.. - 131 s.. - ISBN 978-80-7357-275-4.
Deskriptory: ČR; zaměstnanci; výhody zaměstnanecké; stravování; připojištění; pojištění
životní; náhrady cestovní; půjčky; právo pracovní; daně z příjmu
106
• SIG: 5049
mezinárodní
Vzdělanostní společnost?Chrám, výtah a pojišťovna. / Keller, Jan - Tvrdý, Lubor
Praha,Sociolog. nakl. (SLON) 2008. - 183 s.. - ISBN 978-80-86429-78-6.
Studie; Sv. 49
Deskriptory: vzdělání dosažené; společnost znalostní; školství; vzdělanost; absolventi
VŠ; trh práce; flexibilita pracovní; struktura sociální; výzkum
• SIG: 5053
ČR; EU
Lidské zdroje a fondy EU.Evropský sociální fond jako nástroj spolufinancování projektů v
oblasti rozvoje lidských zdrojů. / Pavlák, Miroslav
Praha,ASPI 2006. - 127 s.. - ISBN 80-7357-139-0.
Deskriptory: zdroje lidské; fond sociální; EU; ČR; financování; projekty; řízení personální; podniky malé a střední; sektor veřejný; organizace neziskové
• SIG: 5054
ČR
Novely zákoníku práce a zákona o zaměstnanosti od 1. 1. 2008.Úplné znění změněných
ustanovení s podrobným komentářem pro praxi. / Chládková, Alena - Bukovjan, Petr
Praha,ASPI 2008. - 147 s.. - ISBN 978-80-7357-325-6.
Deskriptory: ČR; právo pracovní; zaměstnanost; zákonodárství; vztahy pracovní; poměr
pracovní; doba pracovní; bezpečnost práce; odměňování; uchazeči o práci; úřady práce;
podmínky pracovní; práce-cizinci; práce-postižení
• SIG: 5055
mezinárodní
Gaining from Migration.Towards a new mobility system.
Paris,OECD 2007. - 88 s.. - ISBN 978-92-64-03740-3.
Deskriptory: Mezinárodní; mobilita pracovní; globalizace; pracovníci migrující; politika
migrační; cizinci; integrace; trh práce
• SIG: 5060
Evropa střední a východní
Flexicurity.A new approach in Central and Eastern Europe. / Cazes, Sandrine - Nesporova, Alena
Geneva,ILO 2007. - 262 s.. - ISBN 978-92-2-119215-2.
Deskriptory: Evropa střední a východní; flexicurity; trh práce; vyjednávání kolektivní;
politika zaměstnanosti; vývoj; flexibilita pracovní; mzdy; ochrana sociální
• SIG: 5061
mezinárodní
Merchants of Labour. / Kuptsch, Christiane [EDI]
Geneva,ILO 2006. - 259 s.. - ISBN 92-9014-780-6.
Deskriptory: Mezinárodní; pracovníci migrující; MOP; dohody; politika migrační; služby
zaměstnanosti; agentury práce; vývoj; migrace tajná; trh práce; cizinci
107
• SIG: 5065
mezinárodní
European Immigration.A Sourcebook. / TriandafyllidouAnna [EDI] - Gropas, Ruby [EDI]
Aldershot,Ashgate 2007. - 379 s.. - ISBN 978-0-7545-4894-9.
Deskriptory: Mezinárodní; EU; migrace; politika migrační; cizinci; práva lidská; prácecizinci; integrace
• SIG: 5063/I
mezinárodní
Yearbook of Labour Statistics 2006.Vol. 1: Time series.
Geneva,ILO 2006. - 1499 s.. - ISSN 0084-3857.. - ISBN 978-92-2-019193-4.
Deskriptory: Mezinárodní; ročenky; MOP; statistika; populace ekonomicky aktivní; zaměstnanost; nezaměstnanost; doba pracovní; mzdy; náklady práce; ceny; choroby z
povolání; stávka
• SIG: 5063/II
mezinárodní
Yearbook of Labour Statistics 2006.Vol. 2: Country profiles.
Geneva,ILO 2006. - 509 s.. - ISSN 0084-3857.. - ISBN 978-92-2-019502-4.
Deskriptory: Mezinárodní; ročenky; statistika; MOP; populace ekonomicky aktivní; zaměstnanost; nezaměstnanost; doba pracovní; náklady práce; mzdy; choroby z povolání;
ceny; stávka
• SIG: 5064
mezinárodní
Occupational wages and hours of work and retail food prices.Statistics from the ILO October Inquiry, 2004 and 2005.
geneva,ILO 2006. - 252 s.. - ISSN 1020-0134.. - ISBN 978-92-2-019191-0.
Deskriptory: Mezinárodní; statistika; mzdy; doba pracovní; ceny
• SIG: 5067
mezinárodní
Charter of Social Rights of the Council of Europe. / Światkowski, Andrzej M.
Alphen aan den Rijn,Kluwer Law International 2007. - 414 s.. - ISBN 978-90-411-26085.
Studies in Employment and Social Policy; Vol. 33
Deskriptory: Mezinárodní; práva sociální; dohody; Rada Evropy; právo pracovní; právo
SZ; ukončení zaměstnání; postižení; integrace; pracovníci migrující; bydlení; vyjednávání kolektivní; práce-ženy
• SIG: 5068
mezinárodní
The Right to Social Security. / Van Langendonck, Jef [EDI]
Antwerpen,Intersentia 2007. - 450 s.. - ISBN 978-90-5095.
Social Europe Series; Vol. 12
Deskriptory: Mezinárodní; právo SZ; zab. sociální; ochrana sociální; politika sociální;
práva lidská; práva sociální; dohody; globalizace; zab. důchodové; reforma; flexicurity;
trh práce; USA; Japonsko; Izrael; Slovinsko; Lotyšsko; systém; standardy
108
• SIG: 5069
mezinárodní
International Social Security Standards.Current Views and Interpretation Matters. / Pennings, Frans [EDI]
Antwerpen,Intersentia 2007. - 278 s.. - ISBN 978-90-5095-755-7.
Social Europe Series; Vol. 14
Deskriptory: Mezinárodní; EU; Rada Evropy; zab. sociální; dohody; standardy; právo SZ;
MOP; kontrola; odbory
• SIG: 5070
mezinárodní
The Law on Age Discrimination in the EU. / Sargeant, Malcolm [EDI]
Alphen aan den Rijn,Kluwer Law International 2008. - 241 s.. - ISBN 978-90-411-25224.
Studies in Employment and Social Policy; Vol. 34
Deskriptory: Mezinárodní; pracovníci starší; diskriminace pracovní; odchod do důchodu;
staří; diskriminace; práce-ženy; V. Británie; Finsko; Nizozemí; Maďarsko; Itálie; Irsko;
Francie; SRN
• SIG: 5072
ČR
Přístupy k hodnocení efektivnosti sociálních služeb v národním hospodářství. yntéza teoretických východisek a konceptů. / Mertl, Jan
Praha,VÚPSV 2007. - 48 s.. - ISBN 978-80-87007-72-3.
Deskriptory: ČR; služby sociální; pomoc sociální; stárnutí; staří; postižení; péče zdravotní; VÚPSV
• SIG: 5073
ČR
Analýza možnosti oddělení invalidního pojištění od starobního pojištění včetně sociálně
zdravotních aspektů vývoje invalidity. / Bruthansová, Daniela - Červenková, Anna - Pechanová, Marie
Deskriptory: ČR; VÚPSV; zab. důchodové; zab. nemocenské; důchod invalidní; invalidita;
pojistné; samostatní; nemocnost; systém; Mezinárodní
• SIG: 5074
ČR
Životní situace vícedětných rodin. / Svobodová, Kamila
Deskriptory: ČR; VÚPSV; rodina; děti; situace ekonomická; porodnost; úroveň životní;
příjmy-domácnosti; výdaje-domácnosti
• SIG: 5075
ČR
Domácnosti a sociální dávky v letech 2000 až 2005 (analýza dostupných dat). / Jahoda,
Robert - Kofroň, Pavel
Deskriptory: ČR; VÚPSV; domácnosti; příjmy sociální; dávky; zab. sociální; vývoj; statistika; rozpočet rodinný; minimum; příplatek sociální; příjmy-domácnosti
109

DOKUMENTACE ZA ÚNOR 2008

Transkript

Podobné dokumenty

dokumentace za duben 2008

dokumentace za červenec a srpen 2008

dokumentace za leden 2008

dokumentace za únor 2009

dokumentace za říjen 2008

dokumentace za červenec - srpen 2009

Porovnání aplikace GeoMedia Web Map a Framme Field View v

Elektronické zdroje informací_na web_05_2014

dokumentace za červen 2008